通用党建工作述职报告模板多例4篇

简短新教师培训体会可借鉴简短新教师培训体会可借鉴学高为师，身正为范。经过自己的努力，很高兴我成为了一名人民教师，怀着忐忑的心情完成了为期三天的培训，通过培训我对教师工作有了更深层次的理解，对自己的工作计划有了基本的雏形。一、筑梦新时代做合格教师。通过朱校长的xx课，我们知道了当代形式下国家对老师的要求，在今后的工作中，我也要争当有理想信念，有道德情操，有扎实学识，有仁爱之心的合格教师。二、对于班主任工作。听了苏xx和亓xx的报告深深地体会到干一行爱一行，更加了解了班主任工作的重要性，特别是为学生健康、全面、和谐发展提供了条件，更是学校联系各班级的纽带，是沟通学校与家庭、社会教育力量的桥梁。我还体会到了爱的重要性，爱是一门艺术，爱要以理解信任为基础，爱要一视同仁，持之以恒，爱要以爱动其心，以言导其行，爱要面向全体学生，今后我要努力做的能爱善爱，去关爱学生成长过程中的每个闪过点，鼓励，引导他们健康快乐成长。三、读书的重要性。通过朱xx和李xx的报告，我感受到了读书的重要性。读书会让我们的教学工作得心应手，读书会让文学创作有声有色，读书让业余生活有滋有味。读书 以下是为大家整理的关于通用党建工作述职报告模板多例的文章4篇, 欢迎大家前来参考查阅！

通用党建工作述职报告模板多例篇1

　　一、2023年度机关党建工作完成情况

　　（一）强化理论武装，扛稳政治责任，“两个维护”更加见行见效

　　1.始终强化政治机关建设意识。落实“第一议题”制度，深入学习贯彻党的十九届六中全会、党的二十大精神和习近平总书记关于机关党的建设工作重要论述等内容，中心组全年开展专题学习17次。围绕学习宣传贯彻党的二十大精神，开展中心组引领学、专家辅导学、条线专题学等10余次学习活动，引导党支部结合自身实际，开展多样化学习活动。

　　2.扎实开展思想政治教育。将政治机关意识教育和对党忠诚教育列入中心组和党员学习教育主要内容，每月梳理党员学习教育资源包，建立清单式管理跟踪机制。开展第十一届“书香人社”读书节，入选市“韬奋读书节”重点活动项目。组织开展“锤炼党性修养·永葆政治本色”党性教育，制定党史学习教育5项长效机制，举办局系统干部（党务干部）培训班，组建青年理论学习小组，1名同志参加市级机关理论宣讲大赛获二等奖。

　　3.高度重视意识形态工作。印发《意识形态工作责任清单》，签订意识形态责任书，定期开展政治生态评估。抓实“学习强国”平台使用质量，积极参与“百万党员学宪法学D章考法律”等活动。

　　（二）夯实基层基础，筑牢战斗堡垒，“基层组织”更加坚强有力

　　1.持续推进工作标准化规范化。建设党组织带头人、党务干部队伍，抓好组织生活制度，印发《党支部月度工作清单》《党费收缴工作实务》《支部换届提醒函》等材料。开展落实全面从严治党主体责任专项督查，对2个在职党总支，20个在职党支部党建和党风廉政建设工作进行督导。

　　2.扎实开展“机关先锋”培树工程。第一时间印发《实施方案》，积极培树先锋典型。疫情期间，32名先锋骨干参加党员突击队，329名党员干部就地转为志愿者，在职党员“双报到通通在”报到率达100%，6名同志在XX区首批表彰中获评“先锋书记”“服务之星”荣誉称号。成立青年党员先锋队，助力打赢“根治欠薪”攻坚战。举办人社系统先锋讲堂活动。市级机关“机关先锋”评选中，1名同志获“先锋书记”提名，1名同志获评“先锋党员”。

　　3.持之以恒营造风清气正政治生态。积极开展“廉政警示教育、廉洁文化建设项目”创建活动，开展包含四大板块17项专题的党风廉政教育系列活动。深入排查廉政风险点，形成“局领导班子、处室单位、个人岗位”三级风险点排查和防控清单，定期对局系统11项重点廉政风险点进行专项督查。紧盯重要时间节点开展廉政提醒，针对违规吃喝隐形变异、行政执法中违规外包等问题开展专项治理。

　　（三）突出品牌引领，持续优化作风，“服务群众”更加走深走实

　　1.聚力实现品牌创建新突破。创新打造“人通社安”融合党建服务品牌，获评市级机关融合党建优秀服务品牌。围绕社保安民等工作目标，构筑“人通社安”“1+7”党建品牌矩阵。推送书记项目获评市级机关融合党建示范书记项目1个，优秀书记项目1个。2个市党史学习教育常态化长效化重点项目顺利结项。

　　2.着力优化党员干部工作作风。扎实推进“机关作风建设提升年”活动，推荐作风建设优秀案例5篇，定期开展机关作风建设明察暗访，倒逼作风实质改善。加快建设“15分钟人社公共服务圈”，建立社保服务“一‘码’十办”融合党建联盟放大优质服务效应，不断提升群众满意度。

　　3.充分发挥党建引领带动作用。局领导干部带队赴8家重点挂钩服务企业解难点、通堵点，同9家企业结对开展“百支连百企”活动，抽调党员骨干任企业专员开展“暖企”帮扶。开展“访民情、解企优、聚人心”调研走访，累计走访137户困难群众，177家服务企业，宣讲政策12场。开展“助企纾困调研月”“社保卡服务上门”“民生夜市服务”“廉洁文化进社区”等活动，“民生夜市服务”央视“朝闻天下”专题报道，省委、省政府主要领导分别给予XX表扬。坚持党群共建，持续开展“慈善一日捐”、无偿献血、特殊困难未成年人亲情关爱等送温暖献爱心活动。开办人社系统青年先锋讲堂，参加市级机关乒乓球大赛，荣获团体第二名。

　　二、整改落实情况

　　20xx年度社会评价意见整改工作全部完成，2023年度党建调研评估反馈问题已全部整改到位。

　　三、2023年机关党建工作思路

　　1.围绕学习宣传贯彻党的二十大精神，走好学深悟透“第一方阵”。结合工作实际，构建多层次理论武装体系，组织开展多样化学习活动，坚定不移强化党的创新理论武装，推动学习宣传贯彻党的二十大精神走向深入，让思想旗帜引领前路。

　　2.围绕融合党建品牌“1+N”矩阵创建，助力服务发展“第一要务”。结合实际建设体现人社特色的党内政治文化，强化党支部政治功能和组织功能，全面推进党建品牌提档升级，力争“一支部一特色，一单位一品牌”，不断提高服务意识、服务质量和服务水平。

　　3.围绕一体推进“三不”机制，筑牢廉洁从政“第一底线”。持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神，不断健全作风建设长效机制，用好监督执纪“四种形态”，持续深化廉政教育，坚持不懈推动党风廉政建设与业务工作融合并进，为人社事业健康发展提供有力的政治纪律保障。

通用党建工作述职报告模板多例篇2

　　2023年，市住房和城乡建设局坚持以政治建设为统领，聚焦融合理念、强化工作落实，以高质量党建引领高质量发展，我局获评XX市勇当全省“争当表率、争做示范、走在前列”排头兵先进集体，被省住建厅推荐为“全国住房和城乡建设系统先进集体”，机关党委获评市级机关党建综合管理先进党组织。

　　一、坚持政治统领，筑牢思想根基

　　压实管党治党责任。出台党的建设工作要点，制定党组书记和领导班子责任清单，定期分析研究全面从严治党形势和意识形态工作，完善“三级书记”党建责任清单，形成书记总抓、班子牵头抓、上下合力共同抓的责任体系。厚植理论武装。运用党组理论学习中心组、支部“三会一课”、“学习强国”、“人民学习”、“先锋讲堂”、“道德讲堂”、专题宣讲、青年学习社等多种平台深入学习贯彻党的十九届六中全会和党的二十大精神。组织法律法规知识培训、考试，提升依法行政、文明执法水平。践行防疫担当。坚决贯彻执行市委市政府决策部署，高水平建成市区方舱医院。坚决守好住建领域疫情防控防线，一天内组织全市3000多个建设工地25万多人开展核酸检测。全力支持一线疫情防控，遴选46名党员，组建突击队驰援防疫一线，600多名干部职工下沉社区，开展志愿服务超千次，我局45名先锋党员受通报表彰。现多名支部书记带队前往XX支援建筑工人疫情转运工作。

　　二、建强组织堡垒，凝聚奋进力量

　　强化规范建设。指导14个支部换届选举，换届后“80后”委员超七成，硕士以上学历委员超六成，党务干部年龄结构、综合素质进一步提升。规范发展党员，吸收4名预备党员，转正7名预备党员，培养考察12名入党积极分子，11名同志提交入党申请，党的吸引力和凝聚力持续增强。锤炼青年队伍。局系统青年与行业青年联建联学、互动交流，心得体会刊登团中央公众号。“百年青春心向党团结奋进新征程”系列活动稿件被学习强国刊登。开展年轻干部促学提能“筑基”行动，运用“人民学习”平台组织安全生产教育专题学习，集中参训年轻干部近200人次，以考促学开展“知识水平”季度考。组织年轻干部分组调研重点项目，局党组专场答辩点评，墩苗促学，淬炼年轻干部素养能力。健全考核机制。建立全面从严治党季度汇报、半年形势分析、年度述职和考核机制，出台局机关处室（单位）综合考核实施办法、局属事业单位党的建设考核实施方案，突出党建考核系数权重，党建与业务同步考核。

　　三、强化品牌引领，提升双务融合

　　做优做强品牌。深化“宜安XX”品牌创建，构建“1+3+12”特色矩阵。发挥机关“青春筑力”、“银领民生”、“巾帼建功”子品牌凝聚引领作用，开展新生代演讲比赛、离退休老干部试乘地铁、退伍女军人慰问联谊等群团活动。12个基层单位子品牌“百花齐放”，“XX蚁工”党员志愿服务走进老旧小区、地铁项目；“物管红先锋”筑起基层治理“最后一米”，9个项目评为省级党建引领物业管理服务工作示范点，全市累计创建31家省级以及69家市级行业党建示范点，相关做法被住建部《中国房地产》刊登推广。精耕“书记项目”。“第一书记”主动认领城市更新、特色田园建设和建筑安全隐患排查治理等重点项目。城市更新完成29个省级试点项目建设，打造精品示范样板工程；建成10个省级特色田园乡村，XX唐庄村被纳入国家级传统村落保护名录；出台《XX市房屋安全管理条例》，开展经营性自建房排查整治“百日行动”，完成隐患建筑整改加固253栋。深化成果运用。坚持党建引领，局党组形成房地产市场稳控、住房民生保障、城市更新、美丽乡村建设、精品城市建设、党的建设等13个具有实践价值的研究课题成果，指导推动住建工作高质量开展。全年省部级政府录用信息7篇，市委市政府录用信息44条；市级以上媒体发布信息190篇，省厅、市级机关工委等录用党建工作信息17篇。

　　四、练好作风硬功，办好民生实事

　　结合“三个年”和“厚植为民情怀、提高执法水平”主题教育，以“机关先锋”培树为抓手，抽调优秀党员、业务骨干攻坚重点任务和难点问题，争做示范、勇挑重担。持续优化营商环境，策应“万事好通”66条，改革工程建设项目审批制度，精简事项、提升效率，率先推进工程建设项目告知承诺制，深化数字化联合审图改革，拿地即开工，轴线前移招商阶段，提前开工时间为企业节约成本。精准助企纾困，围绕“十聚焦十查摆”开展“三级联查”，局领导带队实地走访调研，党员干部化身红色“店小二”实行“一企一策”精准服务，为建筑企业解决工期、价款问题，退还履约保证金1.36亿，结对挂钩服务10家XX区高新企业，建立双向长期联系，倾听诉求、服务发展。持续办好民生实事，围绕安置房建设、房地产市场监管、农村分散治污、既有房屋安全隐患排查整治等群众“急难愁盼”问题，“资金超市”破解城市更新难题的做法被住建部认可，打造“特色田园乡村”助力乡村振兴的路径登陆“学习强国”被推广。全周期质量安全联合监管保障轨交1号线顺利开通，“保姆式”消防服务助力XX市第一人民医院新院顺利投入使用。

　　五、坚持严的基调，涵养廉洁文化

　　抓严日常监督。紧盯小微权力，深入排查廉政风险，推动监管下沉。加强廉政警示教育，参观廉洁文化建设示范基地。加强重点节日节前提醒教育，围绕隐形吃喝变异问题、违规外包问题等深入自查，杜绝“四风”问题发生。坚持问题导向。对7家基层单位进行内部巡察和“回头看”，每月开展纪律作风“明察暗访”，通过发现问题、督促整改、完善机制，促进工作提质增效。擦亮文化品牌。结合党建活动室等阵地建设，创建“清风筑建”廉洁文化品牌，打造“廉洁墙”、“读书角”，开设“云”课堂，举办“翰墨荡浊流妙笔扬清风”文化作品展等，引导住建党员干部学习廉政榜样、涵养廉政品德，相关做法被学习强国推介。

通用党建工作述职报告模板多例篇3

　　2023年，在市委市级机关工委、局党组的领导下，我和机关党委的同志们充分发挥职能作用，务实奋进、开拓创新，推动机关党建工作迈上新台阶。机关党委蝉联全省系统先进基层党组织。融合党建案例获评全省系统“十佳”，两次被“市机关作风建设提升年”明察暗访工作专报表扬，在全市理论宣讲大赛中获一等奖，在全市机关作风建设推进会上作交流发言，多次被学习强国、中国自然资源报等媒体宣传报道。

　　一、2023年工作完成情况

　　（一）突出政治引领，在践行“两个维护”上彰显新担当。

　　一是深化理论武装。每月组织制定党组中心组和党支部理论学习建议单，组织中心组集中学习20次，交流发言40次，局党组中心组被表彰为全市理论学习示范中心组。组织参加市级机关理论宣讲大赛、全市“百姓名嘴”风采展示总决赛，均获一等奖。

　　二是开展二十大宣贯。精心制定学习宣传贯彻落实方案，有序推进全员笔谈、网络培训、举办读书班、开展主题宣讲、开设宣传专栏、组织文创作品征集、组织党务干部培训、实施贯彻二十大“书记项目”等16项具体工作安排，掀起学习宣传贯彻热潮。

　　三是抓牢意识形态。制定党组、机关党委、党支部意识形态责任清单，并纳入综合考核，严格抓好落实。定期开展意识形态分析研判和党员干部思想动态调查，加强舆情宣传和网络舆情监测。研究制定突发事件舆情应急处置预案，健全分级响应机制。

　　（二）坚持强基固本，在筑牢战斗堡垒上取得新突破。

　　一是落实管党责任。年初研究制定年度党建工作计划，明确全年党建工作重点和具体举措，并抓好推动落实。全年研究出台机关党建制度近20项。常态化召开机关党委会12次，传达学习重要精神，研究部署重要工作。组织8个支部完成换届工作。

　　二是创新支部考核。创新出台党支部考核办法和实施细则，推动实施“三挂钩”和“积分制”管理，着力解决“考什么、怎么考、怎么用”的问题。积极开展支部党建工作观摩活动，各支部互查台账、交流经验，相互学习，共同提升。

　　三是培树机关先锋。在疫情防控、服务发展、保障民生等方面积极培树“机关先锋”。创新开设“资源云学堂”、“青蓝学吧”、先锋“云”讲堂等载体，提升培树效果。组织志愿者深入抗疫一线开展志愿服务，持续深化“双报到通通在”活动，有关做法被学习强国“i自然”强国号长篇报道。

　　（三）聚焦融合发展，在服务中心大局上展现新作为。

　　一是锻造品牌激活力。构建“1+8”品牌矩阵，定期举办品牌创建交流会，创新推出“然宝宝”系列表情包，拍摄以“国土保姆绘通自然”为主题的公益广告，每天黄金时间在XX一套·新闻综合频道播出，在市行政中心电梯屏幕滚动播放，扩大品牌影响。

　　二是丰富载体促发展。出台“自然惠企26条”，推进党支部结对共建、结对服务、结对帮扶等“三结对”，开展“服务重大项目争当机关先锋”“进园区进企业进项目”等主题活动，建立重大项目挂钩联系制度，以务实管用的载体，带动多项业务工作走在全国全省前列。

　　三是书记项目显成效。实施“书记项目”15项，取得明显成效。比如，建立占补平衡指标“安全池”机制的做法被国务院督查组纳入XX打好资源要素保障“组合拳”典型案例。“三区三线”划定成果得到市委书记等多位市领导批示表扬。推动省市重大项目用地用海用林“应保尽保”。

　　（四）强化正风肃纪，在作风建设提升上交出新答卷。

　　一是扎实开展党风廉政教育。通过周短信、月期刊和专题教育、谈心谈话等方式，推动党风廉政教育常态化。全年编发《清风自然》13期，编发“清风纪语”56条。组织“5•10”思廉日、“算好廉政账”专题教育月等活动。有关工作受到全省系统作风建设督查组的高度肯定。

　　二是持续提升机关工作作风。聚焦“三提升、三一流”，扎实开展“机关作风建设提升年”活动，自查自纠问题、社会评议等反馈问题已全部完成整改，先后制定（完善）各类制度35项，有关做法得到市委检查组好评。推荐上报2个优秀案例。

　　三是严格落实日常监督执纪。始终保持高压态势，开展违规收受礼品礼金、预防酒驾醉驾、作风建设联动交叉督查等专项整治行动。充分运用监督执纪“四种形态”特别是第一种形态，对苗头性问题早发现、早提醒、早纠正、早查处。

　　二、2023年度党建调研评估反馈问题的整改落实情况

　　关于党建调研评估反馈的两个问题，我局已举办了全市系统党务干部培训班，对全市系统党务干部进行了培训，并在“资源云学堂”录制了网上课程；制定了重大决策社会稳定风险评估办法，全部完成整改。

　　三、2023年工作思路

　　一是进一步强化责任意识。严格落实三个类别党组织书记党建责任，着力在规范化、吸引力、实效性上下功夫，积极探索融合党建新路径，不断提升机关党建质量。

　　二是进一步激发党建活力。加大“机关先锋”培树力度，用好“资源云学堂”“青蓝学吧”等学习平台，充分发挥支部考核的“指挥棒”作用，进一步提升支部建设水平。

　　三是进一步加强作风建设。持续放大“1+8”品牌矩阵效应，推广机关作风建设好经验好做法，制定机关作风负面清单，常态化开展明察暗访，进一步锻造优良作风。

通用党建工作述职报告模板多例篇4

　　2023年，市生态环境局坚决贯彻落实新时代党的建设总要求，坚定政治站位，围绕中心抓党建，为深入打好污染防治攻坚战，谱写“强富美高”新XX现代化建设新篇章提供坚强组织保障。

　　一、强化政治统领，筑牢思想基础。一是抓政治建设提能力。坚持把学习贯彻党的二十大精神、习近平法治思想、习近平生态文明思想等作为首要政治任务，制定《学习贯彻党的二十大精神实施方案》，明确13个学习专题，采取自学与研学、领学与辅学、现场教学与活动牵引、线上线下相结合等方式，建立月初提醒、月末调度、季汇报和常态化检查督导机制，强化组织推进，引导党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是抓意识形态强底线。把意识形态责任制纳入机关党建工作要点，邀请专家开展专题辅导，定期研析形势，开展隐患排查整改。抓好网络舆情源头治理，规范处置机制，化解舆情风险点6条。加强“两微一端”等线上线下阵地建设，常态开展“公众看生态”等活动，截至11月底共召开新闻发布会11场，在中央、省市级主流媒体发稿1075篇，主动发声，强化引导，凝聚起生态文明建设最大“公约数”。三是抓党建责任强落实。坚持党建与业务一起谋划、一起落实、一起检查，制定党建责任书、从严治党责任清单，抓好“三级书记”抓党建述职工作，持续落实重大事项请示报告、履责记实提醒通报、党建例会、年度考核等机制，倒逼责任落实。

　　二、深化组织建设，促进功能发挥。一是抓标准打实底子。规范组织2个党总支、10个党支部换届选举，选优配强党务干部，开展全系统党务干部培训，建强队伍。充分发挥“第一书记”作用，推动党员领导干部双重组织生活、“三会一课”等党内生活规范落实，开展党支部分类达标评定、提质争先工作，推动基层党组织全面进步全面过硬。二是抓典型培树先锋。坚持从支部、队伍、服务等维度选树典型，组织开展“两优一先”表彰、污染防治攻坚专项行动标兵评选、铁军先锋大讲堂等活动，执法局党支部获评首批市级机关先锋支部，3名党员获评首批市级机关先锋党员。三是抓群团激发活力。发扬党员先锋模范作用，引领群团、统战力量积极参加精神文明创建，组织开展“温暖生态绿色助企”“银发生辉心耀环保”“千人进千企业”普法等志愿服务活动，强化社会担当，服务主责主业。今年，获评省级“巾帼文明岗”“市五一劳动奖状”“市工人先锋号”各1个单位、获评省系统“最美家庭”3个，荣获“省、市五一劳动奖章”各1人。四是抓品牌推动工作。推进“XX绿盾”党建品牌建设，打造“红堡海陵”“青绿XX”等8个子品牌，实施15个“书记项目”，其中“监测一体化”项目获评市级机关示范书记项目。联合市资规局、交通局建立“XX先锋·绿源通”党建联盟品牌，为“一枢纽五城市”建设提供“硬支撑”；与XX区生态环境局、XX生态环境局共建“崇苏通”毗邻党建联盟，推动跨江融合、绿色发展，相关做法被中国环境报点赞推广。

　　三、突出融合党建，提升作风效能。一是在勇挑大梁中展现担当。成立临时党支部、党员攻坚队聚焦“臭氧攻坚”“提质增优”等重大任务，发挥堡垒作用，将党的组织优势转化为环境质量改善成效优势。截至11月30日，全市累计PM2.5浓度同比下降12.7%，浓度值及改善幅度均为全省第一。国考断面优三比例达100%，推进全市2129个入江、1336个入海排污口整治，相关做法获生态环境部专刊推广和XX副部长肯定性批示。我市获得国家生态文明建设示范区命名。二是在服务发展中锤炼作风。紧扣“机关作风建设提升年”“厚植为民情怀提高执法水平”主题教育等活动，全面查改执法、信访等作风问题，推动“问题清单”向“成效清单”转化。2021年度社会评议意见高质量整改。出台《重点行业绿色发展指导意见》、优化营商环境十项举措，推动海太过江通道等重大项目环评获批。积极申报上级生态环境专项资金4.14亿元，其中省级资金3.04亿元、全省第一，助力高质量发展。三是在大战大考中锤炼党性。制定《惠企纾困稳经济十六条举措》，组织党员突击队、先锋队开展“助企纾困、帮扶复产”“臭氧攻坚”等活动。疫情期间，组织950多名党员干部志愿者下沉社区和交通卡口，参与核酸检测、卫生消杀、扫楼行动等，累计服务时长1082天、服务33万余人次；党员领导干部带队深入医废产生、贮存、处置等场所指导监管，做到涉疫医废日产日清、100%处置到位。四是在机制创新中激发动能。创新开展廉政教育，“五廉”助“吾廉”廉洁文化活动入选市委办推进“廉润XX”五项行动实施方案，在全市推广实施。成立3个区域纪检组，全面进驻派出机构，构建统一监督、下沉监督、自我监督的“一体两翼”监督格局。开展重要环境问题“一案双查”、问题线索等交叉检查，推动突出环境问题整改。今年以来全系统违法违纪案件较去年明显下降。

　　2023年，我局机关党建工作虽取得一定成绩，但上半年党建考核调研评估仍存在问题，针对组织生活不规范问题，我局第一时间制定整改方案，相关支部及时自查整改，各基层党支部举一反三，对照支部标准化规范化建设参考指标全面自查，积极整改，市局区域纪检组跟踪督查。2023年，我局将深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实新时代党的建设总要求，守正创新、固本强基，进一步抓好思想政治建设、组织规范化建设，强化品牌引领，深化党建融合，为推进XX生态环境保护工作再上新台阶提供坚强保障。

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