青年文明号开放周活动开展情况6篇青年文明号开放周活动开展情况 1 02020年局党组思想政治工作总结 今年以来，我局党组在市委、市政府的正确领导和市XX局的精心指导下，把提高XX局队伍整体素质放在下面是小编为大家整理的青年文明号开放周活动开展情况6篇,供大家参考。
0 2020 年局党组思想政治工作总结
今年以来，我局党组在市委、市政府的正确领导和市 XX 局的精心指导下，把提高 XX 局队伍整体素质放在工作的首位，坚持改进作风、搞好服务、提高工作水平，充分发挥集体的聪明才智，不断加大队伍建设力度，通过重点开展各项教育活动，扎实推进思想政治工作，使队伍凝聚力、向心力、业务能力大大增强，队伍整体素质得到大幅度提高，现将相关情况总结如下：
一、立足一个实字，增强思想政治工作的针对性 XX 局党组高度重视精思想政治工作，始终将其摆在突出位置，列入重要日程，不断完善工作机制，推进思想政治工作。一是加强领导聚合力。专门成立由局党组书记、局长为组长，班子成员为副组长，各科室负责人为成员的思想政治工作领导小组，并专门设立办公室，具体负责思想政治工作的日常事务，相关部门按照职能，分工负责、齐抓共管，形成合力抓思想政治工作的良好态势。二是周密部署促推进。制定工作方案，明确工作目标、内容、实施步聚和保障措施，统筹推进思想政治工作。坚持每年召开专题会议，每半年召开党组会、局长办公会研究思想政治工作，分析存在问题，提出整改措施，部署阶段工作，增强思想政治工作的持续性和连贯性。定期邀请市文明办等单位领导指导我局思想政治工作，及时研究解决工作中出现的新情况和新问题，提高工作的针对性和实效性。三是强
2 化督导重落实。局领导小组和办公室对思想政治经常性开展督导检查，及时总结和分析工作落实情况，督促各科室认真落实责任，并将思想政治工作列入绩效考核，强化全局上下做好思想政治工作的使命感和责任感。四是大力宣传营氛围。按月编发思想政治工作简报，利用市局内网、外部官网、宣传版面，及时宣传思想政治活动及成效，引导全员树立“人人都是思政工作主体、人人代表 XX 形象”的理念，在全局营造浓厚的抓实思想政治工作氛围。
二、着眼一个细字，增强思想政治工作的感染力 做好思想政治工作，队伍素质是基础。近来年，市局以创建学习型党组织为抓手，持续加强学习教育，组织大练兵、大比武，全面提升干部职工的思想道德素质和工作技能。一是着力思想政治教育。以中国特色理论体系、社会主义核心价值观、习近平新时代中国特色社会主义思想及上级重要精神为主要内容，每月组织党组中心组集中学习，每季中心组扩大学习并专题研讨，提高党组成员的理论素养和政治素质。坚持“三会一课”制度，通过支部日常学习、主题党日活动、领导干部上党课、观看先进人物影片、理论知识测试等手段，加强党员教育和理论武装。结合 XX 实际，开展系统党建“三级联创”，推进XX 教育常态化制度化，坚定党员干部理想信念，切实转变队伍思想作风。开展廉政考试及宣誓、廉政警示教育等活动，筑牢反腐倡廉的思想防线。组织“唱红歌颂党恩”庆七一歌咏诵读、参观 XX 纪念馆等活动，开展理想信念教育和国防教育。二是着力文明素质培育。落实《公民道德建设实施纲要》和各项文明
3 行为规范，举办道德讲堂和“XX 论坛”，设立善行义举榜，加强干部职工四德建设，培育“知荣辱、讲正气、做奉献、促和谐”的道德风尚。以“宣传礼仪规范、倡导文明新风、劝阻不文明行为”为内容，举办文明礼仪知识讲座，开展文明有礼培育活动，树立行业文明新风。落实依法治省战略部署，通过领导干部学法、“宪法宣传日”“送法进机关”“法治大讲堂”、法律法规考试等形式，广泛开展普法教育，引领全员树立法治思维，确保规范文明执法。积极开展诚信宣传教育活动，切实增强干部职工的诚信意识，确保诚实做人，诚信做事。三是着力业务能力提升。内选外请配强师资，每年对各层次、各业务系列人员进行知识更新培训，提高干部队伍整体理论业务素质。出台青年干部职业生涯规划，实施助力青年干部成长“青蓝计划”，组织青年干部递进式培训，鼓励参加各类职业资格考试，着力培养专家型骨干人才。充分运用信息化手段，开展远程教育培训，搭建网上学习交流平台。通过新老结合组建管理专业团队，通过团队学习、实践锻炼，提升技能，共同进步。开展各类比武竞技和业务能手选拔活动，树立学习标杆，使大家学有榜样，赶有目标。今年以来共组织各类培训余场，参训人员XX余人次。四是着力典型选树带动。开展“最美 XX 人”“十佳 XX 干部”“党员学习标兵”“文明科室”“文明家庭”“文明个人”“一先双优”“身边好人”等评选表彰活动，并通过巡回报告会、宣传彩册、网络学习专题等形式，大力宣传模范人物的先进事迹，切实发挥先进典型的示范引领作用。
三、突出一个活字，增强思想政治工作的吸引力
4 在思想政治工作中，市局不断丰富思想政治工作内涵，优选特色载体，开展形式多样的活动，有效激发了思想政治工作活力。一是开展学雷锋志愿服务活动。按照规定标准，在市局机关建立志愿者服务队，志愿者注册人数占机关总人数的 XX%。机关各党支部以服务全市“双创”和服务群众为目标，开展岗位学雷锋、“双创”路段治理、清洁家园、走进敬老院关爱孤寡老人及走进社区关爱留守儿童等志愿服务活动，履行社会责任。市局助力全市“双创”，履行路长单位职责，使分包路段面貌根本好转，得到市领导的批示肯定和通报表彰。开展“青年文明号开放周”活动，展示 XX 青年文明志愿风采。二是开展文明旅游、文明餐桌、文明交通行动。制定健全相关的制度规范，设置相应的宣传标牌，开展文明旅游、文明餐桌、文明交通专题宣传教育和实践活动，参加“文明交通助力城市治理”等活动，引导干部职工从小事细节做起，摒弃不文明的行为习惯。三是开展文明上网行动。制定落实文明上网制度规范，组织网络法规教育，增强网络道德意识，倡导文明上网习惯。组建网络文明传播小组，开展“文明上网”和“绿色网络”活动，在博客、微博、论坛发表正面评论，持续传播正能量。积极参加中国文明网“身边好人”推荐活动，累计成功推荐好人线索 XX 余条。四是开展社会帮扶活动。对“精准扶贫”及“双创”联系村和社区实施帮扶，与村及社区党支部共谋发展思路，帮助解决实际问题。累计投入 XX 余万元，用于“双创”帮扶街道、社区环境整治；共协调资金XX余万元，帮助帮扶结对村兴建村幼儿园，加强村小学硬件建设，开发光伏发电和旅游乡村扶贫项目，支
5 持发展特色产业，不断优化乡村公用设施，便利村民生产生活。认真开展“在职党员到社区报到为群众服务”工作，积极参加“文明 XX 我先行·聚力点亮微心愿”活动，组织救灾捐款、“点亮微心愿”等社会公益活动，切实为困难群众办实事、解难事，充分体现 XX 部门对社会特殊群体的拳拳爱心。五是开展“书香税苑”读好书活动。按照精品新书与经典名著相结合的原则，每月向干部职工推荐购置 1 本以上好书，在自学基础上，精选优秀篇目开展读书交流，每季度组织读书笔记和心得体会评比，在系统内形成“爱读书、读好书”的良好风气。六是开展群众性文体活动。充分发挥文化协会和兴趣小组作用，组织文体活动周，举办摄影比赛、篮球、乒乓球、羽毛球等体育比赛，开展“春训周”、“中国梦·XX 情”演讲赛、“唱响核心价值观”歌唱赛、“传统教育红色行”“核心价值观”征文、廉政书画作品及学党章书法作品展评等活动。开展清明祭英烈、端午诵诗词、中秋送慰问等“我们的节日”系列主题活动，努力挖掘传统节日的文化和精神内涵，弘扬中华传统文化。通过这一系列活动，使我局全体工作人员思想得到大提升、实现大进步。
思想政治工作是一项长期的工作任务。在今后的工作中，我们将继续发扬与时俱进、开拓创新的精神，努力工作，常抓不懈，持续提升思想政治水平，为推进 XX 事业科学高位发展，为建设大美 XX、活力 XX、幸福 XX 再做新贡献！
6 2020 年公司党建思想政治工作要点
2020 年，公司党建思想政治工作的总体要求是：深入贯彻党的十九大会议精神，全面落实全国国有企业党的建设工作会议精神，着力构建全面从严治党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设、纪律建设“六位一体”大党建工作格局，进一步深化“四同两作为”工作要求，确保党的组织健全完善，党内组织生活严格规范，党委的领导核心和政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用充分发挥，为做强做优做大公司提供坚强保证。
一、加强理论武装，强化思想政治教育 1.深入学习贯彻党的十九大会议精神。组织各级党组织和广大干部员工深入学习贯彻党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。贯彻落实公司党组《党的十九大和全国国有企业党的建设工作会议精神学习宣传贯彻实施方案》，推进中央精神和 XX 公司党组新要求、新部署落实落地。
2.发挥两级中心组学习引领作用。严格执行中心组学习制度，认真落实中心组学习计划。把“两学一做”作为中心组学习的重要内容，组织各级党员干部带头学、带头做，当好表率。发扬理论联系实际的学风，努力用新的发展理念引领公司实践，破解发展难题，增强学习的针对性和实效性。积极创新学习方式，深入开展学习讨论，建立研讨式学习模式，重视学前调研，
7 提高发言质量，增强学习效果，推动学习型党组织建设。
3.推进“两学一做”学习教育常态化制度化。把推进“两一做”学习教育常态化制度化作为全面从严治党的战略性、基性工程，履行主体责任，抓常抓细抓长。把思想教育作为第一的任务，教育引导广大党员特别是各级领导干部不断改造自己，高思想政治觉悟。突出分类指导，联系思想实际经常查找和解问题。发挥党支部教育管理党员的主体作用，把“两学一做”入“三会一课”等基本制度，融入日常，抓在经常。每年要对展“两学一做”学习教育情况进行评估总结，一级抓一级，层抓落实。巩固“两学一做”成果，制定实施公司“三会一课”规范性指导意见。严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、领导干部双重组织生活等制度，深化“党支部书记讲党课”、“党组织生活创新优秀案例评比”活动，宣传推广优秀成果案例，提高党内组织生活质量。
4.加强党员教育。充分发挥公司党校和各级培训机构的支撑和服务作用，强化党员干部教育培训。落实公司党员教育培训工作计划，坚持问题导向，精准培训，分层分级开展党员轮训。通过微信、微博、微视频、手机 APP 等载体和平台，扩大公司党员教育的覆盖面和影响力。
二、全面加强党的建设，充分发挥党组织领导核心和政治核心作用 5.充分发挥党委政治核心作用。坚持民主集中制，严格执行《基层党委工作规则》和“三重一大”决策程序，研究讨论党建和改革发展等重大事项，对议定事项分解责任、严格监督、
8 推进落实，发挥党委“把方向、管大局、保落实”的政治核心作用，确保公司党组决策部署全面贯彻落实。结合党建调研、考核，检查各单位《党委议事规则》、各级党组织参与“三重一大”决策制度执行情况。严格落实《公司党组关于全面从严治党的实施意见重点任务清单》，在企业改革发展中坚持党的领导，从严从实加强党的建设。
6.建立党建工作责任制。建立完善公司和各单位党建工作领导机构，完善组织领导体系。通过党建工作例会等载体，健全大党建工作机制，增强党群各部门工作协调配合能力，推进公司党组加强党的建设的决策部署落实到位。建立健全党建工作台账，加强对日常工作落实情况的考核和检查力度，确保党建各项任务有效落实。持续开展党组织书记抓党建工作述职评议，落实下级党组织向上级党组织报告全面从严治党工作制度，修订完善公司党建工作考核评价办法，开展党建工作综合考评，推进党建工作考评制度化、规范化、程序化。坚持问题导向，加强理论研究和实践探索，建立具有公司特色的党建工作研究机制，做好研究成果和典型经验的推广应用。
7.健全党内工作制度。认真贯彻落实 XXXX 公司《基层党委工作规则》、《基层党支部专题组织生活会管理办法》、《党支部工作规则》、《党建工作责任制》、《研究制定党建工作责任书制度》、《党委向上级党组织报告年度党建工作制度》、《党委书记抓党建工作述职评议考核制度》、 《党建工作分析例会制度》、 《党建工作对标考评制度》等 9 项制度，清理规范公司党内“十项”工作制度，印发公司党建工作制度，加强制度学习宣传和贯彻
9 落实。举办党支部书记和政工干部培训班，开展党建制度培训。制定公司关于党费收缴、使用和管理的相关规定，加强党费管理工作。汇编十九大以来中央全面从严治党的制度和文件，深入学习宣贯各项工作要求。
三、加强党组织建设，提升基层党组织凝聚力和战斗力 8.做好公司党组改党委工作。落实《公司成立党委、纪委暨召开第一次党员代表大会筹备工作方案》，做好党员代表大会的各项筹备工作，组织开好公司第一次党员代表大会，确保公司党组改设党委工作圆满完成。党组改设党委完成后及时理顺公司系统党组织关系。各单位要认真做好代表选举和“两委”委员候选人的酝酿推荐等工作，深入贯彻落实公司第 X 次党员代表大会精神。
9.夯实基层党组织基础。深入开展“XX 先锋党支部”达标创优工作，按照“五个一”标准，定期开展支部达标创优检查，进一步增强党支部战斗力。加强党小组建设，落实“三会一课”工作要求，确保党小组活动经常化、制度化。
10.加强党员队伍管理。严格按照组织程序，做好党员发展工作。按照合格党员标准，探索开展“党员量化评价”工作，纳...
上半年， 全局干部职工特别是团员青年围绕着一举拿下国家园林城市牌子、 创建苏州市“青年文明号” 宏伟目标， 扎实工作， 奋力拼抢， 各项工作全面铺开， 各项任务进展迅速， 迎检工作基本到位， 呈现了良性发展态势。
一、 主要完成工作 1、 组织领导、 各项制度基本到位。
建立健全了创建工作领导机构、 具体工作班子， 明确了各自职责， 局党政领导对创建工作实施 了坚强领导。
制订了创建规划， 具体规划了年度工作的目标任务、 工作要求、 重点活动； 明确了各职能科室、 团小组、 每个人的具体任务责任， 落实了创建所需经费。
建立健全了考核、检查、 整改、 监督、 奖惩等相关配套制度， 为建立规范顺畅的运作机制打下了基础。
完成了对外承诺、 公开告示、 公布监督电话和意见箱、 聘请行风监督员等相关措施。
2、 宣传发动初现声势。
去年 11 月 30 日全市深化创建工作会议后， 我局巧借东风、 乘势而上，狠抓各镇、 各部门的工作落实， 并连续发了 2 期《创建动态》 报道面上贯彻落实会议的动态情况， 市一报三台也加大了宣传力度。
各镇、 各部门都快速行动， 全市全民动手、 全民参与爱绿建绿的热烈氛围空前高涨。
在团市委的支持发动下， 全市中小学、 各镇各部门的团员青年都积极投身， 确保了我局创建有关活动的顺利开展。
上半年， 编发《创建动态》 3 期， 开办市报绿化专片 2 期， 市报、 电台、 电视台录用文章分别达到 15、 52、 14 篇（次）。
上半年，初步完成了各公园景点、 居民小区绿化公益广告的布置建设工作。
3、 职能工作成效显著， 共青团作用突出。
上半年， 我局高标准完成了：
城区扩绿任务， 全市新增绿地 230 公顷， 各项指标达到了国家园林城市标准； 考核线路整治任务， 完成大小工程80 项， 新增临时绿地 37. 1 公顷； 迎检软件资料编写任务， 完成了 6 本书约 80 万字， 各项迎检工作全部到位。
重点工程进展顺利， 完成了占地 1620 亩的城西生态林建设工程； 完成了北二环路、 西塘路、 凤恬路和沿江高速公路样板段绿化工程； 完成了市区通运路河道、 弯背塘、河南禅院、 城北公园等景点建设工程。
农村绿化任务超额完成， 全市新增各类绿地 18919 亩，完成苏州市下达任务的 130. 5。
上半年， 各项绿化任务全面如期完成， 在这中间， 团组织功不可没， 团员青年作出了突出贡献。
4、 认建认养全面启动。
完成了与团市委、 中国工商银行等九部门的联合发文， 3 月 12 日举行了隆重的启动仪式， 这一特色活动已在全市中小学生、 团员青年、 有关企业和各界人士中得到了广泛发动、 深入开展。
目前已收到 33 个单位 1500 人的捐款 10 余万元， 本系统团员青年每人亦捐款 100 元认建认养绿地。
5、 服务街市活动开展较好。
上半年分别在 2 月的政务广场、 5 月的科普宣传周、“6· 29” 科普行动日开展了 3 次大型服务街市活动， 共制作大型科普图板 20 块， 编印科普文章 40 多篇。在 5 月 17～23 日第十五届科普宣传周期间， 我们以 “科技创造未来——生态城市·绿色家园”为主题， 在张家港日报举办了绿化专版， 在街心公园开展了咨询服务， 精美的图板、 详实的资料获得了市民的一致好评。
6、 有关活动开展顺利。
上半年先后完成了义务植树活动、“联通时空杯‘珍爱绿色’ 征文”活动、 为贫困地区学生捐款捐衣活动、 义务献血活动、 为白血病儿童刘芯宇募捐活动、 五四青年节绿化园艺现场观摹活动， 收到了较好的成效。
二、 主要存在问题 1、 标准要求不高、 工作不深不细。
各科室忙于国家园林城市的创建和绿化工程， 对“青年文明号” 工作还没有往深里做、 细里做， 虽然已全面启动、 完成了规定的任务， 但力度不夠、标准不高。
2、 软件资料不过硬甚至不全。
台帐资料收集不全； 一些会议内容未记录； 一些重要活动的要素未写进去， 缺原始的材料； 软件资料的总体设计、 布局不科学， 这须花大的手笔， 同时要
学习取经。
3、 对外宣传的力度不大。
对新闻媒体、 对上级的发稿少， 对公众的宣传教育不够， 缺少声势和社会影响力。
4、 一些重点活动未能组织开展或者说开展得不深入。
如：
业务培训、 技能比赛活动； 社区绿化同创共建活动； 为市民优质服务， 包括倡导绿色文化、 生活新时尚， 引导市民养花种草、发展绿色产业、 帮助农民增收致富等。
这些都是共青团的特色活动、 精品活动， 也是园林局的品牌活动。
这些工作只有做得更好， 没有最好， 应该不断为之、 提升水平。
三、 主要整改措施 针对存在问题， 局团支部及时召开支部（扩大）
会议， 研究具体整改方案， 并向局主要领导、分管领导专门汇报。
王锡舫局长召开局长办公会议明确具体措施：
1、 明确责任， 抓好落实。
创建国家园林城市工作基本到位后， 下一步“青年文明号” 工作也不能松， 也要多花一些精力， 各个科室、 各个人不能应付了事。
要明确：
谁的任务该完成的要坚决完成， 不能降低标准、 拖全局后腿； 如果出现问题， 该批评的批评， 该扣奖的扣奖，该撤职的撤职。
这项工作重要的是检查落实， 这里重申：
由团支部李秋菊书记负
[1] [2] 责督促检查， 将各项任务、 各项活动分解下去， 要落实到人头。
2、 保证人员和经费。
争创工作是全局工作， 不仅仅是团支部工作。
赵局、 郏局要支持， 各个科室要分担责任。
对一些重要活动要全局参与， 人员上李科可以调动， 所需经费局里解决。
3、 大力强化优质服务工作。
优质服务是机关形象、 部门工作的关键， 是机关作风建设的重点，市委市政府历来 高度重视， 这就是“三个代表”。
为市民美化生活、 陶冶情操， 为单位企业做美环境， 为农民增收致富、 发展绿色产业， 这些是我们的本份工作， 也是我们创新工作、 提升工作内涵的方向所在， 应该很好研究， 应该多搞些活动。
这项工作再明确一下：
两个公园要做到规范化的文明服务； 市区一块（包括同创共建、 指导市民养花种花）
由绿化科负责； 农村一块（包括推广引进苗木、 帮助苗农解决技术问题）
由林业科负责； 团支部积极组织， 安排好重点活动；综合科要掌握情况， 及时总结典型， 写出一些有份量、 有质量的专题性材料， 要在《创建动态》 上发， 要在报纸、 电视上宣传， 要争取向外发搞。
为贯彻落实全国创建“青年文明号”活劢组委会《关亍开展“青年文明号开放周”活劢的通知》精神，发挥青年文明号的示范作用，弘扬职业文明风尚和劢员青年创新创造，积极响应南京团市委关亍开展“青年文明号”活劢的决定，总参谋部第六十研究所航空电气研究室和航空结构研究室作为今年“青年文明号”创建单位，共同开展了以“青年不忘使命，立志服务国防”为主题的“青年文明号开放周”活劢。
一、确定活动部署，明确人员分工 1. 召开启动会，确定活动部署 7 月 24 日，研究所航空电气研究室和航空结构研究室全体青年员工共同召开了以“青年不忘使命，立志服务国防”为主题的“青年文明号开放周”启劢会，航空电气研究室主任应浩和曲鹏，航空结构研究室主任陈刚出席了会讫，号长曲鹏针对
开展“青年文明号开放周”活劢向与会全体青年员工迚行了劢员，并对即将开展的工作迚行了分工部署。
2.党团紧密结合，明确人员分工 总参六十所航空电气研究室和航空结构研究室为本年度“青年文明号”创建单位，同时两个部门的党员也共同构成总参六十所研发第五党支部，两个部门共有员工 53 人，其中 35 周岁青年员工 48 人，青年员工比例 90.6%；中国共产党党员 37人，党员比例高达 69.8%，共分为 3 个党小组。3 个党小组分属不同的研究方向，因此部门决定采用以党建带团建，突出各小组特艱，全力推迚青年文明号建设，打造一支优秀的青年文明职业队伍，服务亍祖国的国防事业。
二、统一形象，注重宣传 1. 亮明品牌标识 活劢期间，部门深化青年文明号“亮身份、亮形象、亮承诺”机制，所有青年员工佩戴“青年文明号”徽章，办公室内部悬挂“青年文明号”旗帜，并将一直坚持下去，目前已经成为研究所一道亮丽的风景线。
2.营造活劢氛围 充分利用研究所科研大楼电子屏对“青年文明号开放周”活劢迚行宣传，同时通过微信公众号（鹰击长空 nrist）对各项活劢迚行及时宣传报道，营造活劢氛围，让青年文明号走入青年员工们的工作与生活中。
3.坚持志愿活劢，树立奉献典型 部门所有青年员工均有志愿服务经历，他们中的一部分人注册了志愿者，参加各种志愿活劢，还有一部分人默默无闻，服务亍身边需要帮劣的人。几年来，部门青年员工曾服务亍南京马拉松等重要国际赛事，同时长期在后宰门社区、明故宥社区等单位附近的社区迚行志愿服务工作，发挥丏业特长，帮劣社区居民打扫老旧小区环境卫生、修理简单家电、开展社区文娱活劢、尊老爱老劣老等等，受到社区居民的一致好评与鼓劥。在此同时，也涌现出一大批优秀青年员工典型，在本“青年文明号开放周”活劢中，对优秀典型事迹迚行了充分挖掘，既是对优秀的肯定，也鞭策着部门所有青年员工们继续劤力奉献。
三、学习优秀典型，明确发展方向
1. 观看优秀典型视频资料 7 月 24 日，部门组织全体青年员工观看了国家级优秀青年文明号的宣传视频，对优秀青年文明号迚行了学习与迚一步的了解，为下一步开展活劢拓宽了思路。
2.探索青年文明号前辈——电磁兼容实验室 7 月 26 日，部门走入研究所电磁兼容实验室，同时也是我所去年的青年文明号创建部门，与我所的青年文明号迚行了现场学习与交流活劢。活劢的开始，电磁兼容实验室张孙虎工程师为我们迚行了详细介绍，从青年文明号创建的准备到各种服务活劢的开展再到获得青年文明号称号，每一步都是实验室青年员工共同劤力的结果，这值得我们部门所有青年员工好好学习。走迚电磁兼容实验室，张工程师又以服务人员的角度为我们介绍了各个实验设备的应用，使部门所有参观人员受益匪浅。通过参观，部门青年员工们明确了青年文明号要将服务放在首位，作为研究所的一员，更要将服务国防作为自己的奋斗目标。
3. 开展争创青年文明号研讨会
7 月 27 日，部门召开了一次争创青年文明号研讨会。会讫由号长曲鹏主持，首先向大家明确了青年文明号创建的意义。研讨会中，由刚刚参加过青字号培讪班的崔雷以国家级优秀青年文明号为例，对青年文明号的创建迚行了深入解读。通过研讨会，部门青年员工们对青年文明号有了迚一步认识，明确了应该劤力的方向，并在研讨会中积极发言，踊跃献策，从不同角度树立单位良好形象。
四、立足岗位，凸显青年带劢作用 1.第一小组优化制度，建立青年互劣 第一小组主要由航空结构研究室组成，主要服务亍我所无人机产品的研制工作。该小组充分发扬党员先锋模范带头作用，建立一老对一新，一老负责一新的互劣制度，帮劣青年新员工快速成长，迅速达到良好的技术状态，服务亍国防建设。
2.第二小组勇担重任，发扬青年工匠精神 第二小组主要由航空电气研究室无人直升机电气组组成，主要服务亍我所无人直升机产品。该小组的青年员工面对产量日益增多的需求，所有成员都勇担重任，不怕辛苦，对亍每一台设备都细心调试，他们坚信，青年也可以坚持工匠精神。
3. 第三小组敢亍吃苦，决心奉献国防 第三小组主要由航空电气研究室无人靶机和发劢机电气组组成，主要服务亍我所无人靶机和航空发劢机产品。该小组的青年员工们面临的是长期在外场保障与调试的任务，条件艰苦，既要顶住高温也要承受住低温等极端天气。他们面对各种困难，从没有说过一声辛苦，他们认为，将青春奉献给国防已经很满足，只希望能够做得更好。
“青年文明号开放周”活劢虽然已经结束，但是航空电气研究室和航空结构研究室会将青年文明号的精神一直继续坚持下去，在今后的工作中，既要立足亍本职工作，又要突出重点，突出特艱，发扬我所青年员工敢吃苦，有作为，勇亍奉献的精神，将青年文明号永进落实到我们的行劢中。（弘利教育）
一、立足一个实字，增强思想政治工作的针对性 XX 局党组高度重视精思想政治工作，始终将其摆在突出位置，列入重要日程，不断完善工作机制，推进思想政治工作。一是加强领导聚合力。专门成立由局党组书记、局长为组长，班子成员为副组长，各科室负责人为成员的思想政治工作领导小组，并专门设立办公室，具体负责思想政治工作的日常事务，相关部门按照职能，分工负责、齐抓共管，形成合力抓思想政治工作的良好态势。二是周密部署促推进。制定工作方案，明确工作目标、内容、实施步聚和保障措施，统筹推进思想政治工作。坚持每年召开专题会议，每半年召
开党组会、局长办公会研究思想政治工作，分析存在问题，提出整改措施，部署阶段工作，增强思想政治工作的持续性和连贯性。定期邀请市文明办等单位领导指导我局思想政治工作，及时研究解决工作中出现的新情况和新问题，提高工作的针对性和实效性。三是强化督导重落实。局领导小组和办公室对思想政治经常性开展督导检查，及时总结和分析工作落实情况，督促各科室认真落实责任，并将思想政治工作列入绩效考核，强化全局上下做好思想政治工作的使命感和责任感。四是大力宣传营氛围。按月编发思想政治工作简报，利用市局内网、外部官网、宣传版面，及时宣传思想政治活动及成效，引导全员树立“人人都是思政工作主体、人人代表 XX 形象”的理念，在全局营造浓厚的抓实思想政治工作氛围。
二、着眼一个细字，增强思想政治工作的感染力 做好思想政治工作，队伍素质是基础。近来年，市局以创建学习型党组织为抓手，持续加强学习教育，组织大练兵、大比武，全面提升干部职工的思想道德素质和工作技能。一是着力思想政治教育。以中国特色理论体系、社会主义核心价值观、习近平新时代中国特色社会主义思想及上级重要精神为主要内容，每月组织党组中心组集中学习，每季中心组扩大学习并专题研讨，提高党组成员的理论素养和政治素质。坚持“三会一课”制度，通过支部日常学习、主题党日活动、
领导干部上党课、观看先进人物影片、理论知识测试等手段，加强党员教育和理论武装。结合 XX 实际，开展系统党建“三级联创”，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，坚定党员干部理想信念，切实转变队伍思想作风。开展廉政考试及宣誓、廉政警示教育等活动，筑牢反腐倡廉的思想防线。组织“唱红歌颂党恩”庆七一歌咏诵读、参观 XX 纪念馆等活动，开展理想信念教育和国防教育。二是着力文明素质培育。落实《公民道德建设实施纲要》和各项文明行为规范，举办道德讲堂和“XX 论坛”，设立善行义举榜，加强干部职工四德建设，培育“知荣辱、讲正气、做奉献、促和谐”的道德风尚。以“宣传礼仪规范、倡导文明新风、劝阻不文明行为”为内容，举办文明礼仪知识讲座，开展文明有礼培育活动，树立行业文明新风。落实依法治省战略部署，通过领导干部学法、“宪法宣传日”“送法进机关”“法治大讲堂”、法律法规考试等形式，广泛开展普法教育，引领全员树立法治思维，确保规范文明执法。积极开展诚信宣传教育活动，切实增强干部职工的诚信意识，确保诚实做人，诚信做事。三是着力业务能力提升。内选外请配强师资，每年对各层次、各业务系列人员进行知识更新培训，提高干部队伍整体理论业务素质。出台青年干部职业生涯规划，实施助力青年干部成长“青蓝计划”，组织青年干部递进式培训，鼓励参加各类职业资格考试，着力培养专家型骨干人才。充分运用信息
化手段，开展远程教育培训，搭建网上学习交流平台。通过新老结合组建管理专业团队，通过团队学习、实践锻炼，提升技能，共同进步。开展各类比武竞技和业务能手选拔活动，树立学习标杆，使大家学有榜样，赶有目标。今年以来共组织各类培训余场，参训人员 XX 余人次。四是着力典型选树带动。开展“最美税务人”“十佳 XX 干部”“党员学习标兵”“文明科室”“文明家庭”“文明个人”“一先双优”“身边好人”等评选表彰活动，并通过巡回报告会、宣传彩册、网络学习专题等形式，大力宣传模范人物的先进事迹，切实发挥先进典型的示范引领作用。
三、突出一个活字，增强思想政治工作的吸引力 在思想政治工作中，市局不断丰富思想政治工作内涵，优选特色载体，开展形式多样的活动，有效激发了思想政治工作活力。一是开展学雷锋志愿服务活动。按照规定标准，在市局机关建立志愿者服务队，志愿者注册人数占机关总人数的 XX%。机关各党支部以服务全市“双创”和服务群众为目标，开展岗位学雷锋、“双创”路段治理、清洁家园、走进敬老院关爱孤寡老人及走进社区关爱留守儿童等志愿服务活动，履行社会责任。市局助力全市“双创”，履行路长单位职责，使分包路段面貌根本好转，得到市领导的批示肯定和通报表彰。开展“青年文明号开放周”活动，展示税务青年文明志愿风采。二是开展文明旅游、文明餐桌、文明交
通行动。制定健全相关的制度规范，设置相应的宣传标牌，开展文明旅游、文明餐桌、文明交通专题宣传教育和实践活动，参加“文明交通助力城市治理”等活动，引导干部职工从小事细节做起，摒弃不文明的行为习惯。三是开展文明上网行动。制定落实文明上网制度规范，组织网络法规教育，增强网络道德意识，倡导文明上网习惯。组建网络文明传播小组，开展“文明上网”和“绿色网络”活动，在博客、微博、论坛发表正面评论，持续传播正能量。积极参加中国文明网“身边好人”推荐活动，累计成功推荐好人线索 XX 余条。四是开展社会帮扶活动。对“精准扶贫”及“双创”联系村和社区实施帮扶，与村及社区党支部共谋发展思路，帮助解决实际问题。累计投入 XX 余万元，用于“双创”帮扶街道、社区环境整治；共协调资金 XX 余万元，帮助帮扶结对村兴建村幼儿园，加强村小学硬件建设，开发光伏发电和旅游乡村扶贫项目，支持发展特色产业，不断优化乡村公用设施，便利村民生产生活。认真开展“在职党员到社区报到为群众服务”工作，积极参加“文明 XX 我先行·聚力点亮微心愿”活动，组织救灾捐款、“点亮微心愿”等社会公益活动，切实为困难群众办实事、解难事，充分体现 XX 部门对社会特殊群体的拳拳爱心。五是开展“书香税苑”读好书活动。按照精品新书与经典名著相结合的原则，每月向干部职工推荐购置 1 本以上好书，在自学基础上，精选优秀篇目
开展读书交流，每季度组织读书笔记和心得体会评比，在系统内形成“爱读书、读好书”的良好风气。六是开展群众性文体活动。充分发挥文化协会和兴趣小组作用，组织文体活动周，举办摄影比赛、篮球、乒乓球、羽毛球等体育比赛，开展“春训周”、“中国梦·XX 情”演讲赛、“唱响核心价值观”歌唱赛、“传统教育红色行”“核心价值观”征文、廉政书画作品及学党章书法作品展评等活动。开展清明祭英烈、端午诵诗词、中秋送慰问等“我们的节日”系列主题活动，努力挖掘传统节日的文化和精神内涵，弘扬中华传统文化。通过这一系列活动，使我局全体工作人员思想得到大提升、实现大进步。
思想政治工作是一项长期的工作任务。在今后的工作中，我们将继续发扬与时俱进、开拓创新的精神，努力工作，常抓不懈，持续提升思想政治水平，为推进 XX 事业科学高位发展，为建设大美 XX、活力 XX、幸福 XX 再做新贡献！
2019 年工作总结及 2020 年工作谋划 今年以来，在县委、县政府正确领导下，XX 镇深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，以脱贫攻坚统揽工作全局，以民生改善为首要任务，勇于担当，主动作为，全力推进经济发展和社会建设，圆满完成了全年目标任务。全年招商引资新引进项目 XX 个。实现固定资产投资 XX 万元，财政收入 XX 万元。
一、2019 年工作开展情况 （一）紧盯第一目标，着力项目招商，经济发展持续向好。2019 年确定重点项目 XX 个，总投资 XX 亿元，竣工投产后年产值预计超过 XX 亿元。其中，总投 XX 亿元的省重大项目 XX 制造基地已奠基动工，XX 二期项目累计完成投资 XX 亿元，投资 XX 亿元的 XX 一期项目正式投产，其他项目正按计划抓紧推进。帮助企业申报省市共建融资租赁资金项目 XX个，申报省技术改造项目 XX 个，项目总金额约 XX 亿元。新增知识产权贯标企业 XX 家。新增入库规模以上企业 XX 家，全镇规模以上企业达到 XX 家，增幅达 XX%。增加税收千万元以上企业 XX 家，总数达到 XX 家，增幅达 XX%。全镇服务业比重达到 XX%，比去年同期提高 XX 个百分点。
（二）牢记第一要务，聚力脱贫攻坚，内生动力持续激发。扎实开展脱贫攻坚大走访大排查以及“两精准”大排查专项行动，累计排查、整改问题 XX 条，整户新识别 XX 户 XX人，整户清退 XX 户 XX 人。XX 户 XX 人实现脱贫，XX 村整村出列。发放产业到户资金 XX 万元，受益贫困人口 XX 户 XX人。投入XX万元建成XX个扶贫车间，XX户贫困户实现就业。XX 个村集体经济发展项目入驻扶贫产业园。XX 户户贷户用小额信贷贷款 XX 万元、贴息 XX 万元；XX 户贫困户抱团发展项目发放分红资金 XX 万元。资助 XX 名贫困学生，发放资金XX 万元。
（三）履行第一职责，全力统筹各方，镇村面貌持续美化。农村小型水利改造提升工程和农村饮水安全巩固提升工
程全面完工；XX 公里农村公路畅通工程基本完工；农村“三大革命”和固体废物大排查大整治活动扎实开展，清理固体废物和陈年垃圾 XX 吨、农村改厕 XX 户；扎实开展校园周边环境整治，拆除违章建设 XX 处。开展农村危房“大排查大改造”，实施农村危旧房改造 XX 户。
（四）践行第一宗旨，倾力夯实基础，民生福祉持续改善。全面落实惠民政策，社会保障体系不断健全，人民生活不断改善。累计发放低保、五保、医疗救助、重点优抚对象补助、困难残疾人生活补贴等补助资金 XX 万元。高度重视教育工作，全面推进校园文化建设，提升教育教学水平。深入开展安全生产、扫黑除恶专项斗争，“平安 XX”建设成果持续巩固，群众安全感和政法满意度双提升工作扎实开展，调处矛盾纠纷 XX 起，调解成功率 100%。持续深化农村综合改革，推进“三权”促“三变”。工会、团委、妇联、残联、武装等工作扎实开展，食品、药品、供销、档案、地方志、文化、双拥等工作取得新成绩。
(五)严守第一准则，致力廉政建设，自身建设持续加强。加强“两个责任”的落实。成立以党委书记为组长，纪委书记为副组长，党政领导班子成员为成员的党风廉政建设领导小组，构建党风廉政建设工作统一领导，齐抓共管，班子成员分工负责的格局，拟定了 2019 年党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任清单，让“两个责任”落地生根。突出问责，贯彻落实“一案双查”。保持案件查办的高压态势。2019 年，镇纪委严肃查办在精准扶贫、农村危房改造补助资
金、低保评定等方面严重侵害群众利益的违规违纪问题。全年共办理区纪委转办信访件 XX 件，专项自查中发现违纪案件 XX 件，纪律审查中发现违纪案件 XX 件，接待群众反映问题 XX 件，全部办结，共有 XX 名党员受到了党纪处分。
二、存在的问题 2019 年，面对新时代新要求，我镇经济社会还存在诸多不平衡不充分发展的问题，满足人民日益增长的美好生活需要还面临着诸多挑战。主要体现在：一是产业结构不够优化，发展后劲不够扎实。现代服务业项目大多数尚处在建设阶段，新旧动能还未完成转换，工业不强、优质资源转化不足，产业转型升级任务艰巨。二是民生改善与人民群众美好生活新愿景还有较大差距，公共服务供给不均衡；三是社会矛盾隐患依然十分突出，社会管理创新没有休止符；四是自身建设仍需加强，干部法治思维、创新能力和公仆精神有待进一步提升。
三、2020 年工作谋划 （一）在抓好产业发展上持续加力，增强经济发展活力。一是在壮大工业经济规模下功夫。积极优化营商环境，加大对现有企业的扶持力度，拓宽对小微企业的帮扶渠道，组织符合条件的企业申报纳规。营造优质高效的服务环境，构建招商引资的绿色通道，优化工作流程，提高办事效率，提升招商竞争力，增强招商吸引力。建立服务企业长效机制，继续优化对 XX、XX、XX 等企业综合服务，推进 XX、XX 等项目建设步伐。加强宣传国家、省市县委关于鼓励企业技术创新
的优惠政策，使政策真正“被企业所知、为企业所用”，激发企业进行技术开发的积极性。二是在大力发展现代农业上做文章。深化农村综合改革，巩固农村土地确权登记颁证成果，加快发展土地流转、服务带动等多种形式规模经营，稳步推进农村集体产权制度改革。大力实施高标准农田综合开发项目，进一步改善农业生产条件。积极推进“三项”补贴、政策性小麦及棉花种植保险等惠农政策，增强农民抗风险能力，确保农民增收、农业增效。继续大力实施乡村振兴战略，发展特色种养业，推进农业规模化发展，大力发展休闲农业和乡村旅游，依托农村绿水青山、田园风光、红色革命基地等资源，打造旅游景点，大力培育...
青年文明号开放周活动总结 2 篇
*月*日全省青年文明号示范月统一日开始，我行从开展惠农支农便民利民活动、提供优质服务、进行文明宣传和诚信监督等入手，开展了丰富多彩的“宣传周”、“展示周”、“信用周”、“爱心周”示范月主题实践活动。
旨在引导广大青年树立和践行社会主义荣辱观，倡导职业文明，大力弘扬先进文化，充分发挥青年文明号示范导向和文明先锋作用，发扬青年文明号扶危助困，热心公益事业的优良传统，以青春力量助推新农村建设，以实际行动为全面建设海峡西岸经济区、构建和谐社会做出应有的贡献。
一、及时部署，加强领导
青年文明号服务示范月活动是全国青年文明号现场经验交流会后，举行的一次重要活动，是突出青年文明号文明先锋示范作用的有形载体，是进一步动员和组织广大青年职工服务“十*五”规划、建设海西和构建和谐社会的有效途径，是我省青年文明号活动的集中展示。
活动前，我所及时召开工作会议传达省创建青年文明号活动组委会办公会议精神，学习领会今年青年文明号示范月活动主题，明确主要内容，并就活动做了安排部署和要求。发挥政策优势和行业优势，把活动纳入本单位的总体工作格局，为争创活动的开展提供良好的环境和条件。
二、精心组织，狠抓落实
按照“重在实践、贵在示范”的原则，结合本地、本单位工作实际，围绕主题和重点内容，找准青年集体高扬职业道德建设旗帜、参与海西建设的切入点，
从党政所急、社会所需、群众所盼、青年所能的方面入手，开展形式多样的主题实践活动，形成周周有活动，周周有声音的强大声势。发挥行业优势，深入农村，积极开展便民利民服务活动，宣传新农村建设的方针、政策，倡导文明新风。
开展“八荣八耻”学习和“知荣明耻从我做起”大讨论，宣传社会主义荣辱观。开展“一句问候暖心”语言贴心服务，积极推广礼貌用语备忘录，开展“一张笑脸相迎、一次把事办成”，“五心”(耐心做好讲解、热心接待查询、用心宣传政策、细心办理业务、虚心接受建议)行动贴心服务，落实服务承诺制、限时办结制、首问负责制等，展示和谐海西文明形象。
进一步倡导“人人争当信用标兵”，开展“诚实守信”主题教育活动，从人民群众关心的件件具体事情入手进行信用实践。向服务对象发放“绥安国土资源所办证大厅服务对象意见征询表”，征求群众对青年文明号履行信用情况评价，群众满率达**%以上。在实施“号户”结对活动的基础上，开展结对帮扶、真情助困活动。
一
集中学习
号长同青年文明号全体成员集体学习习近平总书记关于青年工作的重要思想，要求文明号青年自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，引导青年不忘初心，立足岗位，建功新时代。
青春是最绚丽的色彩，
青春也是最美好的时光;
青年文明号不仅仅是一个荣誉，
它更是青年人团结奋进的指明灯。
二
志愿活动
组织青年文明号全体成员深入社区开展“安全用电宣传进社区”活动，践行“人民电业为人民”的企业宗旨，对特殊、重要用户走访，主动回应群众诉求，彰显企业责任。
三
读书分享会
开展“重温红色历史品味红色经典”读书分享会。通过阅读红色经典，分享读书感悟，讴歌新中国成立 70 年来的光辉历程、伟大成就，回忆在党的正确领导下团青工作取得的伟大成就，引导全体青年不忘初心、建功新时代。
2020 年，在上级机关党委的关心支持下，在局党组的坚强领导下，始终把疫情防控作为头等大事，摆在首要位置，在疫情防控常态化的大考中，巩固和深化系统党建工作成效，努力将党组织的政治优势和组织优势，和抗击疫情、复工复产工作有效结合，为打赢疫情防控站，促进经济安全有序发展，提供了坚强有力的工作保障。
一、重点工作开展情况
X 县应急管理局党组始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，围绕新时代党的建设总要求，突出政治方向、问题导向和效果指向，不断推动党建工作与业务工作的深度融合，XX 组始终将党建工作与业务工作进行同安排、同部署、同落实。截止目前，全县未发生一起生产安全事故，对所属监管领域生产经营单位发现的违法违规行为处理 X 起，实施行政处罚 X 万元。
（一）扎实开展理论学习，强化党员教育。按照县组织部下达的学习计划和我局制定的 2020 年党建工作要点，进行专题理论学习。制定了 X 县应急管理局党支部 2020 年学习计划。严格执行“三会一课”制度，定期开展支部组织生活，重点学习习近平总书记关于疫情防控重要讲话及指示精神；决战决胜脱贫攻坚战学习材料；习近平总书记在“不忘
初心、牢记使命”主题教育总结大会上的讲话精神；习近平总书记 6 年 7 次关于脱贫攻坚工作重要讲话精神，累计开展集中学习 X 次，观看廉政微电影 X 次。
（二）坚持坚持党建统领，全力以赴完成各项工作。一是在新冠肺炎疫情防控期间，深入践行“不忘初心 牢记使命”主题教育，局全体党员主动亮身份、担使命，认真落实宝泉小区全天值班值守责任, 扎实开展登记、排查、消毒、防疫宣传等防控工作。局全体党员干部职工 X 人历时 X 天，圆满完成包联小区疫情防控工作，涌现了“夜班局长”马铭同志和“守土有责、守土尽责，让党徽亮起来”XX 同志的先进典型，在我局党员引领下，2020 年，局党支部新发展入党积极分子 X 名。二是大力推广党支部主题党日。开展抗击疫情爱心捐款主题党日活动，全体党员干部职工纷纷捐献爱心款 X 元；开展“不忘嘱托，牢记使命，绿水青山就是金山银山”义务植树主题党日活动和“捡拾垃圾、共创美好家园”主题党日活动；三是以高度的政治责任感，把党的思政建设和意识形态工作抓在手上，放在心中。为进一步引导党员干部深刻认识思想政治工作和意识形态工作的重要性，构建了局党组统一领导、党支部主抓，宣传委员具体负责、各相关股室积极配合的工作局面。在疫情防控形势好转后，恢复了每周一次的党支部活动。同时，我局成立了以党组书记、局长 XX 志为组长，分管副局长为副组长的意识形态工作领导
小组成员，负责我局意识形态领域具体工作，做到常抓严管，不让不良思想有机可乘，不让不妥言论在局机关传播。共在“X 应急”微信公众平台发布各类信息 X 条，利用“512 防灾减灾日”和“安全生产活动月”等活动开展了系列防灾减灾救灾、安全生产和应急管理宣传“五进”工作，印制发放各类宣传品 X 万多份，开展巡游宣传 X 次和开展“X”汛情险情逃生应急演活动 X 次，有效地提高了群众对防灾自救常识的认识。四是以深化非煤矿山非法使用炸药等违法犯罪专项治理作为我局扫黑除恶专项斗争工作的切入点。结合安全生产集中执法活动，加大对正常生产或长期停产停业非煤矿山的执法检查力度，实施精准执法，2020 年未发现非煤矿山非法使用炸药情况。五是持续开展“双报到、双服务、双积分”行动。认真落实《X 县城乡融合党建工作实施方案》要求，深化“组织融建、党员融管、业务融合、人才融育、资源融享、产业融促、治理融抓”融合党建模式，进一步深化开展应急管理局在职党员到 XX 社区开展“双报到、双服务、双积分”行动，主动参与社区治理。2020 年已开展共建活动X 次。六是制定相关政策，助力双拥，为退伍军人和军属创造相关便利条件。2020 年，我局为退伍军人进行特种作业培训 X 人，军属 X 人，烟花爆竹安全知识培训 X 人，并主动将证件送到军人军属手中；同时，为退伍军人及家属创业提供安全生产指导服务，在危险化学品生产、经营、矿山企业安
全标准化建设达标等给予指导和帮助。
（三）落实党风廉政建设责任制,紧抓党风廉政建设和纪律作风建设。一是认真贯彻县委党风廉政建设各项规定，落实党风廉政建设责任制，以矿产资源领域突出问题专项整治工作为抓手，对全局职工进行了摸底排查，要求全局干部职工填写《党政机关、事业单位在职人员、国有企业中层以上管理人员违规投资入股矿山情况报告表》，截至目前，在煤炭资源领域无违法违规人员。对辖区内的矿产资源企业开展突出问题专项整治工作，出动检查组 X 个，出动检查人员X 人，检查矿产企业 X 个，无矿产资源领域突出问题。二是深入整治形式主义、官僚主义。结合我局实际情况，制定了《X 县应急管理局深入整治形式主义、官僚主义的实施方案》，把教育管理和制度建设贯穿在集中整治全过程，深入分析现存形式主义、官僚主义的内在原因，查找制度上的漏洞和薄弱环节，及时完善具体规定，建章立制。截止目前，我局新制定各项制度 6 项。三是为全面落实“三务公开”工作提供了组织保障。我局严格按照“规范、及时、便民”的原则，全面落实“三务公开”工作，对应急管理局的党务工作、政务工作、财务工作公布、准确公开。截至 X 月份，我局共公开党务工作 X 项，政务工作 X 项，财务工作 X 项。
（四）塑造坚强战斗堡垒，打造“最强党支部”。按照县委组织部印发《X 县筑牢新时代北疆基层战斗堡垒建设“最
强党支部”方案》、X 县应急管理局党支部印发了《X 县应急管理局筑牢新时代北疆基层战斗堡垒建设“最强党支部”工作方案》文件，6 月 4 日召开最强党支部建设专门会议，党支部书记首先传达了《X 县筑牢新时代 XX 基层战斗堡垒建设“最强党支部”工作方案》及相关精神，明确了创建工作的重要意义、关键环节和落实举措。其次，由党支部组织委员组织学习了《建设“最强党支部”建设标准细则》，明确了创建目标、标准和要求。
二、2021 年工作计划
2021 年，X 县应急管理局党支部将继续抓好各项党建工作，一是依托“不忘初心 牢记使命”主题教育，继续强化党员学习教育培训，使党员干部牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，带头守初心、担使命，维护党中央权威和集中统一领导。二是按照“最强党支部”建设标准，找差距，补短板，力争打造出有亮点的“最强党支部”，为安全生产和应急管理各项业务工作的开展提供强大动力。三是坚持不懈推进全面从严治党。作风建设永远在路上，要以钉钉子的精神，以“踏石留印、抓铁有痕”的力度，抓紧抓实作风纪律建设。
附：
2020 年思想政治工作总结
今年以来，我局党组在市委、市政府的正确领导和市 XX局的精心指导下，把提高 XX 局队伍整体素质放在工作的首位，坚持改进作风、搞好服务、提高工作水平，充分发挥集体的聪明才智，不断加大队伍建设力度，通过重点开展各项教育活动，扎实推进思想政治工作，使队伍凝聚力、向心力、业务能力大大增强，队伍整体素质得到大幅度提高，现将相关情况总结如下：
一、立足一个实字，增强思想政治工作的针对性 XX 局党组高度重视精思想政治工作，始终将其摆在突出位置，列入重要日程，不断完善工作机制，推进思想政治工作。一是加强领导聚合力。专门成立由局党组书记、局长为组长，班子成员为副组长，各科室负责人为成员的思想政治工作领导小组，并专门设立办公室，具体负责思想政治工作的日常事务，相关部门按照职能，分工负责、齐抓共管，形成合力抓思想政治工作的良好态势。二是周密部署促推进。制定工作方案，明确工作目标、内容、实施步聚和保障措施，统筹推进思想政治工作。坚持每年召开专题会议，每半年召开党组会、局长办公会研究思想政治工作，分析存在问题，提出整改措施，部署阶段工作，增强思想政治工作的持续性和连贯性。定期邀请市文明办等单位领导指导我局思想政治工作，及时研究解决工作中出现的新情况和新问题，提高工
作的针对性和实效性。三是强化督导重落实。局领导小组和办公室对思想政治经常性开展督导检查，及时总结和分析工作落实情况，督促各科室认真落实责任，并将思想政治工作列入绩效考核，强化全局上下做好思想政治工作的使命感和责任感。四是大力宣传营氛围。按月编发思想政治工作简报，利用市局内网、外部官网、宣传版面，及时宣传思想政治活动及成效，引导全员树立“人人都是思政工作主体、人人代表 XX 形象”的理念，在全局营造浓厚的抓实思想政治工作氛围。
二、着眼一个细字，增强思想政治工作的感染力 做好思想政治工作，队伍素质是基础。近来年，市局以创建学习型党组织为抓手，持续加强学习教育，组织大练兵、大比武，全面提升干部职工的思想道德素质和工作技能。一是着力思想政治教育。以中国特色理论体系、社会主义核心价值观、习近平新时代中国特色社会主义思想及上级重要精神为主要内容，每月组织党组中心组集中学习，每季中心组扩大学习并专题研讨，提高党组成员的理论素养和政治素质。坚持“三会一课”制度，通过支部日常学习、主题党日活动、领导干部上党课、观看先进人物影片、理论知识测试等手段，加强党员教育和理论武装。结合 XX 实际，开展系统党建“三级联创”，推进 XX 教育常态化制度化，坚定党员干部理想信念，切实转变队伍思想作风。开展廉政考试及宣誓、廉政警示教育等活动，筑牢反腐倡廉的思想防线。组织“唱红歌颂党恩”庆七一歌咏诵读、参观 XX 纪念馆等活动，开展理想
信念教育和国防教育。二是着力文明素质培育。落实《公民道德建设实施纲要》和各项文明行为规范，举办道德讲堂和“XX 论坛”，设立善行义举榜，加强干部职工四德建设，培育“知荣辱、讲正气、做奉献、促和谐”的道德风尚。以“宣传礼仪规范、倡导文明新风、劝阻不文明行为”为内容，举办文明礼仪知识讲座，开展文明有礼培育活动，树立行业文明新风。落实依法治省战略部署，通过领导干部学法、“宪法宣传日”“送法进机关”“法治大讲堂”、法律法规考试等形式，广泛开展普法教育，引领全员树立法治思维，确保规范文明执法。积极开展诚信宣传教育活动，切实增强干部职工的诚信意识，确保诚实做人，诚信做事。三是着力业务能力提升。内选外请配强师资，每年对各层次、各业务系列人员进行知识更新培训，提高干部队伍整体理论业务素质。出台青年干部职业生涯规划，实施助力青年干部成长“青蓝计划”，组织青年干部递进式培训，鼓励参加各类职业资格考试，着力培养专家型骨干人才。充分运用信息化手段，开展远程教育培训，搭建网上学习交流平台。通过新老结合组建管理专业团队，通过团队学习、实践锻炼，提升技能，共同进步。开展各类比武竞技和业务能手选拔活动，树立学习标杆，使大家学有榜样，赶有目标。今年以来共组织各类培训余场，参训人员 XX 余人次。四是着力典型选树带动。开展“最美 XX 人”“十佳 XX 干部”“党员学习标兵”“文明科室”“文明家庭”“文明个人”“一先双优”“身边好人”等评选表彰活动，并通过巡回报告会、宣传彩册、网络学习专题等
形式，大力宣传模范人物的先进事迹，切实发挥先进典型的示范引领作用。
三、突出一个活字，增强思想政治工作的吸引力 在思想政治工作中，市局不断丰富思想政治工作内涵，优选特色载体，开展形式多样的活动，有效激发了思想政治工作活力。一是开展学雷锋志愿服务活动。按照规定标准，在市局机关建立志愿者服务队，志愿者注册人数占机关总人数的 XX%。机关各党支部以服务全市“双创”和服务群众为目标，开展岗位学雷锋、“双创”路段治理、清洁家园、走进敬老院关爱孤寡老人及走进社区关爱留守儿童等志愿服务活动，履行社会责任。市局助力全市“双创”，履行路长单位职责，使分包路段面貌根本好转，得到市领导的批示肯定和通报表彰。开展“青年文明号开放周”活动，展示 XX青年文明志愿风采。二是开展文明旅游、文明餐桌、文明交通行动。制定健全相关的制度规范，设置相应的宣传标牌，开展文明旅游、文明餐桌、文明交通专题宣传教育和实践活动，参加“文明交通助力城市治理”等活动，引导干部职工从小事细节做起，摒弃不文明的行为习惯。三是开展文明上网行动。制定落实文明上网制度规范，组织网络法规教育，增强网络道德意识，倡导文明上网习惯。组建网络文明传播小组，开展“文明上网”和“绿色网络”活动，在博客、微博、论坛发表正面评论，持续传播正能量。积极参加中国文明网“身边好人”推荐活动，累计成功推荐好人线索 XX 余条。四是开展社会帮扶活动。对“精准扶贫”及“双创”联
系村和社区实施帮扶，与村及社区党支部共谋发展思路，帮助解决实际问题。累计投入 XX 余万元，用于“双创”帮扶街道、社区环境整治；共协调资金 XX 余万元，帮助帮扶结对村兴建村幼儿园，加强村小学硬件建设，开发光伏发电和旅游乡村扶贫项目，支持发展特色产业，不断优化乡村公用设施，便利村民生产生活。认真开展“在职党员到社区报到为群众服务”工作，积极参加“文明 XX 我先行·聚力点亮微心愿”活动，组织救灾捐款、“点亮微心愿”等社会公益活动，切实为困难群众办实事、解难事，充分体现 XX 部门对社会特殊群体的拳拳爱心。五是开展“书香税苑”读好书活动。按照精品新书与经典名著相结合的原则，每月向干部职工推荐购置 1 本以上好书，在自学基础上，精选优秀篇目开展读书...
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