党校培训亮点7篇党校培训亮点 学习贯彻2021年中青班开班重要讲话精神2021党建年终总结PPT模板党建工作汇报DESIGNBYXXX 前言/PREFACE9月1日下面是小编为大家整理的党校培训亮点7篇,供大家参考。
前言 /PREFACE9月1日上午，中青年干部培训班在中央党校开班。习近平总书记在开班式上发表重要讲话强调，年轻干部生逢伟大时代，是党和国家事业发展的生力军，必须练好内功、提升修养，做到信念坚定、对党忠诚，注重实际、实事求是，勇于担当、善于作为，坚持原则、敢于斗争，严守规矩、不逾底线，勤学苦练、增强本领，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才，不辜负党和人民期望和重托。
目录 /CONTENTS01党支部基本情况、工作回顾、成绩与亮点学习贯彻2021年中青年干部开班重要讲话精神02党支部基本情况、工作回顾、成绩与亮点新时代青年如何坚定理想信念对党忠诚03党支部基本情况、工作回顾、成绩与亮点新时代青年如何实事求是04党支部基本情况、工作回顾、成绩与亮点新时代青年如何担当作为05党支部基本情况、工作回顾、成绩与亮点争做新时代可堪大用能担重任的栋梁之才
第 一 章学习贯彻2021年中青年干部开班重要讲话精神Year 2021
学习贯彻2021年中青年干部开班重要讲话精神信念坚定对党忠诚年轻干部要做到注重实际实事求是勇于担当善于作为坚持原则敢于斗争严守规矩不逾底线勤学苦练增强本领
学习贯彻2021年中青年干部开班重要讲话精神信念坚定、对党忠诚 年轻干部要牢记，坚定理想信念是终身课题，需要常修常炼，要信一辈子、守一辈子。 组织上安排年轻干部去艰苦边远地区工作，是信任更是培养，年轻干部应该以此为荣、争先恐后。刀要在石上磨、人要在事上练，不经风雨、不见世面是难以成大器的。理想信念坚定和对党忠诚是紧密联系的。理想信念坚定才能对党忠诚，对党忠诚是对理想信念坚定的最好诠释。
学习贯彻2021年中青年干部开班重要讲话精神注重实际、实事求是 坚持从实际出发，前提是深入实际、了解实际，只有这样才能做到实事求是。要了解实际，就要掌握调查研究这个基本功。 要眼睛向下、脚步向下，经常扑下身子、沉到一线，近的远的都要去，好的差的都要看，干部群众表扬和批评都要听，真正把情况摸实摸透。 既要“身入”基层，更要“心到”基层，听真话、察真情，真研究问题、研究真问题，不能搞作秀式调研、盆景式调研、蜻蜓点水式调研。 要在深入分析思考上下功夫，去粗取精、去伪存真，由此及彼、由表及里，找到事物的本质和规律，找到解决问题的办法。 年轻干部要坚持以党性立身做事，把说老实话、办老实事、做老实人作为党性修养和锻炼的重要内容，敢于坚持真理，善于独立思考，坚持求真务实。坚持一切从实际出发，是我们想问题、作决策、办事情的出发点和落脚点。
学习贯彻2021年中青年干部开班重要讲话精神勇于担当、善于作为 改革发展稳定工作那么多，要做好工作都要担当作为。 担当和作为是一体的，不作为就是不担当，有作为就要有担当。 做事总是有风险的。正因为有风险，才需要担当。 凡是有利于党和人民的事，我们就要事不避难、义不逃责，大胆地干、坚决地干。干事担事，是干部的职责所在，也是价值所在。党把干部放在各个岗位上是要大家担当干事，而不是做官享福。
学习贯彻2021年中青年干部开班重要讲话精神坚持原则、敢于斗争 党的干部都要有秉公办事、铁面无私的精神，讲原则不讲面子、讲党性不徇私情。 要丢掉幻想、勇于斗争，在原则问题上寸步不让、寸土不让，以前所未有的意志品质维护国家主权、安全、发展利益。 共产党人任何时候都要有不信邪、不怕鬼、不当软骨头的风骨、气节、胆魄。共产党人讲党性、讲原则，就要讲斗争。在原则问题上决不能含糊、决不能退让，否则就是对党和人民不负责任，甚至是犯罪。大是大非面前要讲原则，小事小节中也有讲原则的问题。
学习贯彻2021年中青年干部开班重要讲话精神严守规矩、不逾底线 干部一定要知敬畏、存戒惧、守底线，敬畏党、敬畏人民、敬畏法纪。 严以修身，才能严以律己。一个干部只有把世界观、人生观、价值观的总开关拧紧了，把思想觉悟、精神境界提高了，才能从不敢腐到不想腐。 我们共产党人为的是大公、守的是大义、求的是大我，更要正心明道、怀德自重，始终把党和人民放在心中最高位置，做一个一心为公、一身正气、一尘不染的人。讲规矩、守底线，首先要有敬畏心。心有所畏，方能言有所戒、行有所止。
学习贯彻2021年中青年干部开班重要讲话精神勤学苦练、增强本领 要发扬“挤”和“钻”的精神，多读书、读好书，从书本中汲取智慧和营养。 要结合工作需要学习，做到干什么学什么、缺什么补什么。 要学习马克思主义理论特别是新时代党的创新理论，学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史，学习经济、政治、法律、文化、社会、管理、生态、国际等各方面基础性知识，学习同做好本职工作相关的新知识新技能，不断完善履职尽责必备的知识体系。实践出真知，实践长真才。坚持在干中学、学中干是领导干部成长成才的必由之路。
第 二 章新时代青年如何坚定理想信念对党忠诚Year 2021
新时代青年如何坚定理想信念对党忠诚理想信念是中国共产党人的精神支柱和政治灵魂，也是保持党的团结统一的思想基础。中国共产党成立一百年来，始终是有崇高理想和坚定信念的党。这个理想信念，就是马克思主义信仰、共产主义远大理想、中国特色社会主义共同理想。一个政党理想信念坚定，就拥有无比强大的力量；理想信念淡薄，就会成为乌合之众，风一吹就散。同理，党员干部有了坚定理想信念，才能经得住各种考验，走得稳、走得远；没有理想信念，或者理想信念不坚定，就经不起风吹浪打，关键时刻就会私心杂念丛生，甚至临阵脱逃。
新时代青年如何坚定理想信念对党忠诚对党忠诚是共产党人首要的政治品质是党章对党员的基本要求是入党宣誓时作出的庄严承诺我们党一路走来，经历了无数艰险和磨难，但任何困难都没有压垮我们，任何敌人都没能打倒我们，靠的就是千千万万党员的忠诚。检验党员干部是不是对党忠诚，在革命年代就要看能不能为党和人民事业冲锋陷阵、舍生忘死，在和平时期也有明确的检验标准。能不能坚持党的领导，能不能坚决贯彻执行党的理论和路线方针政策，能不能严守党的政治纪律和政治规矩，能不能坚持党和人民事业高于一切，等等，都是对党忠诚的直接检验。
新时代青年如何坚定理想信念对党忠诚理想信念坚定和对党忠诚是紧密联系的理想信念坚定才能对党忠诚，对党忠诚是对理想信念坚定的最好诠释。形成坚定理想信念，既不是一蹴而就的，也不是一劳永逸的，而是要在斗争实践中不断砥砺、经受考验，信一辈子、守一辈子。 要常修常炼，不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，以坚定的理想信念砥砺对党的赤诚忠心。刀要在石上磨，人要在事上练。 要立志为党分忧、为国尽责、为民奉献，到实践中经风雨、见世面，做到任何时候任何情况下都不改其心、不移其志、不毁其节，以实际行动诠释对党的忠诚。党员干部要不断加强理论学习，提高党性修养，砥砺政治品格，锤炼过硬本领，真正做到信念坚定、对党忠诚，以实际行动在全面建设社会主义现代化国家新征程中奋勇争先、建功立业。
第 三 章新时代青年如何实事求是Year 2021
新时代青年如何实事求是坚持实事求是，首先要提升自我道德修养 01实事求是应该是每一名共产党员，每一个干部职工，甚至是每一个公民都应该遵守的道德准则，做人做事都要讲原则、求真理，努力提升理论水平，加强对客观实物的认识，做到拨开现象看本质。对自己坚持实事求是，正确认识自己、对待自己，谦逊克己，不图虚名。“修学好古，实事求是。”从古人的经验教训中领悟实事求是的真理，并运用到自己的实际工作和生活中。
新时代青年如何实事求是坚持实事求是，其二要做到保持优良作风 02作为一名党员干部，应该时刻不忘保持党的优良作风，特别是保持“实事求是，不自以为是”的工作作风。以优良的工作作风促进良好的民风、党风的形成和巩固。坚持实事求是，从实际工作中发现自身存在的问题与不足，从客观出发，虚心接受群众的意见和建议，化批评为动力，努力提高为群众服务的饿本领。
新时代青年如何实事求是坚持实事求是，还要做到理论联系实际 03实事求是要求遵循实物发展的客观规律，从实际事物出发，探求事物的内部联系及其发展的规律性，认识事物的本质。坚持实事求是就要求党员干部对待工作来不得弄虚作假，更不能和群众“玩套路”、“躲猫猫”，对待群众工作要坚持尊重群众、服务人民、解决困难的宗旨意识，把群众的事当作自己的事，把群众的困难当作自己的困难，坚持群众利益“无小事”，努力实现人民群众对美好生活的向往。
第 四 章新时代青年如何担当作为Year 2021
新时代青年如何担当作为新时代青年如何担当作为01《共产党宣言》发表时马克思是30岁，恩格斯是28岁；02100年前，中国共产党是由13名平均年龄不到28岁的有志青年成立起来的；03航天报国的嫦娥团队、神州团队平均年龄33岁04北斗团队平均年龄是35岁在中国奋进的光辉历程中，青年始终是重要力量、扮演重要角色、占据重要地位。因此，我们作为当代中国的青年群体，尤其是青年党员、青年干部，我们要清楚我们应该如何肩负起时代责任、时代使命。
新时代青年如何担当作为有正确的政治方向是我们干事创业的第一步。新时代青年干部要不断提高政治站位，提升党性修养，涵养政治定力、练就政治慧眼、恪守政治纪律，自觉做政治上的明白人和老实人，从而保证思想和信仰上的正确方向，不走岔路，不走弯路。作为青年干部就要抗压能力强，要知不足而后勇，必须精神抖擞、斗志旺盛，富于创造，主动作为，有担当，有抱负，有闯劲，善于从不可能中寻找可能，才会有不断的成长和进步，不辜负各级党组织和领导对我们青年一代的培养与期望。作为年轻干部要想成为一名好干部没有捷径可走，只有勇于担当职责使命，当好“实干家”，脚踏实地，干好本职工作。我们不仅要从书本中获得知识，还要从实践中获得真知，不断练就过硬本领。多到面对群众、面对基层、面对一线的地方去锻炼，接地气、经风雨、见世面，在摸爬滚打中增长才干，在层层历练中积累经验，用实际行动践行责任与担当。
新时代青年如何担当作为我们年轻人责任在肩，我们既是追梦者也是圆梦者，要在追梦和圆梦的青春征途中知行合一，只能是奉献自我、奋斗自我，脚踏实地地为建设我们的“人民城市”铺路架桥、添砖加瓦。青年是整个社会力量中最积极、最有生气的力量，国家的希望在青年，民族的未来在青年。青年有了远大的理想，就有正确前进方向和强大奋斗动力。
第 五 章争做新时代可堪大用能担重任的栋梁之才Year 2021
争做新时代可堪大用能担重任的栋梁之才在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上党中央发表重要讲话强调新时代的中国青年要以实现中华民族伟大复兴为己任，增强做中国人的志气、骨气、底气，不负时代，不负韶华，不负党和人民的殷切期望。回望建党百年风云，青春是我们党与生俱来的优秀基因，青年是我们党干事创业的重要力量。国家的希望在青年，民族的未来在青年。青年一代的理想信念、精神状态、综合素质，是一个国家发展活力的重要体现，也是一个国家核心竞争力的重要因素。
争做新时代可堪大用能担重任的栋梁之才信念是航标，是指引前进的方向新时代青年要有远大的理想信念，拥有积极健康的抱负，或建设家园或保家卫国，在不同的领域逐渐成为精英和领头羊，特别是青年共产党员要坚定马克思主义理想信念，坚定一心一意为民服务宗旨，为老百姓排忧解难。以守初心、担使命、找差距、抓落实为切入口，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到两个坚决维护，通过学党章、党规、潜心研读治国理政方针政策，与时俱进地丰富和坚定理想信念，不断锤炼党性修养，补足精神之”钙”。
争做新时代可堪大用能担重任的栋梁之才党和国家号召青年要立志做大事青年想要做大事，首先要有敢做事的勇气、会做事的能力，做成事的气魄，要有逢山开路、遇水搭桥的闯劲。青年要有大格局，高境界，新追求，主动迎接新的观念、新的思想；挑战新的事物、新的问题，孜孜不倦地攀登事业新的高度、新的境界，要把激情岁月抛洒在祖国的江河之上，不忘初心使命，永怀赤子之心、永葆奋斗激情，奋力建设国家。为实现第二个百年奋斗目标贡献青春力量，做不负新时代的有为青年。
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2、在组织参与全省百万党员网上答题活动时，我们在实现全局 487 党员参与答题的基础，还组织了 18 名入党积极分子也参与到答题活动中，505 名答题人员都取得了非常好的成绩。
3、结合交通运输局工作实际，组织开展了“弘扬七台河精神，讲好交通人故事”先进典型事迹报告会，从全系统各条战线选树推选出优秀共产党员 7 名，在全局范围内进行了巡回宣讲。局属各单位也纷纷在本单位组织开展了类似活动，其中，汽车公司组织开展的“弘扬七台河精神，讲述公交人故事”主题演讲活动起到了良好的效果。
二、存在的问题
基层党支部的战斗堡垒作用发挥不够突出，部分党员的先锋模范作用发挥的不好。
党建特色亮点不够突出二篇 党建特色亮点不够突出二篇 农村基层党组织作为农村多种组织和各项工作的亮点核心，承担着党在农村的阶级基础、群众基层和社会基础，团结带领群众全面建成小康社会的重要职责。随着全面深化改革的不断深入，特别是随着社会经济成分、组织形式、利益分配和就业方式的多样化，群众思想观念、价值观念多元化，当前农村基层党建工作面临前所未有的挑战和考验，一些农村党组织和党员在农村政治、经济、文化、社会生活中的作用严重下降，主导地位逐渐丧失，出现了农村基层党组织作用边缘化现象。最近，部里对全县农村党建工作进行了“地毯式”检查，我们对此进行了一些思考。
一、存在的问题 (一)基层党组织的作用和功能“弱化”。部分基层党组织在自身能力、工作手段、执政水平等方面，存在着不适应新形势、新任务的问题。从党组织自身看，基层党组织战斗力在不断削弱，“无人理事”问题比较突出。还有一些后进村、贫困村尚未改变落后面貌，有些村虽然经过整顿，但变化不大。从党组织功能定位上看，一些基层党组织功能定位不明确和功能转换不到位，不能做到情为民所系，利为民所谋。
(二)党员教育活动不经常。少数村书记认为基层党员教育活动难搞，对党员的教育管理比较松散，致使个别党员放松了对自己的要求。有的党员服务意识淡薄，致使个别党员缺乏活力。没有制定约束机制，少数村民主评议党员走过场、不规范，把民主评议会开成评先评优会，难以评出不合格党员，对不合格党员没有有效的处理办法和措施，对新进的党员把关不严，严重影响了党员队伍的纯洁性。
(三)支部书记抓党建工作能力还不高。个别基层干部不愿意做党务工作，主要把精力集中放在抓经济建设，对党建工作只是应付、被动地去做，对党建工作组织不力，抓得不紧，再加上部分基层干部的理论水平和自身能力不高，在传达贯彻上级决策部署时，层层打“折扣”。
(四)工作上缺乏协作和担当意识。基层干部由于整天忙于事务性工作，往往容易忽视与群众面对面的交心谈心，在工作上，相互之间沟通协调不够，导致村班子之间凝聚力和战斗力不强，带领群众致富的能力下降，遇到好事都争着上。对于工作担当意识不强，过多的考虑个人利益，不愿意承担责任和义务，想法设法逃避矛盾。
二、存在问题的原因 1、思想上还不重视。个别领导对党建工作重视不够，存在重经济、轻党建的倾向，对党建工作责任制执行不力，党建
工作“第一责任人”意识不强，“一岗双责”落实不到位，村干部没充分认识到开展党组织活动的重要性，没有认真严格按要求落实“三会一课”制度;致使基层干部对党建工作存在得过且过的思想。
2、党员教育管理失之于宽。党员管理松散，对没能按时交党费和不参加组织生活会的党员，没有及时的处理和调查，缺乏对党员的关爱，致使党员的荣誉感、归属感降低。
3、村集体经济实力还不强。有的村集体经济收入单一，来源萎缩，有的虽然有一定的集体经济收入，但债务沉重，入不敷出，成了经济上的“负债村”。甚至有些村组织没有经济来源，“无钱办事”的问题依然突出，缺乏凝聚群众的物质基础，严重影响了村干部工作开展工作的积极性。
4、健全服务体制上还没跟上。随着社会的不断发展，农村党组织建设工作保障机制没有跟上，农村党建工作经费还没有落实，村干部待遇偏低，农村党建工作形式缺乏创新，存在形式主义，农村干部工作积极性不高，干部工作热情底，听到的抱怨多。
三、对策及建议 上述问题存在的原因，有历史的，有现实的;有客观的，有主观的;有政策方面的，有工作方面的。按照加强建设基层服务型党组织的要求，以改革创新精神加强和改进农村基层党
建工作，迫切需要强化党建工作措施，创新党建工作方式方法，从而不断提高党建工作水平。
1、进一步完善党员教育机制，为基层党员“补脑”。
一是实现党员教育全覆盖。依托电视、广播、网络、手机、报刊杂志等平台，多渠道、全方位加强基层党员教育。二是突出党校教育主阵地。将农村基层党建课题纳入省、市、县党校干部培训的内容，特别是新录用公务员、选调生、大学生村官的岗前培训，要加大农村党建的培训课程，形成各级领导干部重视、熟悉、了解基层党建的教育机制。三是开展农村党员素质大提升活动。在全县范围内开展以农村基层党员为主要对象的科学素质教育大提升活动，着力培养一批想干事、能干事、干成事的党员。
2、进一步创新组织管理方式，为基层组织“强身”。
一是健全村级党组织工作规则。进一步理顺“两委会”关系，明确规定村党支部的地位、职责任务、监督约束等。二是健全直接联系群众长效机制。完善党员干部直接联系群众制度，畅通民意渠道，将问政于民、问需于民、问计于民制度化、规范化，落实群众的知情权、参与权、表达权和监督权，从制度层面解决党员干部不乐于、不敢于、不勤于联系群众。三是推行党建工作绩效管理。完善镇、村党组织管理绩效评估指标体系，以绩效评估推进镇、村党组织管理创新。同时，将农村
党建工作作为评估镇领导干部的重要指标。四是创新组织设置方式。建立健全城乡一体化党员动态管理机制，畅通党员进出渠道，支持党支部建在“产业链”上、农村协会和合作社上。
3、进一步强化激励保障措施，为基层干部“提神”。
一是加大农村优秀干部录用公务员力度，解决基层干部“有所盼”的问题。目前，我县每年从村干部中录用公务员的数量不足 1%,建议扩大优秀村干部的公务员录用比例，选拔特别优秀的进入镇领导班子。二是逐步提高村干部待遇标准，形成初步增长机制。既要提高在职村干部报酬标准，又要提高离任村干部的生活补贴标准，按工作职位、工作年限扩大补助范围。三是建立村干部养老保险体系，解决基层干部“有所养”的问题。建立县、享受对象共同承担的村干部养老保险体系，确定统一标准，解决基层干部的后顾之忧。四是健全党内关怀机制，解决村干部“有所靠”的问题。把经济困难的农村基层党员和干部的扶贫帮困工作纳入保障和改善民生工作的范畴，建立党内关怀机制，通过财政预算、党费支持等渠道，建立党员爱心基金，重点加大对基层经济贫困党员、老党员、老干部的帮扶力度。
4、进一步改进基层干部领导方式，为基层班子“输血”。
一是增强班子服务意识，基层党组织主要领导和班子成员要把精力放在服务群众上，善于与群众谈心交心，征求群众意
见，夯实班子在群众心中的基础。二是勇于担当作表率，面对困难，敢于担当，在工作中要雷厉风行，遇到困难，全体干部相互协作，攻坚克难。三是整合基层党建资源。进一步加大农村基础设施建设和社会事业投入力度，积极改善农村生产生活条件;进一步整合各职能部门资源，推进“美丽乡村”建设示范点工程，把“美丽乡村”建设示范点打造成农村基层党建品牌和示范点。
党建特色亮点不够突出三篇 党建特色亮点不够突出三篇 一、特色做法 (一)打造先进特色，发挥示范引领。根据“1336 党建工程方案”的要求，今年办事处着力打造 XX 社区示范点建设。目前 XX 社区以“五心”服务为载体，开展各项工作。
一是建立健全各功能室，例如：便民服务大厅、党代表工作室，为居民创造便捷舒适的服务环境，社区在不断完善硬件基础设施建设的同时，更好的为辖区居民服务。
二是突出党建引领，抓好组织核心，不定期与物业、警务室协商社区内居民关注的热点、难点问题，例如：此次院内进行的“三供一业”改造，对居民反映的问题，及时与物业进行沟通。
三是完善社区服务，打造“安心”社区。开展“一窗式”服务，对前来办事处居民打印告知单，减少居民的多跑路。设
置党员先锋岗，主动接待办事群众，起到表率作用。充分发挥网格员职责。重新调整网格员，不定期的在院内走访，熟悉掌握各自网格居民情况。
四是充分发挥志愿者作用，给居民提供暖心服务。社区联合共建单位，采取社区管理、居民、志愿者共同参与的形式，开展暖心服务，全年不少于 12 次。例如：XX 中组织老师、学生给社区图书室捐赠图书;连同共建单位 XX 有限公司为辖区80 岁以上老人发放礼品爱心小圆凳;端午节党员志愿者义务包粽子等等。五是提高党员引领，打造舒心居住环境。由社区党员志愿者组成的义务巡防队，不定期对院内进行巡逻，对发现问题及时上报。例如：院内遇到有老人晕倒，巡防队的成员立即上前帮忙，并迅速找到老人居住的楼栋;院内存在有不安全隐患，能及时向上一级汇报。建立考核机制，每半年评选一次优秀党员。六是丰富社区文化，打造开心社区。以社区图书室、墨宝飘香阁、多功能活动室、办公室前小广场等硬件设施为载体，大力开展居民群众喜闻乐见的群众性文体活动，营造积极向上的文化氛围。例如：庆祝建党 X 周年，开展的腰鼓队表演;九九重阳节开展的畅享健康趣味运动会等。同时，这些工作也在《XX 新闻》、《XX 日报》等媒体进行刊登，全年刊登信息30 余篇。
(二)完善制度问责，突出责任落实。一是严格落实党建工作责任，签定 2019 年党建目标责任书，制定 2019 书记抓党建
工作台账，明确书记党建职责，在“扎实推进两学一做学习教育常态化制度化”、“巩固提升 XX 党建计划”、“扩大党的组织覆盖和工作覆盖”等方面作出了目标要求。各社区书记每月认真参加党建例会，交流讨论工作情况，汇报本月党建工作完成情况及下月工作安排，带头完成工作，履行了书记抓党建“第一责任人职责”。二是以党建促全局，以组织建设带动社区整体建设，全面发挥党组织建设的引领作用。2019 年各社区均已召开8次社区党委工作会议，研讨社区党建特色工作开展、党员作用如何发挥等问题。其中 XX 社区以“党建示范点”为契机全面提升社区环境，打造浓厚的党建工作氛围，以党建工作引领社区各项工作再上新台阶。
(三)抓好队伍建设，打牢组织基础。一是抓好基层干部队伍建设。按照“XX 党建计划”中“三强两好一满意”的要求，选优配强基层党组织书记，并在每个社区建立了 3-7 人的后备干部队伍。强化社区书记及社区后备干部培训，2019 年度共组织集中培训 5 次，以会代训 12 次，全面提升基层干部政治意识、服务意识、群众意识，发挥党员干部的先锋模范作用。二是抓好党员队伍建设。今年共发展入党积极分子 10 人，其中具有高中以上学历的 9 人，参与培训学习 6 人，党员队伍结构进一步优化。
二、存在问题
(一)社区党建工作发展不平衡。一是各社区之间党建发展存在差距。XX 社区、XX 社区党建工作开展比较扎实，社区党建专职副书记作用发挥较好，XX 社区党建工作后劲不足，社区党员基础比较薄弱，书记抓党建带头作用发挥不明显。二是社区党委建设与支部建设不平衡。党委组织发展比较成熟，制度化建设相对完善，但社区各支部组织建设规范化制度化没有形成常态。
(二)考核机制不完善。围绕落实党建工作责任制，虽然建立健全了一系列制度，但在实际运行过程中存在落实不到位，考核标准还不够科学规范，激励问责机制不完善等问题。如：在基层党组织考核上，存在不敢奖励，不能奖励的问题，问责也只能停留在口头上，没有真正抓问责促整改，导致工作成效不明显。
(三)党建创新不足，品牌效应不突出。虽然每个社区都根据实际情况推出了社区党建特色，但是距形成品牌项目还存在一定差距。党建活动形式过于单一，活动内容与生活实际缺乏紧密联系，时代性特征不够突出，对年轻党员的吸引力不够强。活动宣传工作不扎实，前期组织准备工作做的比较完善，但缺乏有效地宣传和推广，使得一部分有意义地活动没有发挥出应有的影响力和效果。
党史学习教育典型经验交流汇报材料
党史教育工作总结和特色亮点及典型经验
党史学习教育典型经验交流汇报材料
ＸＸ党委把党史学习教育作为一项重大政治任务“抓”起来，以习近平总书记在动员大会上的重要讲话精神和来闽考察重要讲话精神为遵循，按照任务项目化、项目清单化、清单具体化的工作方法，赋能党史学习教育深度融合建设和运营，既让广大党员干部潜心笃志“学”起来，又躬身入局“干”起来。开展以来，ＸＸＸ等省部级媒体ＸＸ篇次报道我司学党史和为群众办实事事例。概括起来，主要坚持“四个三”的做法。
一、坚持“三强”，坚决扛实责任。集团党委从树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治高度，坚决与中央、省委对标对表。一是强领导。成立学习教育领导小组和工作机构，制定工作方案和月度安排表，建立“三级联动”工作机制，每周一小结、每旬一疏理，全程推动。二是强驱动。细化ＸＸ项重点任务，部署落实ＸＸ套学习资料ＸＸ个方面学习内容，组建工作专班、运用学习平台，通过开展ＸＸ主题活动、ＸＸ课题调研，学习教育与庆祝建党 100 周年系统谋划、一体推进。三是强督导。集团党委领导带头研讨宣讲、上党课，带头下基层，与一
线党员职工同吃、同住、同劳动、同学习，带领巡回指导组打通党史学习教育“最后一公里”，接地气、有温度。
二、坚持“三聚”，讲求学习实效。一是以集中学习聚力。集团党委以上率下开展ＸＸ次集体学习、ＸＸ场次主题研讨、ＸＸ次中心组专题读书班，集团领导带头宣讲中国共产党党史；ＸＸ讲坛等平台举办ＸＸ场次专家党史辅导；开办ＸＸ期党的十九届五中全会精神研讨班及党史学习教育专题培训班，实现全部ＸＸ以上干部、ＸＸ多名党员轮训。全系统共举办读书班、党史讲座ＸＸ场次，政治判断力、领悟力、执行力不断提升。二是以广泛宣讲聚势。集团党委探索全域行动的有效路子，针对分布全省各地市的所属单位，开展“学党史演讲”联赛活动，以百年党史为时间线索，各单位代表队各承担一段党史讲解任务，以微课堂视频的方式，“每月一赛”，全景式回顾党的伟大历程和辉煌成就，赢得了员工在线点赞认可。带动各单位组建“党史宣讲轻骑兵”“一路帮宣讲团”等进班组宣讲ＸＸ场次，创建“红色之声”宣讲直播间、“青年之声”党史直播间、党建“零距离”直播间等，学习者转变为宣讲者。三是以红色教育聚心。不仅发放ＸＸ册指定书目，而且“家门口”的红色资源变成
党史学习“活教材”，涌现了ＸＸ党员政治生活馆、ＸＸ红色文化馆等，成为一所所看得见、摸得着的党史学习教育学校。特别是各类型主题党日活动“学党史• 祭英烈”等ＸＸ批次、ＸＸ人次参学，组织观看党史影视ＸＸ场次，集团 “学党史、话品牌”“学党史、悟思想” “学党史、办实事”等信息专栏刊发ＸＸ篇次，各单位各类宣传阵地ＸＸ篇次，“永远跟党走”主题宣传教育广泛深入。
三、坚持“三法”，办好惠民实事。一是推行项目工作法。“学史力行再落实”与“再学习、再调研、再落实”活动相贯通，通过开设基层调研、座谈走访、官方网站、信息热线等多渠道征集意见，共制定“我为群众办实事”重点民生项目清单ＸＸ项。集团层面重点打造“我为群众办实事”ＸＸ项行动，“绿色生态食堂”完成ＸＸ个选点等。二是推行一线工作法。集团领导带队下基层作表率，找准项目落脚点，把准实事发力点，如节假日带班驻点，全省共设置ＸＸ个服务站点，ＸＸ个党员先锋岗、责任区、志愿服务队、近ＸＸ名志愿者驻守一线，便民利民服务ＸＸ多场次，社会公众充分感受“幸福之路”。三是推行督办工作法。办实事项目可量化、可跟踪、可提醒、可考核，建立《进展督查表》的内部督办机制，采取动态监测、定
期核查、动态清零的措施，每周一跟踪、每月一督查。全系统“学史力行办实事”蔚然成风。
四、坚持“三唱”，营造浓厚氛围。一是唱响主旋律。党史学习教育融入“百年华诞五个一系列”庆祝活动中，集团党委举办主题文艺汇演，节目的排演过程成为“学史、明理、崇德、增信”的过程，近千人次参演上万名干部职工在线观看；精心组织评选出主题征文ＸＸ篇、 “颂党恩”短视频大赛优胜作品ＸＸ部、职工书画摄影比赛优秀展品ＸＸ件。二是唱好新成就。联合ＸＸ开展ＸＸ主题宣传活动，多家央媒省媒点赞ＸＸ助力脱贫攻坚、乡村振兴、旅游发展等，“大美ＸＸ”反响热烈；立足“十四五”开局，以ＸＸ项攻坚力行，落实好新期待新要求，科技创新、资源开发、党建品牌等取得阶段性成果。三是唱出新征程。ＸＸ名党龄50年老党员获颁中央办公厅“光荣在党50年”纪念章；ＸＸ名劳模在先进事迹报告会上得到好评；上级及本级“两优一先”表彰ＸＸ名个人、集体；广泛开展新党员入党宣誓、老党员重温入党誓词活动，以及新党员代表入党情况和事迹宣传。光荣和使命、自信和信心引发共鸣，激发新时代“三牛”精神，党旗在ＸＸ上高高飘扬。
下一步，我们将持续深化党史学习、思想领悟、
办好实事、再开新局，推动ＸＸ在奋力谱写全面建设社会主义现代化国家ＸＸ篇章中新担当新作为。
党史教育工作总结和特色亮点及典型经验
一、党史学习教育开展情况 （一）开展专题学习。为深入领会习近平总书记关于党史的重要论述，党组理论学习中心组召开会议，专题学习了习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话， 《中共中央关于在全党开展党史学习教育的通知》，石泰峰在内蒙古自治区党史学习教育动员会上的讲话和于立新书记在全市党史学习教育动员大会上的讲话，提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力。表决通过了《XX 关于开展党史学习教育的实施方案》。
（二）成立组织机构。成立了 XX 党史学习教育领导组，局党组书记、局长任组长，其他党组成员为副组长，机关党总支、办公室、人事科负责人为成员。领导组下设办公室，机关党总支负责日常工作。
（三）及时召开动员会。召开党史学习教育动员大会，深入学习贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神，认真落实党中央、自治区党委和市委关于党史学习教育的工作要求，全面动员部暑市 XX 党史学习教育。XX 作动员讲话，XX 主持会
议，XX 宣读《XX 关于开展党史学习教育的实施方案》，局机关全体党员干部参加会议。
（四）上好党史教育第一课。开展党史教育第―课，XX 传达了习近平总书记在党史学习教育动员大会上的讲话精神，XX 传达了习近平总书记在参加十三届全国人大四次会议内蒙古代表团审议时的讲话精神，要求全体党员干部要将学习习近平总书记重要讲话精神作为当前的一项重要政治任务抓紧抓好，深刻领会其丰富内涵、精神实质和实践要求，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，进一步提高政治站位，确保高标准高质量完成学习教育各项任务，切实把学习成效转化为工作动力和发展成就，进一步推进XX 事业创新发展。
（五）举办读书班。为全体党员购买了规定书籍，做到人手一册。4 次组织党员干部在局机关五楼视频会议室聆听了中央党校副校长谢春涛的《中国共产党为什么能》等讲座。
（六）组织开展“永远跟党走——清明节扫墓祭英烈”群众性主题教育。为加强革命传统和爱国主义教育，4 月 1 日上午，清明节前夕，局机关党员干部，怀着无比崇敬的心情，来到 XX 烈士墓，开展“缅怀革命先烈、牢记使命”主题实践活动，向长眠在这里的
革命先烈敬献了鲜花，进行三鞠躬，表达无尽的哀思和深沉的怀念，并重温了入党誓词。
（七）参观红色教育基地。组织干部职工前往我市红色教育基地——。通过此次参访体验活动，让大家有一种更进一步深入自然、融入自然的迫切愿望，进一步激发了干部职工对祖国大好河山的热爱之情，大家纷纷表示将牢记党的宗旨，进一步坚定理想信念，以更加饱满的工作激情和工作业绩，向建党 100 周年献礼。
（八）举办专题讲座。市委党校老师为全体干部职工进行了题为《铸牢中华民族共同体意识》的专题讲座，王老师在讲课中结合大量党史知识，围绕中华民族共同体的涵义、形成与发展以及推广普及国家通用语言文字等内容，详细解读了铸牢中华民族共同体的核心要义和实现途径。讲座全面系统，内涵丰富，语言生动，具有很强的思想性、指导性和针对性，对XX 干部职工准确把握和进一步铸牢中华民族共同体意识具有十分重要的指导意义。
（九）开展专题调研活动。党组书记、局长深入XX 等地机关开展党史学习教育专题调研，听取了旗市XX 局负责同志的工作汇报。按照调研工作安排，走访相关现场，对近期党史学习教育和工作开展情况作了
详细了解，对问题和不足提出了整改要求。
（十）开展党组书记讲党史党课活动。为深入学习贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神，推动局机关党史教育走深走实，局党组书记、局长以《XX》为题，为局机关全体党员讲授了一堂生动的专题党课。党课重点讲解了四个方面的内容:一是坚持学史明理，着力用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑;二是坚持学史增信，不断坚定信仰信念，增强“四个自信”;三是坚持学史崇德，自觉弘扬伟大革命精神、培植共产党人精神家园;四是坚持学史力行，努力在攻坚克难、为民造福中开创新局。
（十一）开展“我为群众办实事”实践活动。围绕五个着力要求，充分征求党组成员、各科室和包联单位的意见建议，制定了制定《XX“我为群众办实事”实践活动办实事计划、清单》，并按时上报市委党史学习教育领导小组办公室。
二、特色亮点及典型经验 （一）行动迅速。紧跟中央、自治区党委和市委工作节奏，及时部署、快速推进。第一时间成立组织机构，第一时间动员部署，第一时间抓好学习，全过程体现一个“快”字。
（二）学习形式“活”。针对项目多、人员分散的
工作实际，市局充分利用“互联网+”模式，创新学习形式，推动党史学习教育入脑入心。一是充分利用局域网和微信工作群，实时更新发布党史学习教育的工作部署要求，以及主流媒体关于党史学习教育的相关资料。二是及时购买党史学习教育书籍，为党员干部深入党史知识创造条件。三是利用办公楼电子显示屏，循环播放党中央关于党史学习教育的相关部署、主流媒体讲述的党史故事等视频，多措并举营造党史学习教育浓厚氛围。
（三）学习内容“实”。局党组第一时间召开党组会议，学习贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神，对党史学习教育进行研究部暑，研究制定党史学习教育计划，确保“规定动作”做到位，“自选动作”有特色，推进党史学习教育工作落实落细。各党支部积极响应，认真开展党史学习教育，集中学习规定书目，观看党史学习专题片，将在党史学习教育中汲取的“营养”转化为推动工作的强大动力。
（四）着力办实事。XX 局立足职能职责，发挥行业优势，广泛开展“我为群众办实事”实践活动，所承诺的 10 件实事在有序推进之中。
三、自查中存在的不足和努力方向
局党组高度重视，对照市委的要求进行了认真检查。
（一）存在不足。一是宣传工作应进一步加强;二是学深悟透尚有差距;三创新工作做得不够;四是“工学”矛盾有待于进一步解决。
（二）努力方向。一是抓好全员的学习，要认真学习各级领导讲话精神及要求，吃透精神，入脑入心。二是提高思想指导、理论武装和政治引领，做到对党忠诚、让人民放心。通过学习提高觉悟，做到工作中敢于担当，对于失误问题敢于直面。三是在工作上要做到有计划，既有时间表，又有路线图。四是检查指导工作要及时跟上，勤检查、勤督导、勤督促，及时总结、及时提炼。五是在宣传上要进一步创新方式方法，加大宣传力度。六是加强协调，强化工作配合。明确政治责任，明晰责任分工。
前言：
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，深入落实习近平总书记关于青年工作的重要思想，抓好党的事业后继有人这个根本大计，在青少年中广泛宣传党的十八大以来党和国家事业取得的历史性成就、发生的历史性变革。宣传习近平总书记对青少年的关心关怀，学习党领导中国青年运动的光辉历程，引导团员和青少年深刻感悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,为实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦凝聚起强大青春力量。广东科学技术职业学院艺术设计学院2019级产品艺术设计专业1班团支部，主题团日活动方案。
二、活动主题：“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程 ” 三、活动背景：
为了使广大青年学生了解党，明白当今幸福生活来之不易，继续努力学习回报党和国家，同时也为了给广大拥有艺术细胞同学提供一个很好的展现平台，让同学全方位的认识党的艰辛而充满传奇的发展史，激励本支部成员更加热爱，更加珍惜今年得之不易的幸福生活。让学生感受出在中国共产党的领导下中国国力越来越强盛，在共产党的领导下人民的生活水平越来越高，现在如此和谐的生活环境都是在共产党的领导下产生的。帮助学生认识
到只有坚持在中国共产党领导下才能让祖国越来越强大;让学生缅怀革命先烈，学习先烈为壮丽的共产主义事业奋斗的崇高精神，并希望学生珍惜今日的胜利成果，努力学习，掌握知识，为振兴祖国作贡献。
四、活动目的：
1.大力发扬理论与实践相结合的优良学风; 2.激励教育青年团员学以致用，理论实践，在活动中树立起正确的人生目标; 3.深入学习实践科学发展观，服务和谐社会、和谐校园建设; 4.促进支部成员感情，加强支部成员凝聚力，展现支部活力风采. 五、活动特点：
1.提升团支部成员的精神高度，让支部成员坚定对未来的信心. 2.深入学习实践科学发展观，服务和谐社会、和谐校园建设 六、活动形式：“线上会议” 七、活动内容：
“两个确立” 1. 确立习近平同志党中央的核心、全党的核心地位. 2.确立习近平新时代中国特色社会主义思想的指导地位。“四个意识”政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识“四个自信”道路自信、理论自信、制度自信、文化自信“两个维护” 1、坚决维护总书记全党核心、军队统帅、人民领袖的崇高地位。
2、坚决维护党中央权威和集中统一领导。
八、活动时间：2022年3月19号 九、参加对象：“2019级产品艺术设计专业1班团支部全体成员” 十、活动意义:
通过学习“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”,加深同学们的理解，青年是活力，是后劲，是希望，是未来;青年是祖国的未来，青年肩负着党和人民的嘱托和期望，有活力的青年才是真正的时代新青年，激励本支部成员更加热爱，更加珍惜今年得之不易的幸福生活，让支部成员进一步了解革命先烈，学习先烈，增强爱国意识，增强支部成员凝聚力，并希望学生珍惜今日的胜利成果，努力学习，掌握知识，为振兴祖国作贡献。
十一、活动亮点：
这对促进团日活动取得实效有着巨大的借鉴意义，多开展一些形式新颖的活动可以更好的活跃基层气氛，调动大家参与积极性。十二、活动总结：
活动整个过程让我们深深体会了永远跟党走、奋进新征程，让我们更懂得了用行动去跟随党，坚持党的两个一百年的奋斗目标,要坚定不移的跟着党走为党服务。此次活动虽然结束，但我们有一颗爱党之心，无论何时何地，党召唤我们会随时出现。传承红色基因，推动各项工作落实。
二、“喜迎二十大、庆建团百年·少年说”微视频 1.活动时间：3月-4月 2.牵头单位：团区委、区教育局 3.责任单位：区少工委、各中小学少工委 4.活动主题：“少年智则国智，少年强则国强”,少年们的声音虽然稚嫩，但却是他们对这个时代所发出的最真实的回响。开展“喜迎二十大、庆建团百年·少先队员有话说”这一主题，以为红领巾增添新时代的光荣为内容，倾听少年声音。
三、我和团徽合个影
1.活动时间：3月-4月 2.牵头单位：团区委 3.责任单位：各镇团委，区教育团工委、区级机关各单位团组织4.活动主题：团员青年通过在工作岗位、基层一线、地标性建筑等地方与团旗、团员证、团徽、“团团”卡通形象等合影，充分发挥创意并展现对建团百年的祝福。
四、“学雷锋志愿服务”活动 1.活动时间：3月-4月 2.牵头单位：团区委 3.责任单位：各镇团委，区教育团工委、区级机关各单位团组织、各中学团组织，各中小学少工委 4.活动主题：为深入贯彻习近平总书记关于传承和弘扬雷锋精神重要指示精神，积极倡导时代新风正气，以“3·5”学雷锋纪念日为契机,全面启动“3·5”学雷锋志愿者服务月活动，组织党员干部、各青少年学生、志愿者开展“建设生态茶园争当青年先锋”活动，为梧州市六堡茶产业发展贡献青春力量，同时积极开展环境整治、河小青整治等志愿服务，一起做保护生态环境的宣传者、实践者和志愿者。
五、少先队实践训练营 1.活动时间：3月-4月 2.牵头单位：团区委 3.责任单位：各镇团委，区教育团工委、区级机关各单 位团组织，各中学团组织，各中小学少工委 4.活动主题：通过组织少先队员进产业基地开展实践活动，开展多项少先队实践活动，进一步丰富少先队员的校外实践活动。
六、“关爱困境儿童·圆梦微心愿”微公益活动
1.活动时间：3月-12月 2.牵头单位：团区委 3.活动主题：通过征集困境少年的微心愿，充分发挥爱心互助和传递的桥梁作用,为青少年健康成长提供新助力、播种新希望，拉近城乡距离，将党和政府以及社会的温暖送到孩子们手中。
七、开展“青春向党·强国有我”集体入团仪式圆满举行暨“五四”表彰大会 1.活动时间：4月 2.牵头单位：团区委 3.责任单位：各镇团委，区教育团工委、区级机关各单 位团组织，各中学团组织 4. 活动主题：集中展现新时代龙圩团员的精神风貌，增强共青团员的光荣感，同时激励全区广大青年不忘初心、牢记使命，在乡村振兴、工业振兴、重大项目建设，奋力谱写新时代龙圩高质量发展新篇章的伟大实践中发挥生力军和突击队作用，表彰先进、树立典型，激发广大青年干部群众坚定信念、勤奋学习、锐意进取。
八、共青团与人大代表、政协委员面对面活动 1.活动时间：5月 2.牵头单位：团区委 3.活动主题：为深入贯彻习近平总书记关于青年工作重要思想，切实发挥共青团作为党和政府联系青年的桥梁和纽带作用，进一步做好协商代言工作，开展“共青团与人大代表、政协委员面对面”活动，通过人大、政协等制度化渠道代表和反映青年普遍性发展性权益，共同为促进青年有序政治参与创造良好社会环境。
九、开展建团100周年知识竞赛活动
1.活动时间：5月 2.牵头单位：团区委 3.责任单位：各镇团委，区教育团工委、区级机关各单位团组织，各中学团组织 4.活动主题：庆祝中国共青团成立100周年，引导和带动全区广大青年干部自觉争当学习、宣传、贯彻党团知识的模范，展现了新时代龙圩青年的良好精神风貌。
十、庆”六一·关心关爱青少年成长”系列活动 1.活动时间：6月 2.牵头单位：团区委、区教育局 3.责任单位：各镇团委，区教育团工委、区级机关各单 位团组织，各中学团组织 4.活动主题：通过联合区检察院、区法院等开展“六一·关心关爱青少年成长”系列活动，推动“法律知识进校园”等主题活动，增强青少年法治观念，提高安全防范和自我保护能力，教育青少年树立正确的人生观、价值观、世界观，引导他们树立远大的人生目标，让青少年健康成长、快乐学习。
十一、组织开展“庆祝建党101周年”系列活动 1.活动时间：7月 2.牵头单位：团区委 3.责任单位：区少工委、各中小学少工委 4.活动主题：全区各级团组织组织团员青年围绕建党101周年广泛开展各类宣讲活动。
十二、“筑梦在梧·爱在龙圩”七夕联谊活动 1.活动时间：8月
2.牵头单位：区工会、团区委、区妇联 3.活动主题：为丰富龙圩区青年精神文化生活，更好地发挥团青组织服务青年的作用，拓宽单身青年沟通交流渠道， 开展“筑梦在梧·爱在龙圩”青年交友联谊活动。
十三、希望工程公益活动 1.活动时间：9月 2.牵头单位：团区委 3.活动主题：落实习近平总书记对希望工程重要寄语精神，充分发挥爱心互助和传递的桥梁作用，聚焦助学育人目标，积极联系爱心企业等开展爱心助学活动，为青少年健康成长提供新助力、播种新希望。
十四、少先队主题建队日活动 1.活动时间：4月 2.牵头单位：团区委 3.责任单位：区少工委、各中小学少工委 4.活动主题：为引导广大少先队员学习和实践社会主义核心价值观，进一步丰富青少年的校园文化生活，展现青少年的青春活力和精神风貌，以实际行动礼赞建队73周年，组织各中小学开展主题建队日活动，让每一个少先队员都度过一个愉快、充实、难忘而有意义的建队日，使少先队活动更加规范，少先队组织更加具有凝聚力。
十五、“青春引擎助力乡村振兴”活动 1.活动时间：11月 2.牵头单位：团区委 3.责任单位：各镇团委 4.活动主题：对青年产业人才、青年致富带头人人等继续开展“青春引擎”培训班，助力乡村振兴。
十六、国家宪法日宣传活动 1.活动时间：12月 2.牵头单位：团区委 3.责任单位：各镇团委，区教育团工委、区级机关各单 位团组织，各中学团组织 4.活动主题：各镇团委，各学校团委组织团员青年在12月5日“国际志愿者日”当日广泛开展志愿服务主题活动，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神。
十七、组织开展“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征 程”系列报道活动 1.活动时间：3月—12月 2.牵头单位：团区委 3.责任单位：各镇团委，区教育团工委、区级机关各单 位团组织，各中学团组织 4.活动主题：结合团中央“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”主题教育实践活动的通知要求，广泛宣传，深入发动，各单位积极开展各项活动的同时要利用网络平台、公众号等扩大宣传面，营造氛围。相关素材及时推送到团区委办公室，择优进行系列主题报道。
党课讲稿：喜迎二十大，奋进新征程，做新时代合格党员
2022年注定是不平凡的一年，我们将迎来中国共产党二十大的召开!党的二十大，是我们党进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要时刻召开的一次十分重要的代表大会，是党和国家政治生活中的一件大事。在党的二十大召开之际，按照年度工作安排，今天由我围绕以“喜迎二十大，奋进新征程，做新时代合格党员”为主题，为大家上一堂党课.下面我从几个方面和大家一起交流。
习近平总书记说：“不忘初心，方得始终。“为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴”是百年来中国共产党始终不变的初心和使命,是我们坚定前行的力量源泉。回首走过的百年，我们经过艰苦卓绝的奋斗，进行了伟大斗争，取得了伟大成就。红色精神是贯通于百年党史的一条鲜明脉络，是无数共产党人用生命和奉献缔造的精神丰碑，据中央党史研究院统计的数据，在我们党在一百年历史中，先后形成的精神有90多种，其中，习近平总书记在各种讲话中提到的有40多种，进行了内涵阐述的有20多种，包括：红船精神、井冈山精神、苏区精神、长征精神、遵义会议精神、延安精神、西柏坡精神、红岩精神、抗美援朝精神、“两弹一星”精神、特区精神、抗洪精神、抗震救灾精神、载人航天精神、抗疫精神、探月精神、脱贫攻坚精神、雷锋精神、女排精神等，以优异成绩迎接党的二十大召开，赓续红色血脉，坚定不移传承红色精神，铭记为中华民族谋复兴、为中国人民谋幸福的初心使命，牢记全心
全意为人民服务的宗旨情怀，聚焦解决人民群众的急难愁盼、增进百姓群众的获得感和幸福感。
习近平总书记在2022年春季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上发表重要讲话强调，理想信念是立党兴党之基，也是党员干部安身立命之本。只有筑牢理想信念的根基，才能够在纷繁复杂的风险挑战中勇往直前，成为不负使命的栋梁之才。
中国共产党一经成立，就把实现共产主义作为最高理想和最终目标，确立起“为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴”的初心和使命。但是，在百年的历史中，也有一些丧失理想信念的例子。比如，我去年在讲党课时，讲了党的一大的13名代表。我们再一起简要回顾一下：13名代表中，有些人的一生是光辉的、伟大的一生。比如：毛泽东、董必武，后来成为党的领袖，何叔衡壮烈牺牲，邓恩铭、陈潭秋英勇就义，王尽美积劳成疾，因病去世。广大党员干部尤其是年轻干部要牢记，坚定理想信念是终身课题，需要常修常炼，要信一辈子、守一辈子。在新的时代条件下，领导干部要不断提高自己、完善自己，经受住各种考验，不断坚定理想信念、提高政治素养、锤炼道德操守、提升思想境界，成为堪当大任的栋梁之才。正如习近平总书记所指出的：“领导干部要经受严格的思想淬炼、政治历练、实践锻炼，在复杂严峻的斗争中经风雨、见世面、壮筋骨，真正锻造成为烈火真金。”
人民利益重于山。以人民为中心就要心系人民，情系人民，全心全意为人民。习近平总书记强调指出，要把人民放在心中最高位
置，坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益。
我们党的百年历史就是一部艰辛践行初心使命的历史，就是一部党与人民同呼吸、共命运、心连心的历史。大革命失败后，30多万牺牲的革命者，大部分是跟随我们党闹革命的人民群众。红军时期，人民群众就是党和人民军队的铜墙铁臂。抗日战争时期，我们党广泛的发动群众，使日本侵略者陷入了人民战争的汪洋大海。淮海...
— 学校教育教学亮点工作汇报
近年来，***学校在各级领导的关心和指导下，紧紧围绕上级部门工作部署，坚持特色化发展道路，打造优质化教育品牌，稳步推进转型发展。近年来，在教育教学方面，做出了突出成绩，现汇报如下：
一、以德育为首，突出全员育人实效 学校紧紧围绕“立德树人”之根本，以扎实有效开展全员德育建设为突破口、以开展德育教育活动为平台、以关心学生成长发展为抓手，构建符合我校校情的全员育人、全方位育人、全过程育人体系。
1 1 、开展全员德育建设，构建全员 育人体系
“人以德立，校以德兴”。学校重视教师、家长的身教，通过开展各类党建活动、师德培训、家长会等多种形式，让老师、家长铭记“立德树人”是教育之根本，“身正为范，言传身教”才是最好的教育。
夯实党建工作，发挥示范作用。我校共有 6 个党支部、16 个党小组，构建“互联网+党建”模式，以集中学习、专题研讨、报告讲座、观看优秀影视、“走进延安不忘初心”、手抄总书记致大学建校 60 周年贺信、重写入党申请书等活动为载体，学习贯彻党的路线方针政策。严格执行“三会一课”等制度，长期办好业余党校，扎实开展“四讲四爱”活动。坚持不懈开展党风廉政建设，在教师群体中营造“风清气正”的氛围，积极发挥党员的先锋模范作用，带领全体老
师争做好“四有”好老师。
注重师德培训，提升队伍素质。以师德师风为核心修订《廉洁从教六条》，全员签订《师德师风承诺书》。通过“一帮一”“大练兵”等形式将“四有”好老师要求贯穿至队伍建设全过程。五名校级领导均参加国培。近 3 年培养青年教师50 人次，其他各类培训 1200 多人次。邀请全国劳动模范、全国优秀教师等来校做“师德师风”报告和教学教研培训。
推进家校协作，凝聚育人 合力 。长期以来，我校通过家长会、面对面交流、电话沟通、家访、专家讲座等多种形式与家长达成共识：生活、做人教育同步进行，家庭教育是最富感染力的教育；有的放矢，因材施教，家庭教育是最具针对性的教育；能做到“遇物而诲”，随机教育，家庭教育是最富灵活性的教育；天然的连续性使家庭教育成为一种终身教育；“家风”或“门风”的影响，使家庭教育固有继承性。同时，积极积极发挥家委会作用。让家委会参与班级活动、协助班级管理，并参与学校校服、桌布等相关项目招标。每年评选出“支持学校工作、关心孩子成长、关注学校发展”的十位“好家长”，举行隆重的颁奖典礼，表彰他们，并纳入家长委员会，赢得支持，形成家校教育合力。
2 2 、创新德育教育活动，构建全方位育人体系。
以第二课堂为平台，以丰富多彩的社会实践、志愿服务和社团活动为主线。构建起融汇价值塑造、能力培养和知识传授“三位一体”的实践育人模式，让学生在各类实践活动中锻炼自我，增强责任感，爱国意识。
以社团活动为抓手，促进学生多元发展。开设“一团三社四队六班”社团及特色课，坚持给学生播下知识、习惯和
特长的种子。由德育处和教导处组织学初的研讨、学中的反思和学末的总结，使得这些社团和课程定期、定点、定标开展活动，有计划、有实效、有创新、有发展，行走在有规划的路上。作为全国篮球特色学校，积极参加省市“小篮球”联赛，五个小队分别荣获三个第三名，两个第二名的好成绩。小学男足继续发扬 “团结拼搏、永不放弃”的精神，连续两年荣获区冠军。
“毛毛雨”合唱团成员十年磨一剑，在第九届少年儿童艺术节（市级赛区）六个组别的声乐比赛中，9人获金奖、15 人获银奖、4 人获铜奖，24 名同学直接晋级，参加省赛区的总决赛。
每年举办一届“庆六一”科技文化素质展示周、国学经典诵读、元旦文艺汇演等活动，使得学生人人有参与机会，人人有展示舞台。坚持每年开展一年级入队仪式活动，少队部主题活动，利用国际禁毒日、消防安全日、国家宪法日等重要节点，组织开展毒品预防教育、消防演练、法制宣传教育等活动，全面培育学生综合素养。
开展研学旅行活动，成长在路上。近年来，我校增加了研学活动，组织学生赴延安开展爱国主义教育活动，赴市民文化活动中心参观非物质文化遗产展览馆、市规划展览馆和科学技术馆等一系列研学活动，让学生开拓眼界，增长见识，引导学生坚定理想信念，厚植爱国情怀，加强品德修养。
3 3 、扎实推进德育常规，构建全过程育人体系
完善全员育人网络，构建全员育人管理体系，做到各职能部门和全体教职工齐抓共管、通力合作，专兼结合，实现优势互补，形成全员育人合力。把德育工作融入到学生学
习、生活、课堂教学中，变传统的大水漫灌为精准滴灌，润物细无声，助推学生成长成才。
构建全员育人网络，加强学生管理。坚持“育人为本，德育为先”原则，优化德育教育管理策略，完善由以党、政、团、少先队、学生会、班委会等组成的德育教育体系。以学生处为中心，以团总支、学生会为两翼，各职能科室、学科组、年级组与班主任之间形成育人合力，重心下移，全员参与。明确德育工作的责任与分工、目标与任务、重点与难点，齐抓共建我校德育网络体系。坚持以问题为导向，开展校本管理研讨，定期召开班主任论坛，总结推广班级管理先进经验；坚持“请进来”和“走出去”相结合，加强班主任队伍建设和培训工作；坚持抓好学生日常管理，做好量化检查，加强过程监督评价；坚持课间教学楼过道巡查机制，减少学生不文明现象，推进习惯养成教育。
落实德育常规，促进学生发展。班级常规管理坚持“爱、严、细、实”原则，以主题班会、个别访谈、信息群、有效班规、班团干部为五个抓手。长期开展主题黑板报、主题团日活动、主题少队部活动、升旗仪式、家长进班等常规教育。
二、以智育为基，聚焦核心素养。
坚持“两维八环一通道”教学网络化管理模式,运用程序化、科学化的手段,使教学管理工作精确、高效、协同和持续发展；坚持把“立德”作为教育的灵魂，把“教学”作为教育的生命，把正确价值引领、共同理想信念塑造作为课堂的鲜亮底色。真正落实学校“教书育人”根本任务，提升学生核心素养。
1 1 、精细化教学管理，实现有效教学 建立和完善年级组管理负责制和学科质量负责制，构建我校教学管理结构两个“维度”支撑点；细化教学管理中教学计划、备课、上课、作业布置与批阅、课外辅导、听课评课、学生意见反馈、教学效果评估八个环节；教务科通过每周教学例会对近期学校教学环节实施情况及时了解分析，上下沟通，矫正完善。几年来，通过“两维八环一通道”教学管理模式的实施，我校教学管理已经走上了规范化、精细化的轨道。近年来，逐步打造强势学科、优势学科和特色学科，总结出了“分工、合作、探索、共赢”的八字教研模式，学校办学水平连续十几年在渭城区综合评估中名列前茅，教学质量稳步提升。
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2 2 、以“思政课”建设为抓手，实现“立德树人”目标
坚持“思政课”建设，开展“不忘初心、牢记使命”思政课教学标兵评赛活动，以赛促教、以赛促研、以赛促改，促进教师综合素质能力，专业化水平和思政育人能力不断提升，从而更好地引导学生从小树立正确的价值观，提升学生思想道德文明水平。同时，以“思政课”建设为切入点。以学科课堂和紧随时代发展的主题活动为载体，深入挖掘课程思政元素，在数学、语文、道德与法治、音乐等各个学科，鼓励老师们进行思政课研究，旨在开发了一批具有我校特点的系列特色思政课程，实现全员全过程全方位育人。
3 3 、更新教学理念，改进教学方法，提高课堂教学效益。
树立“学为主体、教为主导、思为主攻、导为主线”的教学思想，大力倡导启发式、讨论式的课堂教学模式和“自
主、合作、探究”的学习方式。教育部首批名师领航工程“岳海江名师工作室”和陕西省“王清梅名师工作站”，充分发挥了名师的示范、引领和辐射作用，多次开展以“集体研修”和工作坊“特色主题”的校本研修活动，更新教学理念，引导教师改进学习方法。同时，依托我校《三场域五策略习作教学模式创新》等课题引领教师关注教育教学规律，科学化、信息化实施分类教学，分层推进，整体发展的策略，使所有的学生都能得到发展。
三、以“体美劳”为翼 ，助力学生全面发展。
构建完善的德育、智育、体育、美育、劳育工作体系，动员全校上下紧紧围绕立德树人根本任务，强措施、补短板、提质量，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人，办好人民满意的教育。
1 1 、 开足体育与心理健康课，促进学生健康成长
树立“健康第一”的教育理念，开齐开足体育课，开设乒乓球、足球、篮球、排球、舞蹈体育、抖空竹等特色课程，使得人人都会锻炼，确保每名学生熟练掌握 2 门运动技能。每年举办一次春季、冬季运动会，趣味阳光体育活动，把学生引导到、吸引到体育场、健身房、大自然中去锻炼身体，强健体魄。让学生在体育锻炼中享受乐趣、增强体质、健全人格、锤炼意志。
另外，我校建立心理咨询室、情绪宣泄室、沙盘游戏室，长期开展“5·25 心理健康周”、感恩教师节、毕业班考前团体心理辅导、心理观影等系列活动。帮助学生从容应对各种挑战与挫折，以积极向上的心态面对人生，促进学生形成健康的心理和健全的人格。
2 2 、 重视美育实践活动，让艺术灵动校园
树立“以美养德、以美启智、以美健体”的育人理念，健全完善与德育、体育实施的美育工作机制。开足开齐音乐、口风琴、美术、书法美育艺术课程，将音乐、美术学科作为美育教育的“领头雁”，充分利用口风琴、沙锤、音乐水杯等，普及乐理、节拍；利用马勺、橡皮泥、可回收物品等一切可开发的资源，提高学生绘画技巧、审美意识。同时，充分利用社团活动日、“庆六一”校园科技文化周、国学经典诵读等展示平台，开展丰富多彩的艺术活动，弘扬中华优秀传统文化、帮助学生树立正确审美观念、陶冶高尚道德情操、厚植中华民族精神。此外，我校每年组织开展课外美育活动，借助大学部后花园基地，开展“走进春天”、“走进秋天”活动，感受大自然的美，陶冶学生情操。
3 3 、建设书香校园提升学生人文素养
近两年，我校增购 2 万余册图书，优化图书室开放时间，依托语文组，开设阅读课程，引导学生关注中华传统文化，培养阅读习惯；着力营造书香氛围，引导学生多读书读好书，厚植文化根基。
让担当精神在广大党员干部中蔚然成风
同志们：
“干事担事，是干部的职责所在，也是价值所在。勇于担当、敢于斗争，是中国共产党人的鲜明政治品格，也是我们党不断从胜利走向胜利的重要法宝。习近平总书记在 2022 年春季学期中央党校中青年干部培训班开班式上的重要讲话中指出，“只有全党继续发扬担当和斗争精神，才能实现中华民族伟大复兴的宏伟目标。《求是》杂志新近刊发的习近平总书记《努力成为可堪大用能担重任的栋梁之才》中强调，要“勇于担当、善于作为"，进一步为广大党员干部特别是年轻干部立身做事指明了前进方向，提供了根本遵循。
奋进新征程，建功新时代，广大党员干部应该拿出勇于任事的担当精神，切实提升担当能力，真正做到敢于担当、善于担当、乐于担当，要在机遇面前主动出击，不犹豫、不观望，在困难面前迎难而上，不推诿、不逃避，在风险面前积极应对，不畏缩、不躲闪。把担当落实精神体现在对组织忠诚、对人民忠诚、对岗位忠诚上，体现在良好的政治素养、过硬的能力本领上，体现在解放思想、履职尽责的工作中，坚决做一名履职尽责、担当作为的合格党员。
一、要端正“想担当"的态度。什么是担当？字典给出解释是：承担并负起责任。什么是担当？“担”就是挑担子，“当”就是独当一面，有所作为。敢担当，本质上是一种信仰、一种责任，更是一种能力。所谓担当，就是接受并负起责任。简单说，担当就是承担负责，对于党员干部来说，就是一种责任、一种境界、一种能力，更是一种
必备的品质。担当落实是中国共产党人的政治本色。中国共产党从诞生之日起就自觉把对国家、对民族、对人民的责任扛在肩上，在担当中奋力前行，带领全国各族人民取得新民主主义革命胜利，实现民族独立、人民解放；完成社会主义革命，确立社会主义基本制度；进行改革开放新的伟大革命，开创、坚持和发展了中国特色社会主义。中国共产党正是以这样大无畏的担当精神走在时代前列，成为中国工人阶级的先锋队，成为中国人民和中华民族的先锋队。担当落实是中国共产党人的鲜明品格。在烽火连天的战争岁月，共产党员心怀崇高革命理想，用气吞山河的英雄气概谱写了惊天地、泣鬼神的历史篇章。在和平建设和改革开放时期，广大共产党员同样表现出敢为人先的担当精神，哪里有困难、哪里最危险，哪里就有共产党员的身影。担当落实是人民群众对党员干部的必然要求。习近平总书记指出：“人民群众对美好生活的向往就是我们的奋斗目标“。我们党的根本系旨是全心全意为人民服务，我们党的利益也是人民的利益，我们党执政的目的就是实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。要实现这些目的、目标，就需要我们广大党员干部敢于担当、善于担当，想群众之所想、急群众之所急，始终把党和人民的事业放在心中最高位置，时刻把人民群众装在心上，在解决群众的关切上下功夫，多干让人民满意的好事实事。
二、要具备“敢担当"的勇气。担当落实需要有一流的精神状态，拥有一流的精神状态是忠诚履职的前提。作为一名党员干部，要有“舍我其谁”的献身精神、狭路相逢勇者胜的亮剑精神，不断提升履职尽责的精气神。要齐心协力、合力攻坚。要强化大局意识，一切以工作为重，精诚团结，密切配合，最大限度消除不和谐因素，合力弾奏一心一意谋发展的和谐乐章。要做好与市政府办公室其他科室的协调沟
通，自觉与其他科室搞好协调配合，形成办公室工作整体合力。要勇挑重担、敢于担当。要发扬“走遍千山万水，历经千辛万苦，说破千言万语，想尽千方百计"‘的“四千”精神，摆脱“遇事缩头缩脚、遇难畏首畏尾"的平庸姿态，走出“舒适区”，到攻坚克难的第一线、乡村振兴的主战场，接最“烫手的山芋"、挑最难啃的“骨头”，在风雨中强筋健骨，在担当中历练，不论困难多大，都要迎难而上，以不达目的誓不罢休的志气攻坚克难、争创一流。要服务提质、工作提效。要认真贯彻落实习近平总书记“勤于学习、善于学习"的要求，在干中学，在学中干，努力做到学以立德、学以增智、学以创新、学以致用。建立和完善干部激励机制，合理实施绩效考核奖励，树立鲜明的实干担当导向，切实形成“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”的工作机制。
三、要锤炼“能担当”的能力。思想统领思路，有什么的思想就有什么样的出路。只有不断解放思想，提升境界,才能放开视野，打开思路，统领推进落实各项工作。要勤于学习。既要在思想上重视，集中学习时间，借助主题党日等多种形式，把党章党规、习近平总书记系列重要讲话这个主题内容系统学、深入学，又要在工作之余学习，利用好“学习强国"，制定学习计划，使学习的过程成为提升思想政治素养的过程，成为加强和改进工作的过程，让学习见到实效。要投身实践。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”提升自己的担当能力，不能坐论担当，纸上谈兵，而是要在沉淀学习自身业务知识的基础上积极参与工作调研与实践。要坚持在实践过程中探索发现，积极负责，努力提高业务水平，加强实践能力建设，干部当严格履行自身职责，用饱满的工作热情感染身边人，坚持在实际工作中落实责任担当，在实际工作中不断地锻炼，切实提升责任担当能力水平，将担当内化为
个人的品格，外化为实际动动；也只有在具体的实践活动中才能真正领悟担当精神，体会担当精神对青年干部履行时代使命、促进自己成长成才的重要性，从而更好地为社会主义建设事业服务。要廉洁自律。坚持挺纪在前，严格落实中央八项规定等各项制度规定，时刻自重、自省、自警、自励，做到言不出格、行不逾规，认真遵守社会公德、职业道德和家庭美德，真正做到生活正派、情趣健康、洁身自好,保持良好的自身形象。
“循道而行，功成事遂。"面对新时代新任务，让我们增强敢担当的精神、锤炼敢担当的意志、树立敢担当的作风、养成敢担当的习惯，，苦干实干、开拓进取，知重负重、攻坚克难，不断把工作往深里走、往实里做，用敢于担当的实际行动，书写新时代我市高质量发展的崭新篇章，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。
强化作风建设守好公仆本色
同志们：
“党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。优良的作风是我们党历经百年风雨而屹立不倒的重要法宝，是当前复杂严峻的形势下必须坚持强化的重要保障。回顾党的百年历程，无论是在艰苦卓绝的战争年代，还是开拓进取的建设时期，抓作风建设历来是我们党重中之重的工作，正是长期以来良好的作风建设，才能支撑我们党从浙江南湖的一艘红船一路走来发展成世界第一大党。
新时代新征程，我们要以永远在路上的韧劲把作风建设长期抓下去，切实打好作风建设持久战，不断加强自身作风建设，养成不断自我革命的习惯，守好人民公仆的纯洁本色。下面，我从四个方面讲几点意见。
一、加强党性修养，铸牢作风之魂。古人讲，“修犹切磋琢磨，
养犹涵育熏陶。”党性是我们共产党员修身齐家、干事创业的基石。习近平总书记强调，党性不可能随着党龄的增加而自然增强，也不可能随着职务升迁而自然增强，必须在严格的党内生活锻炼中不断增强。加强党性修养，对于每一个党员来说，是一个必须终身解决好的重大课题。党员干部要以更高标准和更严要求坚持不懈地强化党性修养，不断强化党员意识，积极履行党员义务，真正将良好的党性修养内化于心、外化于行，在自己的本职岗位上践行初心使命。当前对党员干部的最大挑战是能力的挑战，最大的危机是本领的危机，最大的恐慌是知识的恐慌。我们有些党员干部之所以工作上不能创新，在推动发展上缺乏作为，在维护稳定上出现偏差，在土地管理上出现问题，关键是自身素质还不够过硬，对国家的法律法规、上级的政策要求、当前的发展形势没能深入学习，深入研究。要强化学习意识。每名党员都要把学习当作一种政治责任、精神追求和立身之本，牢固确立终身学习的理念，做勤于学习、善于学习的表率，潜心向书本学习，倾心向群众学习，诚心向实践学习，形成勤于学习的风气、乐于求知的风气和勇于探索的风气。要深入调查研究。要坚持学用结合，深入分析，认真研究，积极探求解决问题的途径和办法，努力推动各项工作顺利开展。机关党员干部要大力学习经济知识和业务知识，熟练掌握工作岗位必要的知识技能。各级干部都要大力学习法律知识，主动适应群众素质不断提高，民主法制意识不断增强的要求，坚持依法办事，严格依法行政。
二、勇于担当奉献，强化作风之骨。“干事担事，是干部的职责所在，也是价值所在。"‘《求是》杂志新近刊发的习近平总书记《努力成为可堪大用能担重任的栋梁之才》这篇重要讲话中强调，要“勇于担当、善于作为"，进一步为广大党员干部特别是年轻干部立身做事
指明了前进方向，提供了根本遵循。空谈误国，实干富民，要做到对本职之事尽职尽责，对困难之事攻坚克难，对风险之事迎面而上，真正将勇于担当、善于作为体现到实际行动上。把嘴上说的、纸上写的、会上定的，变为具体的行动、实际的效果，我们的工作才算真正落到实处。能否实现我市年初制定的各项任务目标，关键看各级各部门和广大干部的执行力度、落实力度，关键在于是否做到踏石留印、抓铁有痕。抓落实，要身体力行。要切实做到领导在一线指挥，工作在一线推进，作风在一线转变，问题在一线解决。各级干部要真正冲在前、干在前，既要领着大家干，更要干给大家看，努力在全市上下形成“比着干、争着上，一级做给一级看、一级带着一级干”的良好风气。抓落实，要立说立行。早干早主动，慢干就被动，不干没有任何出路。要继续以咬定青山不放松的精神真抓实干、攻坚克难，在执行上比精神，在落实上比速度，凡是定下来的事情就要雷厉风行、抓紧实施，部署了的工作就要督促检查、一抓到底，确保各项工作定一件、干一件、成一件。抓落实，要善于创新。干工作不仅要有一种吃苦耐劳、埋头苦干的精神，更要有一种改革创新的精神。要把上级要求和先进经验与我市实际结合起来，大胆创新，主动实践，用新的思想、新的观念和新的办法解决前进中的困难和问题,形成自己的特色和亮点，做到人无我有，人有我新，人新我特。抓落实，要奋发有为。要干一行、爱一行，立足本职，尽职尽责，多讲奉献，少谈索取。每个人的能力、水平并没有多大差别，做好工作的关键就在于责任感、事业心和敬业精神，关键就在于有没有积极工作的态度和拼劲。只要我们始终保持一丝不苟的工作态度、精益求精的敬业精神、不达目的不罢休的拼劲和韧劲，我们就一定能干出一流的工作业绩。
三、牢记人民至上，深悟作风之核。“坚持人民至上”是中国共
产党百年奋斗的历史经验之一，也是中国特色社会主义制度显著优势的根基所在，“人民至上"已经成为当代中国的重大价值理念。群众满意是衡量我们工作成效的重要标尺。广大党员干部一定要保持高度的政治敏锐感，牢固树立”民事不可缓”、“群众利益无小事”的理念，不断增强做好群众工作的能力。要深怀为民之心，自觉摆正自己与群众的关系，作决策、干工作，都要坚持问政于民、问计于民、问需于民，更好地反映民声、体现民意、汇集民智，真正把群众满意作为一切工作的出发点和落脚点。要多办利民之事,想群众之所想，急群众之所急，从群众最关心、最现实、最直接的利益问题入手，积极为群众办实事、办好事。党员干部，一定要坚持从群众反映最强烈的问题抓起，从群众最不满意的地方改起，从群众最盼望的事情做起，量力而行尽力而为，以民生事实成果检验干部作风，确保让广大人民群众得到更多实惠。要善谋富民之策，要善于集思广益、凝聚共识，要切实提高发展意识，坚持宜工则工、宜农则农、宜商则商，因地制宜谋划发展思路，多渠道促进群众致富。要坚决克服“等靠要"思想，要主动攻坚作为，着力破解无人办事、无钱办事等难题。要注重团结干事。“群策之为则无不成，群力之举则无不胜”。团结问题事关全局，一个地方、一个村发展的快与慢、群众的贫与富，关键在于班子团结不团结。只要班子团结了，就没有克服不了的困难，就没有干不好的事。工作要做好，需要携手并肩，团结一心，顾全大局，形成合力。
四、保持清正廉洁，坚守作风底线。“吏不畏吾严，而畏吾廉；民不服吾能，而服吾公。廉则吏不敢慢，公则民不敢欺，公生明，廉生威。”据考证，这来自明朝嘉靖年间无极县知县郭允礼为自己所作且镌刻于石上的座右铭。此石被后人称为“官箴石"。“全面从严治党，既要靠治标，猛药去疳，重典治乱；也要靠治本，正心修身，涵养文
化，守住为政之本。”加强新时代廉洁文化建设，一个重要方面就是夯实清正廉洁思想根基，从思想上固本培元，提高党性觉悟，增强拒腐防变能力。全市广大党员干部，一定要带头学法、尊法、守法、用法，善于运用法治思维和法治方式推进工作。要坚守廉洁的思想底线。从许多贪腐案例来看，往往源于思想的松懈、纪律的突破、底线的失守。作为党员干部，“无知无畏"或“心存侥幸”皆不可取，必须增强底线意识，通过自觉提高道德修养，加强对国家法律、党的纪律和相关政策的学习，把做人做事的底线清晰地划出来；必须拧紧思想“总开关"，守住责任，守住为人、处事、用权、交友的底线，驰而不息筑牢清正廉洁、拒腐防变堤坝。要增强不敢腐的自觉。要在运用“四种形态"特别是第一种形态上下功夫，一旦发现苗头性问题就要及时批评教育，最大限度防止党员干部身上的小问题演变成大错误；要常态化开展警示教育。要用身边事教育身边人，使广大党员干部明是非、辨真伪，养正气、祛邪气，管思想、固根本。要加强对青年干部的廉政教育，引导青年干部对党忠诚老实，坚定理想信念，牢记初心使命，正确对待权力、时刻自重自省，严守法及法规,扣...
老干部工作亮点交流发言材料八篇............................................................................ 1 【篇 1】老干部工作亮点交流发言材料 ............................................................ 1 【篇 2】老干部工作亮点交流发言材料 ............................................................ 5 【篇 3】老干部工作亮点交流发言材料 .......................................................... 13 【篇 4】老干部工作亮点交流发言材料 .......................................................... 17 【篇 5】老干部工作亮点交流发言材料 .......................................................... 23 【篇 6】老干部工作亮点交流发言材料 .......................................................... 24 【篇 7】老干部工作亮点交流发言材料 .......................................................... 35 【篇 8】老干部工作亮点交流发言材料 .......................................................... 41
老干部工作亮点交流发言材料八篇 【篇 1】老干部工作亮点交流发言材料
近年来，X 市组织系统、老干部工作系统以新时代中国特色社会主义思想为指导，认真践行总书记关于老干部工作重要论述精神，在“统”字上下功夫，在“融”字上做文章，在“实”字上见成效，在“新”字上求突破，做了一些卓有成效的尝试和创新，具体体现为“四个非常、四个突出”。
一是领导重视之非常，突出“重要任务、重要工作”这个定位，确保老干部工作有承载有依托。X 市委、市政府高度重视老干部工作，常态听取工作情况汇报、听取老同志意见建议、听取存在问题困难，落实情况通报、走访慰问、挂
2 钩联系制度。牢固树立“一盘棋”思维，精准审时度势，把握大局大势，始终把老干部工作摆在重要位置来统筹推进，把老干部工作放到党的工作大局、组织工作重要内容、各级党委（党组）重要议事日程中来谋划考虑；把日常工作情况纳入党委（党组）书记抓基层党建述职评议考核重要内容。全市各级组织部门和老干部工作部门始终坚持在党的领导下工作，按照传统轨迹、固定章法，稳打稳扎抓好“三项建设”“两项待遇”常规工作落实，做到“三个不打折扣”和“三个一样”。“三个不打折扣”，就是尊重老干部人格不打折扣，落实老干部待遇不打折扣，支持老干部工作不打折扣。“三个一样”，就是对待老干部像对待在职干部一样；像对待自己的长辈和亲人一样；像自己老了希望别人对待自己一样。各级各部门不等不靠、通力配合，不断强化政治支撑、保障支撑、作用支撑、服务支撑，主动靠前承载、毅然托起老干部工作重要分量。
二是融合嵌入之非常，突出“组织优势、组织保障”这个力量，撬动老干部工作整体跃升。针对老干部工作系统与组织部门系统纵向、横向交流不多、融合深度不足的实际，X 市出台了《市委组织部统一管理市委老干部局管理方式和工作机制》《市委老干部局内设机构科级正职任免工作流程》等制度，明确规范请示报告、业务工作统筹、人事管理等程序，推动机构融合、思想融合、行动融合、工作融合、队伍
3 融合。坚决杜绝老干部工作部门“关门干、躲着干”“置身事外、相互隔离”，着眼于拓展放大“组织”的功能和效应，推动老干部工作和基层党建、组织、人事工作“多个轮子”一起转，平衡协调推进，实现同频共振、耦合运转。加强干部与干部交流锻炼、业务与业务联动配合，统筹举办全市组工系统、老干部工作系统培训班，连续 X 个月坚持与老干部工作部门联合开展主题党日；部分板块业务由老干部局“一把手”分管，部分同志调到了组织部门重要科室，部分同志常态参与组织人事、干部考察等工作，着力把老干部工作部门打造成为识别干部、检验干部、锤炼干部的“前哨阵地”和“输送基地”，畅通老干部工作部门干部“出口渠道”，扬清“一池活水”，提升“部门权威”“说话分量”，提振干事创业精气神。树牢各级各部门“自己干不如一起干”的思想，增强“搭台唱戏”的意识、“向外借力”的技巧、“借船出海”的谋略，聚成“一盘棋”，拧成“一股绳”，融成“一颗心”，构建了组织领导管理更直接、协调各方更有力、工作影响更广泛、工作资源更丰富的格局。
三是执行落实之非常，突出“对标对表、落细落小”这个要求，坚决做到上下一体推进。领会中央精神、贯彻省委部署、把握 X 实际，实化细化、落细落小，是做好老干部工作的基本要求。X 市委组织部部务会专题传达学习全省老干部局长会议精神，按照 XX 局长“一个总体要求、实现两个
4 满意、做到三个坚持”的总体方针和 X 个方面的具体工作要求，研究年度工作重点，逐条对照提出具体的贯彻落实措施。X 市委主要领导出席全市组织部长和老干部局长会，作了重要部署。老干部局局长直接作工作安排。X 市充分把握住了“上与下”的关系，坚持“上接天线、下接地气、中接实际”并举，坚持“抬头看天、低头看路、回眸悟道”并重，主动跟进、理清逻辑，拿出方案、制定措施，始终站在上级精神与基层实际的结合点上审视工作、谋划工作、推进工作，确保老干部工作不照搬照抄、不另搞一套，实打实的把上级要求落实到 X 大地上、落实到老干部心坎上。
四是担当进取之非常，突出“党建引领、创新驱动”这个导向，主动适应时代发展要求。坚决杜绝只求安稳无过、不思进取有功，炒冷饭、做冷事业的错误观念上，避免停留在最基本的“落实生活待遇”，满足迎合少部分人的层次上。X 市坚持以政治建设为统领，全面加强离退休干部党组织建设，围绕“引”字抓学习、抓服务、抓品牌，激励老干部献计出力增添正能量。强化政治引领、组织引领，坚持抓好老同志思想政治理论学习；坚持正确政治方向，把握舆论导向和价值取向；坚持推动老干部工作与时俱进，团结广大离退休干部同心向党。树牢精准服务理念，巩固提升好的经验做法，组织化抓服务保障，抓离退休干部党组织建设，发挥自我管理重要作用，关键和先进带动一般。既要“面子”好看，
5 更要“里子”硬实，充分发挥老干部工作领导小组领导优势和老干部工作制度优势，实打实出招、硬碰硬破局、心换心服务，整合多方资源，落实多重举措，满足多元需求，按政策办、按制度办、按规矩办，做优、做细、做精、做实各项工作。以更加积极的目光、更加进取的思维、更加革新的力度，审视看待老干部工作，创新推进老干部工作，坚守政治根脉，牢记使命嘱托，把政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀的要求落实到具体工作中，切实做到了让党放心、让老干部满意，不负党恩、不负厚望。
X 市委老干部局聚焦主业主责，把握职责定位，以“党建+业务”为主线，激活党建引擎，汇聚银发力量，牵引推动离退休干部工作高质量、内涵式、精准化发展，取得了新进展新成效。
【篇 2】老干部工作亮点交流发言材料
【摘要】:首先，欢迎各位领导莅临**检查指导工作。我县有离休干部 403 人，其中企业离休干部 100 人。近年来，我县老干部工作在市委、市政府的领导下，在省、市老干部工作部门的指导帮助下，按照中央和省、市委关于做好老干部工作的部署
首先，欢迎各位领导莅临**检查指导工作。我县有离休干部 403 人，其中企业离休干部 100 人。近年来，我县老干部工作在市委、市政府的领导下，在省、市老干部工作部
6 门的指导帮助下，按照中央和省、市委关于做好老干部工作的部署要求，认真落实老干部的政治、生活待遇，抓好离退休干部党支部建设，积极组织老干部开展科学健康文明的文体活动，充分发挥老干部在“三个文明”建设中的作用，各方面工作都取得了较好的成绩。几年来，先后有 25 个单位和集体，80 名个人受到上级的表彰，县委、县政府，县委老干部局先后被评为省、市老干部工作先进集体，县老年大学被评为全省老年办学先进单位，县老年体育协会被评为全国老年体育工作先进单位。老干部在全县改革发展稳定工作中做出了积极的贡献，下面，我代表县委、县政府就我县老干部工作向各位领导简要汇报如下：
（一）深入学习贯彻“三个代表”重要思想，认真落实了老干部政治待遇
县委、县政府历来高度重视老干部工作，认真落实离休干部的各项政治待遇，按照中央和省、市委的要求，认真组织离退休干部深入学习“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届三中、四中全会精神，充分发挥老年大学、老干部活动中心、老干部党校的阵地作用和老干部党支部的战斗堡垒作用，采取举办老干部党支部书记培训班，邀请专家教授进行专题辅导等形式，积极组织老干部开展学习讨论和宣传教育活动，活跃学习气氛，增强学习效果。
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几年来，全县举办理论学习班 80 多期，作辅导报告 120余场次，受教育人数达 8000 多人次。特别是结合当前全党开展的保持共产党员先进性教育活动，把组织老干部学习和引导他们发挥好先锋模范作用结合起来，增强了学习的针对性和实效性，进一步把老干部的思想统一到党的一系列重大决策上来。坚持阅读文件、通报情况、参观学习、参加重要会议和重大活动以及听取老干部意见和建议等各项制度不变。七一定期召开老干部座谈会，县大班子主要领导征求老干部的意见和建议，老干部积极谏言献策；春节召开老干部春节情况通报会，走访慰问住县直离退休老干部。春节前，召开了老干部“双先”表彰会议，对老干部工作中涌现出的22 个先进集体和 55 名先进个人进行了表彰。老干部政治待遇全面落实，广大老同志思想统一，人心思上，支持县委、县政府决策，维护全县改革发展稳定大局的自觉性和主动性进一步增强。
（二）以建立健全“三个机制”为重点，较好的落实了离休干部的生活待遇
建立和完善离休干部离休费保障机制、医药费保障机制和财政支持机制，是从根本上解决离休干部“两费”，落实离休干部生活待遇的有效途径。近年来，我县在建立和完善离休干部两费“三个机制”方面做了大量工作，结合自身实际，相继出台了《关于建立“三个机制”落实离休干部“两
8 费”工作的意见》（高办发[2003]11 号）、《机关事业单位离休干部医药费统筹暂行管理办法》（高政发[2003]65 号）和《企业离休干部医药费统筹暂行管理办法》（高政发[2002]82 号），对“两费”保障机制提出了明确要求和具体规定。不断加大财政支持力度，仅医疗费，县财政每年支持资金近 100 万元。几年来，报销离休干部医药费 550 多万元。去年，离休干部医药费出现了超支，财政一次性筹资 140万元予以全部解决，保证了离休干部医药费按规定据实报销。为使老干部共享改革发展的成果，坚持宜宽不宜严的原则，就高不就低的要求，全面落实老干部的生活待遇。
按政策增长了住房补贴，提高了护理费标准，增加了生活补贴。从今年 1 月份开始为企业离休干部发放住房补贴，逐步解决企业离休干部与机关事业离单位离休干部待遇差距的问题。坚持定期为老干部体检，在住房、用车和福利待遇等方面，也对老干部给予优先照顾，使老干部的晚年生活得到较好的保障。2003 年，县委出台了《关于推动企业产权制度改革的意见》（高发[2003]18 号），对做好改制、破产企业离休干部管理、服务等方面的问题作出了明确的规定，确保了安置到位、待遇到位、管理到位、服务到位。县干休所老干部多次反映住房条件差的问题，县委、县政府高度重视，本着特事特办的原则，采取拆迁补偿，市场化购房的办法，较好的解决了住所老干部的住房问题。
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（三）加强离退休干部党支部建设，进一步夯实老干部工作的组织基础
我县现有离退休干部党总支 7 个，党支部 64 个，学习小组 180 个。近年来，县委高度重视离退休干部党支部建设，将离退休干部党支部建设纳入全县党建工作目标责任制考核，同研究、同部署、同检查、同考核、同奖惩。认真贯彻《**省离退休干部党支部工作暂行规定》和《**市离退休干部党支部和离退休干部党员年度考核评比意见》两个文件，着重从健全组织、完善制度、思想教育、发挥作用等方面狠下功夫，在县、镇两级普遍建立了老干部“一部两协会”，形成了老干部党支部建设，思想政治工作和文体活动“三位一体”的组织网络，有力地推动了离退休干部党支部规范化、制度化建设。根据老干部党员居住分散，部分党员高龄多病和行动不便等特点，适时调整组织设置，改进学习方式，创新活动内容，不断扩大工作覆盖面，收到了较好的学习效果。
加强了对改制、改组、破产企业中离退休干部党员的管理工作，确保了每一位老同志们离岗不离党的组织，离岗不离党的教育，实现了老干部党支部“自我管理、自我服务、自我教育”的新格局。充分发挥老干部党支部的战斗堡垒作用，在广大离退休干部中深入开展“建言献策”活动，促进了党委、政府决策的科学化、民主化；发挥广大老干部政治优势，在宣传党的方针政策、推进基层民主化建设、化解人
10 民内部矛盾、监督依法行政和加强党风政风建设，提高党的执政能力等方面发挥积极作用；引导广大老同志发挥在革命传统教育、爱国主义教育和集体主义教育方面的独特优势，积极参与关心教育下一代、青少年思想道德建设、科学文化普及、抵制邪教等活动，为推动社会主义精神文明建设做出了新的贡献。
（四）精心组织，服务社会，老干部发挥作用取得新的成绩
几年来，各镇各单位积极号召和组织身体尚好的老同志，发挥特长，发挥优势，为各项建设事业做贡献。广大老同志或围绕经济发展战略、重大建设项目，深入调研，为党委政府决策提供咨询...
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