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中心校长就职表态发言3篇

时间:2022-11-29 16:30:06  来源:网友投稿

中心校长就职表态发言3篇中心校长就职表态发言 新任校长表态发言(精选多篇) 新任校长表态发言(精选多篇) 第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部目录第一篇:新任领导表态发言第二篇:下面是小编为大家整理的中心校长就职表态发言3篇,供大家参考。

中心校长就职表态发言3篇

篇一:中心校长就职表态发言

任校长表态发言(精选多篇)

 新任校长表态发言(精选多篇)

  第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部目录第一篇:新任领导表态发言第二篇:新任副区长表态发言第三篇:新任干部表态发言第四篇:新任县长的表态发言第五篇:新任副乡长就职表态发言更多相关范文正文第一篇:新任领导表态发言

 各位领导,各位同志:

 今天,市纪委组织新任领导干部集体廉政谈话活动,这是市领导对我们年轻干部关心、爱护的具体体现,也是促进我们始终保持清政廉洁作风、努力当好人民公仆的重要举措。为此,我作表态发言如下:

 一、加强学习,不断提高思想政治素质。

 首先,要勤奋学习。牢固树立终身学习的思想,把学习党的方针政策和业务知识作为补充精神食粮,提高思想政治水平和业务工作能力的重要途径。其次,要端正学风,坚持理论联系实际,把理论学习的成果转化为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的能力。再次要学以致用。通过学习,牢固树立马克思主义的群众观念,坚持心系群众、服务人民、树立正确的人生观、价值观和权力观,时刻摆正自己的位置,在思想感情上贴近群众,关心群众生活,解决群

 众的实际问题,努力当好人民公仆。

 二、严肃认真,落实党风廉政责任制。

 带头落实党风廉政责任制,加强班子的思想政治建设,增强团结、形成合力,充分发挥领导班子集体领导的功能;坚持民主集中制的原则,发扬民主、团结共事,坚持人事、财务、重点工程项目建设等重大问题,一律经党委会集体讨论决定,坚持在集 体领导下开展工作,自觉接受党组织和群众的监督;适时开展预防职务犯罪教育,做好水利建设工程领域的反腐败工作,所有水利建设工程,一律实行招投标、项目法人、施工合同、工程监理、竣工验收等制度,加强工程管理,杜绝人情工程。

 三、严于律已,自学执行各项规章制度。

 自觉遵守党的纪律和国家的法律、法规,带头执行机关各项规章制度。严格执行党政领导干部廉洁从政的各项规定,坚持原则,秉公办事,决不以手中的权力谋取任何私利;严于利已,宽以待人,坚持与班子成员经常谈心、通气,广泛听取各方面的意见和建议,虚心接受批评意见,不断改进工作作风;牢记“两个务必”,带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,自学抵制享乐主义和奢侈之风,反对铺张浪费;坚持自省、自重、自警、自励,保持高尚的精神追求和健康的生活情趣,自觉抵制各种腐朽的思想观念的侵蚀,真正做到立党为公、执政为民,永葆共产党员的政治本色。同时,

 要加强对身边工作人员和家属子女的教育,共同遵守社会公德、职业道德、家庭美德,坚持清清白白做人,堂堂正正做官,用好手中的权,管好身边的人,认真做好关乎民生的事,努力当好人民的公仆,为构建和谐社会作出自己应有的贡献。

 二、求真务实,在工作上做一个有本事的人

 xx 同志指出求真务实是“辩证唯物主义和历史唯物主义一以贯之的科学精神,是我们党的思想路线的核心内容,也是我党的优良传统和共产党人应该具备的政治品格”。求真务实,应该要体现在实干上,能不能做到真抓实干,不仅是工作作风问题,也是一个思想问题,是一个人品问题、诚信问题。我院近几年从***张床位,发展到***多个床位的基本现代化医院的发展实践证明,加快发展,事在人为,关键在干。想干、实干、会干、快干,体现了求真务实的精神、高尚的政治品格,体现了工作能力和领导水平,体现了党性、悟性和可靠性。作为一名中青年干部,必须认清自己的职责,牢记党的宗旨,树立强烈的求真务实意识,工作尽职尽责,带头真抓实干,把主要精力用在干事创业上,用在加快我院发展的每一项具体工作上,进一步振奋精神,激励斗志,明确思路,增强跨越发展的信心和决心,把思想和行动打造一个基本现代化医院目标上来,做到亲力、亲为、亲感,谋大事、办实事、抓落实,为推动医院发展贡献出自己的力量。

  三、牢记宗旨,在作风上做一个群众信得过的人

 作为新时期的党员干部,我们必须加强世界观的改造,树立正确的政绩观和群众观,解决好权力观、地位观和利益观的问题,要扎扎实实推进事业发展,创造实实在在的业绩,不急功近利、不虚报浮夸,不做表面文章。要正确对待名权利,做到“居上而不骄,处下而不忧”,老老实实当好医院这个大机器上的螺丝钉,组织把自己放在哪里,就要在那里守土有责,发挥作用。从严要求,勤勤恳恳工作,堂堂正正做人,既要有本事、会干事、干成事,又要靠得住、不坏事、不出事,以自己的实际行动和人格力量,努力当好推进我院建设和发展的加强柱石。

 四、增强修养,在素质上做一个有底蕴的人

 所谓干部修养,是指干部对社会文化的内化过程。具体说来,就是干部通过自我学习、自我锻炼、自我反省和自我改造,以达到自我提高和自我完善的过程。

 首先要自重。自重就是对自身价值的自我确认,对自己人格的自我尊重。不论任何时期,自重始终是科学的价值定位和高尚的人格追求,是一个人成长进步和事业成功的基本条件。

 其次要自省。自省是通过反省自己的思想和行为,找出自身存在的不足,并发扬优点,克服缺点,完善自我。自省是人的自我意识和自我能力的集中体现。一个人只有不断反

 省自己、检查自己,才能及时防止自己的思想和行为发生偏差,及时纠正自身的缺点和不足,做到防微杜渐。新时期的干部要做到自省,就要严于律己,用时代的高标准、严要求来约束自己;就要闻过则喜,乐于并善于听取他人的意见和批评;就要勇于改过,正视自己的缺点和不足并彻底改正,而不能文过饰非。

 再次要自警。自警就是自我警示、自我告诫。自警是自我责任的一种表现。正人先正己,一个人只有承担起自我责任,才能担负起对社会的责任。古人非常重视自警的作用,所谓“居安思危”、“防患未然”、“慎独重微”、“以古为鉴”等,都含有自警之意。新时期的干部必须自警,而且地位越高越要保持思想上的高度警觉。

 最后要自励。自励就是自我激励、自我鞭策,它是一种积极进取、奋发图强的宝贵精神,是干部成就事业的内在动力。干部要经常激励自己为党、为人民克尽职守,无私奉献。第二篇:新任副区长表态发言

 拟任职表态发言

 xxx

 (XX 年 11 月 30 日)

 尊敬的主任,副主任,秘书长,各位委员:

 今天,我被提名为莲都区政府副区长候选人,我深感这是组织对我的信任和重托,是各位领导、委员对我的关怀和

 厚爱。借此机会,我表示衷心的感谢!面对提名,我深感责任重大,我深知自己能力有限,唯有加倍努力工作,才能不辜负组织的培养和人民的厚望。

 如果区人大常委会通过对我的任命,我将努力学习,勤奋工作,恪尽职守,切实履行好职责:

 1、 加强学习,提高自我。我将结合工作实践,深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的各项路线、方针、政策,增强政治敏锐性和鉴别力;虚心向老同志学习,向人民群众学习,刻苦专研业务知识,进一步提高自己的工作能力与水平,更好地履行好职责。

 2、 求真务实,开拓创新。从乡镇到区政府工作,虽然工作环境及工作要求不同,但为经济发展出力,为社会发展尽力,为让广大的人民群众能享受改革发展成果而努力仍将是我的基本工作方向。我将经常深入基层,掌握第一手资料,及时了解群众关切的“热点”、“难点”问题,真心实意地为基层排忧,为群众解难。对组织交给自己的工作,我将认真分析研究,制定切实可行的工作思路,努力破解工作中遇到的难题,力争圆满完成组织交给的各项工作任务。并不断总结创新,争取工作主动,提高工作效率,在今后工作中做出自己应

 有的成绩。

 3、 依法行政,尊重监督。我将加强相关法律政策学习,切实增强法制观念和法律意识,坚持依法行政,并自觉接受

 人大及其常委会的法律监督和工作监督,认真贯彻执行人大及其常委会的决议、决定,主动向人大报告工作。加强与人大代表的联系与沟通,高度重视和认真办理人大代表提出的建议、意见,时刻把自己的工作置于人大的监督之下。

 4、 守法守纪,廉洁勤政。我将以《廉政准则》和领导干部廉洁自律规定及党对党员领导干部的有关规定要求为标准,严格要求自己,牢记做官先做人,立业先修身,凡事从党和人民的利益出发,工作上保持进取心,名利上保持平常心,做到品行端正、处事公正、廉洁清正。

 如果此次区人大常委会未能通过对我的任命,说明我工作还存在差距,我会摆正心态,正确对待,继续加倍努力,做好工作。

 以上表态,如有不当,恳请各位领导、同志们批评指正。

 谢谢!

 各位主任、各位委员:

 今天,我很荣幸的成为区政府领导班子的一员,这是组织和全县万人民对我的信任,在此对各位主任和各位委员对我的支持和信任表示衷心的感谢。路漫漫其修远兮,作为政府领导班子的一员,我深感责任重大,在新的一年里,我决心在县委的领导下,在人大的监督下,在政府各位县长的帮助下,严格遵守政府工作规则,认真履行职责,扎实工作,完成好组织和人民交给我的任务。

  二、增强公仆意识,全心全意为人民服务。时刻牢记党的宗旨,时刻牢记自己是人民的公仆,时刻牢记自己的权力是人民给的,坚持走群众路线,认真倾听群众呼声,虚心接受群众监督,切实做到一切工作以“人民拥护不拥护、人民赞成不赞成、人民高兴不高兴、人民答应不答应”为基本衡量尺度。把人民利益摆在第一位,全心全意为人民谋利益。关心群众疾苦,努力为群众多办实事。

 三、贯彻好民主集中制原则。要充分发挥自己的职责,加强同班子其他成员间的沟通与协调,加强相互间的了解,增进感情,努力形成团结融洽、生动活泼的气氛。充分发挥副县长和分管职能部门的作用,做到既各司其职、各负其责,又统一协调、形成合力。

 四、增强廉洁自律自觉性,廉洁勤政。以《廉政准则》和领导干部廉洁自律十条规定及中组部对挂职干部的要求,严格要求自己,坚决抵制各种腐朽思想的侵蚀,自重、自省、自警、自励,做到以身作则、廉洁行政。正确运用手中的权力,管好自己身边的工作人员,在反腐倡廉中起表率作用。

 五、转变作风,真抓实干。认真贯彻党的“十六大”精神,忠实实践“三个代表”重要思想。大力改变工作作风,落实好“八个坚持、八个反对”。把×作为自己的第二故乡,沉下身子,扎实工作,深入基层调查研究,听真话、查实情、求真知,充分利用自己在北京部委的关系,积极联系,服务

 ×,作好招商引资工作,造福于×人民,为×的大发展做出自己应有的贡献,积极向领导谏言献策,以优异的工作业绩向组织和人民交上一份满意的答卷,顺利完成自己的挂职任务,不虚此行。第三篇:新任干部表态发言

 表态发言

 尊敬的各位领导、同志们:

 刚才,组织上宣布了对我的任命,这既是组织对我的肯定和鼓舞,也是更大的鞭策和考验。首先,我衷心感谢各位领导对我的器重和厚爱,感谢同志们对我的信任和支持,让我有机会在一个更高的平台,为 xx 人民服务,为 xx 的转型跨越发展献力。我将在新的工作中,尽心竭力,奋发拼搏,开拓创新,有所作为。在此,我郑重表态:

 一、勤学苦练强素质。我将始终把加强学习作为立身之本,坚持向领导学习、向同事学习、向群众学习,向书本和实践学习,不断提高自身的政治素养、理论水平、文化视野和业务能力,尽快适应新的岗位职责。

 二、注重团结促和谐。在新的工作岗位上,我将身体力行,以身作则,带头讲团结、促和谐,对上多请示汇报,对内多沟通交流,对下多体谅关心,最大限度发挥团队力量,切实提升工作效率。

 三、真抓实干出业绩。紧紧围绕全县工作大局开展工作,坚持服务领导效率高、服务基层质量高、服务群众标准高,

 用开放的思维和创新的方法,真抓实干,锐意进取,努力向组织交一份满意的答卷。

 四、清正廉洁讲奉献。

 我将始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,自觉遵守《廉政准则》各项规定,时时处处严格要求自己,做到生活上勤俭节约,工作上公道正派,作风上廉洁自律,让组织放心、让群众满意。第四篇:新任县长的表态发言

 文章标题:新任县长的表态发言

 各位代表:

 刚才,你们以人民赋予的神圣权利把我推上了政府县长的位置。我深知,每一张选票都饱含着大家对我的支持和信赖,而这些选票的背后,更寄予着全县 92 万人民的重托和希望。为此,我深感荣幸,但更觉得责任重大。借此机会,我真诚地向大家表示衷心的感谢!

 在担任代县长的短短三个月里,我深深感到,沈海是一方充满生机和希望的热土。这里有深厚的文化底蕴,有丰富的自然资源,有优越的土地条件,有勤劳智慧的人民。在这两千多平方公里的土地上,蕴藏着巨大的发展潜力。在过去的岁月里,历届班子团结奋进,励精图治,带领全县人民为沈海的长远发展打下了坚实基础。尤其是近几年来,新一届县委、县政府坚持生态立县战略,努力构建绿色农业、环保工业、生态旅游三大经济体系,经济总量不断壮大,社会事

 业全面进步,人民生活显著改善,城乡面貌日新月异,开创了经济社会发展的新局面。正是基于此,能被组织选派到沈海工作、能当选沈海县县长、并与全县人民一道共谋发展,使我感到无比光荣和自豪。

 在感到光荣的同时,我更感到一种压力。对我来说,今天是一个新的起点,自己就像一个考生,面临的考题就是沈海经济社会发展这篇大文章,或者说就像一个参加接力赛的运动员,前任们已经把他们创造的辉煌交到了我的手中,这是对我的一种检阅,一种审视,一种挑战。我深知,自己的能力和水平十分有限,跟人民的要求有很大差距。但我相信,有县委的坚强领导,有人大常委会的鼎力支持,有人民政协的通力合作,有广大干部群众的密切配合,县政府一定能够担负起历史赋予的重任。在此,我向各位代表及全县人民庄严承诺:

 一、求真务实,苦干实干。沈海发展的思路已经确定,目标已经明确,关...

篇二:中心校长就职表态发言

上任后表态发言

 老师们:

 大家好! 今天是我到 xxx 来第一次在这样的场合和大家见面,很高兴能和在座的熟悉的和将要熟悉的老师们成为同事。第一次和大家交流、交心,我想说四个词――四个意思:有幸、有缘、有感、有言。

 第一个词,“有幸”。荣幸、幸运的意思。为什么说有幸呢,我想是出于以下三个方面的原因。

 第一,xxx 是有着悠久历史、深厚积淀、独到文化和卓著声誉的百年名校。说她历史悠久,是因为这所学校栉风沐雨、薪火相传,至今已走过近 80 年的历程;说她积淀深厚,是因为 xxx 的品牌是几代人,包括在座的各位呕心沥血、承前启后,用智慧和汗水、激情与奉献铸就的;说她有独到文化,是因为 xxx 有着令人肃然起敬的学校精神,有着积极向上的价值取向和约定俗成的行为规范。“蓬生麻中,不扶自直”,“橘生淮南为橘,生淮北为枳”,这就是学校文化的作用。而 xxx 显然有着这样一种学校文化的影响力:众志成城的凝聚力,价值和行为的导向力,追寻梦想的激励力,和谐共享、携手共进的纽带力。至于说到声誉卓著,我想每年 xxx 招生时门庭若市的火爆场面就足以说明问题了。

 第二,xxx 有着一个结构合理、敬业爱生、积极进取、业务精湛的教师群体。在我们 xxx,有着非常可敬、可爱的一批老教师,他们对待工作兢兢业业,只谈奉献,不谈索取。有几位明年即将退休的老教师,有的今年仍然带毕业班,有的还任教语文兼班主任,分工时我们提出适当给予照顾,都被婉言谢绝了。所以我说,老教师是我们 xxx 的宝贵财富,是我们行动的标杆和精神的动力!我们的中年教师,年富力强,经验丰富,是学校的中流砥柱。我们占 50%之强的青年教师,更是我们的生力军,也是 xxx 的未来和希望。在一所学校里,有老教师如山的沉稳,青年教师如水的灵动,这样的动静相宜、和谐互补的局面是学校之幸、学生之幸,也是校长之幸! 第三,xxx 是一个规模庞大,人数众多,影响广泛的教育航母。在这里工作是富有挑战性的,是需要全身心投入的。古语说:“水击石鸣,人激志弘”,人

 的一生中能有一件值得调动自己所有的激情、才干和智慧,并努力做到的事情,毫无疑问也是幸运的。

 第二个词,“有缘”。11 年前,我是有机会来 xxx 工作的,但因为某种原因,我与 xxx 失之交臂。现在,我又能成为 xxx 的一员,与大家成为同事,今后,我们将朝夕相伴、荣辱与共、休戚相关。大千世界,茫茫人海,能和大家有这样的相遇和相处,不能不说是一种缘份。

 第三个词,“有感”。来 xxx 一个月,有些感想、感受。我在想,进一步办好 xxx,固然要有许多宏观的系统的决策与思考,也需要许多微观上的艰辛而细致的努力,固然要调动多方面的积极因素,但我个人看法,首先要进一步明确 xxx的定位,发展定位、目标定位;其次要有一些长期坚守和秉持的原则和理念。“定位”是方向和目的,“原则”是确保航向不出现偏差并顺利达成目标。

 先谈谈“定位”。

 一是办学思想的定位。苏霍姆林斯基说:“校长领导学校,首先是教育思想上的领导,其次才是行政上的领导。”xxx 的教育应该是为每一个人的卓越成长与发展提供可能的教育。我们的价值取向是教师与学生两种生命个体都得到激扬,都能够享有成功后的“高峰”体验。我们不能确保每个人在今后的人生之旅中都获得成功,但我们要努力使每个人在学校生活中,在他的“最近发展区”内都能得到成长。当然这个成长不仅仅是生理意义上的,更是智能、情意、态度和价值观上的成长。一句话,我们的教育要着眼和着力于人的全面和谐发展。这样的定位说说是容易的,写在纸上贴在墙上也是方便的,但要落实在我们每一个教育行动,内化在每一个教育环节上则是不易的。它既需要我们带着思想去做事,还需要我们持之以恒,并随时迎接困难和挫折的挑战。

 二是学校形象、发展目标的定位。学校形象要内外兼修。我们要始终明白,xxx 到底应该是怎样的学校。是不是可以这样来描述:我们的学校应该是先进教育思想和现代教育理念的发源地和聚集地;教师成长与发展的人才库;学生素质提升和未来多元发展的基地;教育教学质量的领跑者;学校教育科研的中心和模范;基于网络平台的现代教育技术的示范……等等。我们要确立学校的愿景规划。近景的和远景的。在这个规划之下我们确立做哪些事,达成什么样的目标。比如,我们要把学校办成书香校园、数字校园、成长家园、学习乐园等等。一个总的目

 标我想因该是:要扎扎实实,步步为营地把 xxx 办成真正可与省市顶尖名校相比肩的一流名校。目前看来,这个目标还需要我们付出相当的艰辛和努力。

 三是学校特色的定位。特色是一所名校标志性的;特色是一所学校的招牌和品牌;特色是多年潜心培植、深厚积淀后的水落石出;特色是要有着广泛的群众性的。xxx 不能说没有特色,但要使学校特色更加突出和鲜明,我们还要做很多工作。

 四是学校教师的定位。我们的很多老师都有很强的“xxx 意识”,为能在 xxx工作而倍感自豪。但还是要倡导一句话:“今日我们以 xxx 为荣,明日 xxx 以我为荣”。我们要经常地追问,自己的工作、言行是否辱没了 xxx,是否“盛名之下,其实难副”?所以,我们的老师要有鲜明的个性,但更要有 xxx 教师群体所共同具备的特质,也就是 xxx 教师的文化共性。比如,有底蕴、有智慧、有魅力、有口碑等等。xxx 的教师站出来是应该有特殊的气质和才情的。

 五是学校领导干部和中层职能部门的定位。我们说 xxx 要成为人才成长和输出的资源宝库,那么,我们教师就要努力成为这个学科里的领军人物;我们的干部就要成为这个领域里的佼佼者。xxx 的每个部门的工作在全区乃至全市都应该是一流的,担当这个部门的负责人完全应该是能独挡一面,积极、主动、富有创造性地开展工作的。

 六是培养目标的定位。这是说,从我们 xxx 毕业出去的学生,应该在他的精神里沉淀着 xxx 文化的元素,在他的现实表现和未来发展中,应该有着 xxx 学生所具备的独特个性和文化特征。简言之,xxx 出来的学生应该是与别的学校不一样的,这也许不容易,但我相信,也不很难。

 再说说“理念”。我想可能要做到“六讲”。

 一讲“人本”。杜威说,教育,人是目的。学校中的一切都是为了人,为了学生和教师。“人本”的另一含义就是要有人文关怀,教育就是一种关怀的人生,这就是为什么我们的管理行为和教育活动中要始终充满着“爱”,饱含着“情”。这一点我们今后要特别注重。

 二讲秩序。一所如此庞大的学校,要做到大而不乱,按部就班,张驰有度,收放自如,就必须要讲秩序。秩序就是纪律,秩序就是规范,就是有令必行,令行禁止。

 三讲责任。各人忙好各人的事,努力做的自己。人人恪尽职守,各司其职,各负其责。我们要把“学校发展,人人有责”细化为“学校发展,我的责任;学生发展,我的责任;自我发展,我的责任”。人人尽好份内之责,就会产生巨大的聚集效应和推动力。当然,有时候,学校工作是有分有合的,所谓“分工不分家”。因此,责任感还体现在合作与共享中。

 四讲品味。“品味”就是追求卓越。追求卓越才能与 xxx 的身份相符。在我们 xxx,今后要多一些与大师的对话,多一些深邃独创的思想,多一些德艺双馨的名师,多一些高雅的文化活动……品味造就品质,也才能最终铸就品牌。

 五讲实绩。xxx 要形成这种风气和文化:“父母给我姓名,自己打造品牌”;要凭本事吃饭,靠实绩取胜。在教师培养和干部任用上,要坚持“赛马不相马,有为才有位”。六讲境界。我们的老师要做到三个“超越”。要超越自我,不断提升,做“有奋斗感的教师”;要超越小我,以事业为重,学校为重,团队为重;要超越旧我,树立目标意识、成长意识,使自己日积月累,终成大器。

 第四个词,“有言”。有言在先的意思。不是约法三章,也不是丑话说在前头,只是想把对于学校管理的一些想法、认识跟大家交个底,作个沟通,五句话,也是与大家共勉。

 第一句话,勤奋敬业,不辱使命。

 美国前总统肯尼迪在就职演说中说过一句荡气回肠的话:“不要问祖国能为我们做些什么,而要问我们能为祖国做些什么。”拾人牙慧,我也对自己说:“不要问 xxx 能带给我什么,而要问我能为 xxx 做些什么。”我在想,老师们也可以对自己发此一问。前些天,我让办公室张老师在行政楼迎面墙壁上用美术字做了三句话:“激情成就梦想,热情铸就事业,真情造就发展。”没有激情做不成大事;永葆热情才能真正享受教育;教师、学生和学校的发展需要我们付出一腔真诚和一片真情。我想很多时候人是凭着责任心和使命感在做事的,这是我们成就伟业和应对艰难的法宝。

 第二句话,凝心聚力,同心同德。

 古语说:“兄弟同心,其利断金”。1+1 是大于 2 的。所以,任何时候我们都要团结一致,同心同德,就像学校里的“阳光伙伴”一样,一条声喊到底,形成拧成一股绳的合力。在我们这个浩大的团队里,即使有不同的意见,那也是优

 美的和声,而不应该是刺耳的杂音。

 第三句话,制度第一,校长第二。

 在我们的学校,任何人不能凌驾于制度之上。制度是我们学校文化的根本和前提,孔子说,君子务本,本立而道生。制度的执行和坚守也是人治与法制的一道分水岭。制度关键在执行,所以,在学校的管理中,我们要特别强调执行力。

 第四句话,追求细节,做好小事。

 细节决定成败。细节就是品味,细节就是水平,细节就是管理,细节就是形象。追求细节,就是追求一种精致化的管理。我们的学校,越是庞大,就越要精致化,越不能粗放型,粗放的管理在这样的学校是迟早要出乱子的。至于说到小事,我认为小事就是大事。我特别欣赏杨瑞清的一句话:立大志,做小事。做教育,需要这样一种大处着眼,小处着手;需要宏阔高远的视界,更需要精耕细作的勤恳。

 最后一句话,成就教师,发展学生。

 这是我们教育的出发点和归宿。对于教师来说,发展教师是校长的第一要务,但教师的发展需要内因与外因的共同作用,所以,更多的时候,我们将搭建舞台,提供环境,创造条件,适时鞭策,重在激励。对于学生来说,我们要造就适合学生的教育,而非造就适合教育的学生,所以,我们要改造和不断更新我们的教育观念和教育行为,要建构和丰富我们的课程体系,要千方百计为学生的多元发展和和谐成长搭桥铺路……在为培养独特人格和卓越才能的学生方面,我们任重而道远。

 校长上任后表态发言

 各位领导、各位同仁:

 大家好! 刚才 X 局长宣读了对我的任命。感谢教体局党组和中心学校对我的信任,把我放在这个重要的工作岗位上。职务对我而言,不是地位和荣誉,而是压力,更是责任。

 zz 二中在教体局、中心学校的正确领导下,以 xx 书记为班长的领导班子勤

 勉务实,全体教职工克难奋进,创造了辉煌的工作业绩。中考招生工作多年在全区领先;中考质量持续在全区居中上游;课堂教学改革获得市局表彰;各项创建在区内有位置,镇内列前茅;学校管理严格规范,受到上级认可和群众赞誉„„是 zz教育乃至襄州教育的一面旗帜。这是宏伟书记得以提拔交流到异地任职的政绩。同时,也是我肩上的压力。

 如何迅速适应角色转变,实现顺利过渡?如何保持学校发展的良好势头?如何带领大家创造新的工作业绩?如何保护和调动广大教师的积极性?如何得到同事和领导的认可?这些就是我的责任。

 当然,压力和责任都是我前行的动力。借这个机会我也向教体局、中心学校领导和全体教师表个态,请大家监督:

 一、保持工作连续性,不烧所谓“三把火”。

 领导班子分工保持不变,各类人员岗位不做调整,各项制度继续推行。保持人员、工作、制度等方面的连续性和稳定性。工作过程中发现的新情况、新问题,再根据实际研究解决。

 二、扎扎实实干工作,不骄不躁。

 坚持工作日不打牌、中午不饮酒、不走读的“三不”原则。用一周时间熟悉学校各方面的工作,用年前节后的这段时间完成到每位教职工家里的走访慰问,每学期至少把老师们的课听一轮,坚持代一门课。真正把精力运用到工作中。

 三、把师生当亲人,努力改善和提高福利待遇。

 十五年前我在这里参加工作,在座的都是我的老领导、老前辈、老同事、老同学、老感情,给过我很多关心帮助。这里就是我的家,重新回来我倍感亲切。今后,你们的实际困难就是我要解决的问题,你们的良好愿望就是我的工作目标。努力创造和谐、公平的工作环境,改善和提高福利待遇,增加大家的幸福感是我不懈的追求。对学生的关爱和教育则是我们共同的职责。

 四、确保稳定、狠抓安全、提升质量、注重宣传、规范管理,努力创造新的工作业绩。

 稳定是做一切工作的根基和前提;安全是确保稳定的关键和抓手;质量是学校发展的生命线和不竭动力;宣传会树立良好的社会形象,为发展插上助力的翅膀;规范的管理为各项工作提供制度保障。进一步落实和推进这些工作,是我任

 上永恒的主题。

 空谈误教、实干兴校。各位老师、同志们,让我们在教体局党组的正确领导下,脚踏实地、勤勉工作,我相信有我们的共同努力,zz 二中一定会成为一所让教师幸福、学生满意、家长认可、领导放心、社会美誉度高的品牌学校! 谢谢!

  校长上任后表态发言

 尊敬的各位领导,各位老师:

 大家好!刚才,xx 副局长宣布了我的任职决定,对 xx 教育的未来发展提出了殷切的希望和要求,同时,对我个人寄予了厚望。我首先对局党组的信任表示深深地谢意!我深知作为 xx 农中兼 xx 学区校长的分量,因为在他的背后是局党组的信任、是全体师生的期望、是几千名学生家长的重托。虽然,教育人事制度改革开始后,我也参与了校长的竞争,参与了 xx 学校校长这个岗位的竞争,在这个竞争过程中,毕竞不在其位,也未谋其政,当今天真正走上其位的时候,我确实感到了担负校长这个责任的重大。但是,一是好在在李校长带领下,经过 10...

篇三:中心校长就职表态发言

校长任职表态发言稿 5 篇

 【一】

 今天是一个极其平凡的日子,但对于我来说,却有着不平凡的意义,因为从今天起我很荣幸的来到此地,将和大家朝夕相处,肩负起组织赋予的重托。所以,非常感谢组织和大家的信任,也很高兴与大家共处共事,更希望得到大家的支持和帮助,完成教育下一代的神圣使命。

 刚才,***宣布了我的任职决定,就化隆西部教育的发展、今后教育教学的远景规划提出了殷切的希望和要求,同时,对我个人寄予了厚望。

 我深知担任**中心学校校长的分量,因为在他的背后是局党组的信任、是全体师生的期望、是无数学生家长的重托。虽然,教育人事制度改革不断革新,岗位竞争日趋激烈,但竞争毕竞不在其位,也未谋其政,当今天真正走上其位的时候,我确实感到了担负校长这个责任的重大。但我就**中心学校的实际情况肤浅了解,彰显了如下三个“好”:

 一是好在由兰校长治校有方,经过**多年的艰苦奋斗,我**中心学校办学条件有了根本性改变,学校规模有了很大的发展,各初小、完小管理均走上规范化和正规化轨道,教育质量也有了较大提高,为今后我所在服务区学校发展夯实了良好的基础; 二是好在学校有一支责任心强,敢于负责,善于管理,团结奋进的管理队伍; 三是好在学校有一支年轻有为,敬业奉献、积极向上,

 忠厚笃实的教师群体。因此,这“三好”是学校的宝贵财富,是我们行动的标杆和精神的动力,因此,有了这“三好”,我将有信心带领大家把**中心学校教育教学推向一个新的发展水平。

 各位领导,在座的熟悉的或即将熟悉的老师们,从今以后我们就要一起共事了,大家将急切地认识我、想了解我,我也同样尽快地想了解大家,熟悉大家,熟悉学校环境。在此向大家说几句话,与大家共勉,作为与大家沟通的基础,也作为今天的见面礼。

 第一句话,勤奋敬业,不辱使命。美国第三十五任总统约翰.肯尼迪在就职演说中说过一句荡气回肠的话:“不要问祖国能为我们做些什么,而要问我们能为祖国做些什么。”拾人牙慧,我也对自己说:“不要问**中心学校能带给我什么,而要问我能为该学校做些什么。”我在想,老师们也可以对自己发此一问。“激-情成就梦想,热情铸就事业,真情造就发展。”没有激-情做不成大事;永葆热情才能真正办好教育;教师、学生和学校的发展需要我们付出一腔真诚和一片真情。我想很多时候人是凭着责任心和使命感在做事的,这是我们成就大业和应对艰难的法宝。

 第二句话,凝心聚力,同心同德。古语说:“兄弟同心,其利断金”。11 是大于 2 的。所以,任何时候我们都要团结一致,同心同德,同舟共济,患难与共。在我们这个浩大的团队里,即使只要是为了学校发展,为了学生个人的成长各抒起见,有不同的建议和意见,那也是优美的和声,而不应该出现刺耳的杂音。

 第三句话,制度第一,领导第二。在学校,任何人不能凌驾于制度之上。制度是我们学校文化的根本和前提。大教育家孔子曾经说道:君子务本,本立而道生。制度的执行和坚守也是当今人治与法制的一道分水岭。制度关键在执行和落实。所以,在学校的管理层面中,我们要特别强调执行力。

 第四句话,追求细节,做好小事。细节决定成败。细节就是品味,细节就是水平,细节就是管理,细节就是形象。追求细节,就是追求一种精致化的管理。我们的学区,规模不算小,这就越要精致化,越不能粗放型,粗放的管理是害已害人的。至于说到小事,我认为小事就是大事。立大志,做小事。做教育,需要这样一种大处着眼,小处着手;需要宏阔高远的视野,更需要精耕细作的勤恳。

 第五句话,成就教师,发展学生。这是我们教育的出发点和归宿。对于教师来说,发展教师是校长的第一要务,但教师的发展需要内因与外因的共同作用,所以,更多的时候,我们将搭建舞台,提供环境,创造条件,适时鞭策,重在激励。对于学生来说,我们要造就适合学生的教育,而非造就适合教育的学生,所以,我们要改造和不断更新我们的教育观念和教育行为,我们将不懈学习,建构和丰富我们的知识体系,为培养独特人格和卓越才能的学生,我们任重而道远。

 第六句话,感谢人民,感恩思想。古训说得好:“羊有跪乳之恩,鸦有反哺之义”。作为我而言,借此之际向一直以来关心支持**中心学校的各级领导和社会各界人士表示衷心的感谢,向为**中心学校的

 发展付出心血,做出贡献的历任领导,离退休老同志和仍在教学岗位上默默无闻的全体教职工表示深深地敬意。

 各位老师,当今时代,科学技术突飞猛进,知识更新日新月异,教育形势深入人心,尊师重教蔚然成风,机遇和挑战并存,其责任重于泰山,但我坚信,有县政府和局党委的正确领导,有乡党委和政府给予更多的关怀和大力扶持,有全体教师的众志成城,奋力拼搏,自始至终树立“一切为了每一位学生的发展”的学生观,那么,化隆西部教育的明天一定会更加美好,璀璨夺目!

 最后,祝愿大家身体健康,工作顺心,阖家幸福,万事如意。

 谢谢大家!

 【二】

 各位领导、各位同仁:大家好!

 刚才吴局长宣读了对我的任命。感谢教体局党组和中心学校对我的信任,把我放在这个重要的工作岗位上。职务对我而言,不是地位和荣誉,而是压力,更是责任。

 zz 二中在教体局、中心学校的正确领导下,以 xx 书记为班长的领导班子勤勉务实,全体教职工克难奋进,创造了辉煌的工作业绩。中考招生工作多年在全区领先;中考质量持续在全区居中上游;课堂教学改革获得市局表彰;各项创建在区内有位置,镇内列前茅;学校管理严格规范,受到上级认可和群众赞誉……是 zz 教育乃至襄州教育的一面旗帜。这是宏伟书记得以提拔交流到异地任职的政绩。同时,也是我肩上的压力。

 如何迅速适应角色转变,实现顺利过渡?如何保持学校发展的良好势头?如何带领大家创造新的工作业绩?如何保护和调动广大教师的积极性?如何得到同事和领导的认可?这些就是我的责任。

 当然,压力和责任都是我前行的动力。借这个机会我也向教体局、中心学校领导和全体教师表个态,请大家监督:

 一、保持工作连续性,不烧所谓“三把火”。

 领导班子分工保持不变,各类人员岗位不做调整,各项制度继续推行。保持人员、工作、制度等方面的连续性和稳定性。工作过程中发现的新情况、新问题,再根据实际研究解决。

 二、扎扎实实干工作,不骄不躁。

 坚持工作日不打牌、中午不饮酒、不走读的“三不”原则。用一周时间熟悉学校各方面的工作,用年前节后的这段时间完成到每位教职工家里的走访慰问,每学期至少把老师们的课听一轮,坚持代一门课。真正把精力运用到工作中。

 三、把师生当亲人,努力改善和提高福利待遇。

 十五年前我在这里参加工作,在座的都是我的老领导、老前辈、老同事、老同学、老感情,给过我很多关心帮助。这里就是我的家,重新回来我倍感亲切。今后,你们的实际困难就是我要解决的问题,你们的良好愿望就是我的工作目标。努力创造和谐、公平的工作环境,改善和提高福利待遇,增加大家的幸福感是我不懈的追求。对学生的关爱和教育则是我们共同的职责。

 四、确保稳定、狠抓安全、提升质量、注重宣传、规范管理,努力创造新的工作业绩。

 稳定是做一切工作的根基和前提;安全是确保稳定的关键和抓手;质量是学校发展的生命线和不竭动力;宣传会树立良好的社会形象,为发展插上助力的翅膀;规范的管理为各项工作提供制度保障。进一步落实和推进这些工作,是我任上永恒的主题。

 空谈误教、实干兴校。各位老师、同志们,让我们在教体局党组的正确领导下,脚踏实地、勤勉工作,我相信有我们的共同努力,zz二中一定会成为一所让教师幸福、学生满意、家长认可、领导放心、社会美誉度高的品牌学校!

 谢谢!

 【三】

 尊敬的各位领导,各位同行们:

 大家下午好! 今天,我们欢聚一堂,召开全镇中考备考会议,刚才聆听了领导的讲话,作为某某一中校长,此时此刻,我深受鼓舞,也倍感压力。在已经过去的 20**年中考中,我校取得了令人欣喜的成绩,然而大家都知道,成绩毕竟只能属于过去,而今新一轮的目标、新一轮的考验又交到了我们的肩上。在此,我代表某某一中的全体教师表态如下:

 我们有信心。

 过去的某某一中,其发展状况,可以说是举步维艰,不堪回首。而如今的某某一中,虽说有了长足的进步,但仍在艰难中跋涉。个中

 情形,我想大家一定心知肚明,不言而喻。然而不管怎么样,作为某某一中人,作为天心教育工作者,我们必须有信心,因为社会在发展,时代在进步,搞好教育,我们义不容辞,责无旁贷。更何况,到如今,我们的各级领导,对教育这么重视,与时俱进,我们有什么理由不挺起胸膛、迎难而上呢?有道是,狭路相逢,勇者胜。中考是一场无硝烟的战争,我们相信,只要充满信心,鼓足勇气,知己知彼,定能百战百胜。

 我们有决心。

 根据我们某某一中目前中考的备战情况,我们有决心做到以下几点:

 1、严抓校风,纯正学风。

 九年级学生,临近毕业,总想以老大自居。对于学校之纪律,总有漠视之心理。须不知,纪律涣散,学岂有序?故此,对于九年级学生,学校决心继续以德育处为龙头,以年级组为核心,以各班主任为实施,严格抓好最后几十天的常规管理,为全体九年级的学习提供一个坚实的秩序保障。

 2、明确目标,科学激励。

 俗话说,磨刀不误砍柴工。育人工作,攻心为上。学生成绩不好,其实很多时候都不是智力的问题,而是学习状态与目标的影响。目前,九年级之所以有许多学生缺乏持久的学习动力,是因为他们没有一个明确的学习目标。因此我们学校的行政、年级组、班主任、任课老师、一定会特别关注学生的生命状态,发现学生的问题,及时做好学生的

 思想工作。至此,我们将很好地利用这个机会,明确地告诫学生,虽然高中有一定的分配名额,但指标鹿死谁手,这还是个未知数,每一个人都有可能,关键是看在最后的几十天里谁付出的努力最大。同时,我们也曾告诫过所有同学,不管是升普高还是职高,谁都得认真学习,决不能有半点松懈。为此,我们曾组织九年级部分学困生到项城市特校亲身感受了盲聋哑学生的学习与生活,让他们近乎麻木冷却的心灵受到了强烈的震撼,让每一个学生心中都有了一个明确的目标,都有了一个前进的方向。

 3、加强教学研究,提高课堂效率 时间紧,形势峻。但我们决不能空自慨叹。我们决心加强九年级后期的课堂监管的力度,努力改进现有的教学方式,大力提高课堂教学的效益。在抓实基础知识和基本技能教学的同时,努力提高学生的综合素质及其实践应用能力。为此我们九年级年级在学校校长室和教导处指导下特制定如下措施:⑴抓两头,促中间。优秀率和合格率,是中考质量评价的两项依据,故此,我们在抓好培优的同时,决不能忽视后进生的补基工作。⑵重研究,抓落实。每个教师都必须研究中考《考纲》,根据今年的中考样卷,有针对性地搞好后阶段复习,根据每一个学生的现实情况,查漏补缺,落实每一个知识点。只有这样,我们的备考,才能做到有的放矢,胸有成竹,决胜千里。

 4、加强家校联系,巩固学习后花园。

 最后几十天里,我们会更多地与学生家长联系,及时反馈学生在校的学习与思想动态,要求每一位家长积极配合学校,为孩子的最后冲刺提供最有力的物质和精神保障。

 总之,路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。我们力求,通过我们的辛勤工作和学生的刻苦学习,在今年中考的各项指落实中,不辜负各级领导的厚望和社会的期盼,为教育强镇再献力量,为我校的辉煌再谱新的华章。

 【四】

 尊敬的各位领导,各位同志们:

 大家好!

 刚才领导宣读了认命我担任校长的决定,很荣幸得到领导和同事的认可,走上校长的工作岗位。当我从领导手中接过任命书的那一刻我明白我肩上的挑起的是什么责任,我明白手中握的肩上扛的需要我更加的努力的工作,需要我更多的付出,才能对的起这张任命书!

 根据我对我校工作发展近几年的认识,对我们学校而言,既面临着严峻挑战,又充满着发展的机会。几年来,在学校党委强有力的领导下,全校教职员工风雨同舟、抢抓机遇、求真务实、开拓创新。我校“十一五”期间取得了很多标志性的进展:圆满举办了建校五十年庆典;经过教育部本科教学工作水平评估并获得优秀;全力推进产学研合作,科技平台建设成绩斐然,科技创新能力不断提高,服务社会的能力不断提升;全面实施学科优先发展战略,学位点建设取得重大突破,重点学科建设再上新台阶。

 今年是深入学习 x 精神的关键之年,是“中国梦”的起步之年,同时,学校面临”一校一园“和”提升计划立项学科“两大建设任务,特别是学校还存在校内六栋搂、西南路大学公寓城等历史遗留问题,学校改革与发展的任务依然十分艰巨。刚才郭平副部长和翟文豹专职委员对我校今后的工作提出了希望和要求。在此,我代表全体教职员工郑重表态,一定按照各位领导重要讲话的要求,全力支持李学伟校长大胆开展工作,坚持“以人为本、依法治校、质量立校、特色兴校、追求卓越”的办学理念,共建团结进取的班子,共谋学校事业的发展,共创和谐向上的校园。紧紧依靠全校师生员工的智慧和力量,深入贯彻落实科学发展观,抓住难得的历史发展机遇,团结一致,求真务实、开拓创新,奋力拼搏,努力建设好学校,为我们的教育强国梦做出自己力所能及的贡献!

 我的就职表态演讲到此结束,谢谢大家!

 【五】

 岁月如歌,“总把新桃换旧符”,在无限的期盼中,我们又迎来了x 年的新学期。

 今天,我们扣庄主要领导和全体教师聚集一堂,隆重召开 x 年教育工作会议,刚刚通过市教育局工作要点和刘局长重要讲话,我们共同回味了曾经的耕耘与收获,共同展望着教育前景的无限美好,尤其是市教育局做出的关于今年教师节隆重表彰优秀教师的决定,我们深刻的感受到这是一次统一思想、振奋人心、鼓舞斗志的大会。

 过去的一年,全体教师为提高教育教学质量付出了艰苦的劳动,取得了相当突出的业绩,这是中心校的正确领导和鞭策鼓励的结果...

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